社区党支部年度工作计划（2400字）

　　社区支部2025年度工作计划

　　（2025年03月26日）

　　为深入贯彻落实的精神，进一步加强基层组织建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，根据上级的工作部署和本支部实际情况，特制定社区支部2025年度工作计划如下：

　　一、总体目标与指导思想

　　坚持以为指导，全面贯彻的精神，落实关于加强的建设的各项决策部署，围绕“引领、服务群众、促进发展”的工作主线，着力提升支部的功能和服务功能。通过开展系列学教育活动、组织生活会、主题日等，不断强化员理想信念教育，提高员素质，增强组织凝聚力和战斗力。

　　（一）明确目标任务

　　全年工作以提升支部组织力为重点，突出功能，推动工作与社区治理深度融合。具体目标包括：完成全体员理论学全覆盖；确保组织生活规范有序；实现员志愿服务常态化；健全困难员帮扶机制；完善务公开制度，切实保障员知情权、参与权和监督权。

　　（二）坚持基本原则

　　在工作中始终坚持的领导，严格遵守章规，全面落实从严治要求。同时注重结合实际，创新方式方法，确保各项活动取得实效。强化责任意识，明确分工协作，形成合力推进的良好局面。

　　二、月度重点工作安排

　　1月份：谋划开局，奠定基础

　　支委会会议

　　召集支委委员召开支委会会议，重点围绕以下内容展开讨论：一是系统学上级的重要文件精神，特别是涉及基层工作的最新指示要求；二是研究制定2025年支部工作计划，明确全年任务清单和时间节点；三是组织开展组织生活会，认真查摆问题并制定整改措施；四是结合主题教育活动，精心策划本月主题日活动的具体内容；五是对照主题教育问题清单逐一销号，确保整改落实到位。

　　主题日暨员大会

　　组织全体员参加主题日暨员大会，主要议程包括：集中学的报告及相关解读材料；听取支部述职报告，并进行民主测评；审议并通过年度工作计划；召开民主生活会和员民主评议会议，严肃内生活；观看电教远教片，丰富学形式；为员过生日，增强仪式感；佩戴员徽章，按时交纳费，强化身份意识。

　　小组会

　　各小组分别召开集中学会议，聚焦的精神及近期政策文件，引导员深刻理解核心要义，结合自身岗位实际谈体会、提建议。通过分组讨论的方式，激发员参与热情，促进学成果转化。

　　其他事项

　　及时更新务、村务、财务公开栏信息，接受员群众监督，营造风清气正的氛围。

　　2月份：巩固成果，深化整改

　　支委会会议

　　召集支委委员召开会议，着重梳理上月组织生活会中提出的问题清单和整改清单，逐项核实进展情况；审议民主评议员结果，确保评价公正合理；结合本月实际工作需求，精心设计主题日活动内容；研究确定需要慰问和帮扶的困难员名单，体现组织关怀。

　　主题日暨员大会

　　组织全体员开展主题日活动，主要内容有：集中学最新政策法规和重要会议精神；审议通过202x年度组织生活会评议优秀员等次；启动员“冬训春训”理论学计划，通过专题讲座、交流研讨等形式提升理论水平；观看电教远教片，拓宽视野；为员过生日，重温入誓词；佩戴员徽章，按期交纳费。

　　小组会

　　各小组继续深入开展集中学，重点围绕的精神和当前热点议题，鼓励员分享学心得，互相启发借鉴。

　　其他事项

　　持续做好务、村务、财务公开工作，确保信息透明准确，增强员群众的信任感。

　　3月份：拓展思路，创新实践

　　支委会会议

　　召集支委委员召开会议，重点研究以下内容：一是学上级关于基层工作的最新指示精神；二是总结前两个月工作成效，查找不足之处并提出改进措施；三是规划本月主题活动，力求形式新颖、内容充实；四是商讨如何更好地发挥员先锋模范作用，推动社区治理现代化；五是提前谋划清明节祭扫烈士陵园等相关纪念活动。

　　主题日暨员大会

　　组织全体员开展主题日活动，具体安排如下：集中学全国两会精神及相关政策解读；邀请专家作专题辅导报告，帮助员深入了解国家发展战略；结合学雷锋纪念日，广泛发动员参与志愿服务活动，展示良好形象；观看电教远教片，汲取先进典型经验；为员过生日，增强归属感；佩戴员徽章，准时交纳费。

　　小组会

　　各小组围绕全国两会精神和学雷锋活动主题，开展深入学交流，鼓励员结合自身经历讲述感人故事，弘扬正能量。

　　其他事项

　　筹备清明节祭扫烈士陵园活动，组织员缅怀先烈，传承红色基因；同时继续做好务、村务、财务公开工作，保持信息公开常态化。

　　三、季度重点工作安排

　　第一季度：开好头，起好步

　　第一季度作为全年工作的开端，至关重要。要充分利用春节后复工复产的关键时期，抓紧部署全年任务，确保各项工作有序推进。一是扎实开展理论学，打牢思想根基；二是严格规范组织生活，增强内凝聚力；三是积极投身志愿服务，树立员良好形象；四是建立健全工作机制，保障各项任务落地见效。

　　第二季度：抓落实，见成效

　　进入第二季度，各项工作逐步步入正轨。要着重抓好以下几个方面：一是深入推进史学教育常态化长效化，不断巩固拓展成果；二是精心组织“七一”建节庆祝活动，营造浓厚氛围；三是加大员教育培训力度，全面提升综合素质；四是加强基层组织标准化规范化建设，夯实基础保障。

　　第三季度：促提升，求突破

　　第三季度是承上启下的重要阶段。要在巩固前期成果的基础上，努力实现新的突破。一是深化品牌创建活动，打造特色亮点；二是强化员管理监督，维护队伍纯洁性；三是积极开展结对共建，促进资源共享共赢；四是探索智慧新模式，提高工作效率。

　　第四季度：总盘点，谋新篇

　　临近年底，要及时进行全面总结评估。一是认真梳理全年工作情况，提炼经验做法；二是客观分析存在问题，提出改进建议；三是科学谋划下一年度工作思路，确保接续奋斗；四是隆重表彰先进典型，激励全体员再创佳绩。

　　四、保障措施与预期效果

　　（一）强化组织领导

　　成立由支部任组长的工作领导小组，明确职责分工，压实工作责任。定期召开工作会议，研究解决重大问题，确保各项工作顺利推进。

　　（二）优化资源配置

　　统筹调配人力物力财力资源，优先保障重点任务所需条件。建立健全激励约束机制，调动各方积极性主动性创造性。

　　（三）严格考核评价

　　制定科学合理的考核指标体系，定期检查督导，及时通报反馈。将考核结果作为评优评先重要依据，推动形成比学赶超良好风尚。

　　通过上述措施的有效实施，预计能够达到以下效果：支部战斗堡垒作用更加凸显，员先锋模范作用充分发挥，社区治理水平显著提升，居民群众获得感幸福感安全感不断增强，为实现高质量发展提供坚强组织保证。

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