区残联理事长2024年度工作总结（2114字）

　　区残联理事长202x年度工作总结

　　（2025年03月27日）

　　202x年以来，本人深入学贯彻的及二十届三中全会精神，聚焦“走在前、勇争先、善作为”目标要求，认真落实和省、市关于残疾人工作的决策部署，紧紧围绕“十四五”残疾人保障和发展规划，以残疾人“两个体系”建设为抓手，聚焦残疾人急难愁盼问题，扎实推进各项工作，残疾人事业取得了新进展、新成效。

　　一、工作情况

　　(一)做过硬的表率

　　一是加强理论学，培铸忠诚之魂。持之以恒巩固主题教育成果，把握理论武装“学思想、强性、重实践、建新功”的总要求，坚持学用结合，将的创新理论转化为推动残疾人事业高质量发展的具体行动。通过定期组织专题学研讨，系统学的报告、《关于的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等重要文件，不断强化员干部的判断力、领悟力和执行力。

　　二是把稳方向之舵，引导广大员干部在思想上正本清源、固根守魂。坚持以正确的方向引领残疾人事业发展，严格落实意识形态工作责任制，确保各项政策落实不偏向、不变通、不走样。通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育回头看活动，进一步巩固员干部的理想信念根基，激发为残疾人谋福祉的责任感和使命感。

　　三是擦亮员底色，筑牢初心使命之责。深入推进基层组织标准化规范化建设，不断提升支部的凝聚力和战斗力。持续深化“+服务”模式，充分发挥员先锋模范作用，推动工作与业务工作深度融合。通过设立员示范岗、组建志愿服务队等方式，激励员干部在服务残疾人工作中当先锋、作表率。

　　(二)做为民服务的表率

　　一是深化“我为群众办实事”实践活动。聚焦残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题，制定并实施了一系列便民利民措施。针对残疾人康复需求，协调多方资源，推动康复服务进社区、进家庭；针对就业难题，联合相关部门举办残疾人专场招聘会，提供职业技能培训，帮助更多残疾人实现稳定就业。

　　二是坚持员干部联系基层制度。建立健全领导干部联系点制度，定期深入基层调研走访，倾听残疾人心声，了解实际困难，解决突出问题。通过建立问题清单和整改台账，明确责任分工和完成时限，确保每一项民生实事都能落到实处、见到实效。

　　三是提升服务效能。优化服务流程，简化办事手续，推行“一站式”服务模式，让数据多跑路、群众少跑腿。加强信息化建设，开发残疾人服务管理平台，实现信息共享和业务协同，提高服务精准度和效率。

　　(三)做务实清的表率

　　一是扎实开展纪学教育。加强《中国纪律处分条例》的学，推动员干部在深学细悟中遵规守纪，绷紧纪律之弦。对照《条例》规定，认真查找存在的问题与不足，深挖思想根源症结，用规纪校正思想与行动，使纪学过程成为增强纪律意识的过程。

　　二是加强政教育和政文化建设。组织员干部观看《警钟长鸣》、《一体推进“三不腐”》等警示教育片，增强员干部规矩意识、纪律意识，筑牢员干部拒腐防变思想防线。开展以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，引导员干部把纪律规矩意识刻在心里，内化为言行准则。

　　三是加强制度建设。聚焦第二巡察组巡察反馈问题整改，坚持风政工作与巡察反馈问题整改一体落实、一体推进、同向发力。完善内控制度，堵塞管理漏洞，构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

　　二、意识形态责任制情况

　　一是领导班子切实履行主体责任，对全会的意识形态工作作出总体安排和目标要求，召开2次专题会议，研究部署意识形态工作。通过健全工作机制，压实工作责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

　　二是认真梳理支部意识形态风险隐患，制定年度意识形态工作要点、防范化解意识形态领域风险的“清单”、意识形态风险评估报表，进一步落实意识形态领域工作主体责任，提升防范化解意识形态风险的工作水平和能力素质。加强网络舆情监测和引导，及时回应社会关切，营造风清气正的舆论环境。

　　三、取得的工作成效

　　(一)夯实基础强化服务

　　为扎实推进基层残联组织建设，深入落实爱心助残行动，为全区8个乡镇村(社区)，配备村(社区)级残疾人专职委员。完成村残协专职委员（爱心助残员）公益性岗位岗前培训，全面提升残协委员职业道德修养，强化业务素质能力，全面优质高效的服务残疾人。通过爱心助残员的宣传与组织作用的发挥，全社会对残障的关注度和理解度明显增强，形成了互帮互助的良好氛围。

　　(二)文体宣传丰富多彩

　　一是以"乐享体育、炫彩人生、助力残奥"为主题的第14届残疾人健身周全国特色活动，在社区地质广场隆重举行。此次活动吸引了数百名残疾人朋友参与，不仅展示了他们的运动风采，也促进了社会对残疾人体育事业的关注和支持。

　　二是在“4·15全民国家安全教育日”“爱耳日”“全国助残日”等各种活动期间，悬挂横幅40余条、发放宣传单8000多份、发放宣传袋500多个。通过形式多样的宣传活动，普及残疾人权益保护知识，增强公众的社会责任感和参与意识。

　　(三)宣传工作再进步

　　在省市残联公众号等媒体发表残疾人工作信息30多条，有效提升了残疾人工作的社会知晓度和影响力。积极利用新媒体平台，发布残疾人励志故事、政策解读等内容，扩大传播覆盖面，树立了良好的社会形象。

　　四、存在的问题

　　(一)理论武装和学有短板

　　部分员干部对的创新理论学不够深入，存在浅尝辄止的现象，影响了理论指导实践的效果。下一步，将继续加大理论学力度，创新学方式方法，提升学质量和成效。

　　(二)与业务融合不够

　　在推进与业务深度融合方面还有待加强，存在“两张皮”现象。今后，将进一步探索引领业务发展的有效路径，通过项目化管理、品牌化建设等方式，推动工作与业务工作相互促进、共同提升。

　　(三)残疾人权益保障不扎实

　　在残疾人权益保障方面还存在一些薄弱环节，如无障碍设施建设不够完善、就业帮扶力度有待加大等。为此，将加大投入力度，完善相关政策法规，强化监督检查，确保残疾人合法权益得到有效维护。

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