2024年度领导班子民主生活会对照检查材料（2）

　　202x年度领导班子民主生活会对照检查材料

　　按照开好202x年度班子民主生活会的安排部署，X坚持以理论学为基，以查摆问题为要，以整改提升为本，聚焦“四个带头”，深入查摆存在问题和不足，逐一剖析产生问题的根源，明确下步整改方向和整改措施。现将班子对照检查情况报告如下。

　　一、问题查摆

　　（一）带头严守纪律和规矩，维护的团结统一方面

　　一是理论学通融性不足。虽然能够将学贯彻作为一项常抓不懈的任务，坚持“第一议题”制度，但个别同志在学过程中存在零敲碎打、急用现学、实用先学的思想，对业务工作相关的理论学得多、看得多、想得多，对其他理论掌握得不深不透，有时想问题做决策局限于自己分管的工作范围，缺乏从发展大局和全市重点工作出发，找准衔接点、突破点和发力点的能力。针对这一问题，我们将进一步强化理论学的系统性和全面性，确保每位班子成员都能深刻理解并准确把握的丰富内涵和精神实质，做到理论联系实际，推动各项工作高质量发展。

　　二是在强化敏锐性上还有差距。有的同志平时的主要精力集中放在业务工作上，锤炼素养、保持警醒敏锐的紧迫感有所放松，对意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性认识不足，及时有效甄别、积极主动斗争做得不够好。突出表现在，上一年度，个别班子成员在审核机关宣传稿件和网络信息发布时，未能及时发现个别表述存在的导向性问题，造成不良后果。部分班子成员对网络上的一些模糊论调、错误言论批驳不够及时有效。为此，我们将加强教育，定期组织专题培训，提高班子成员的鉴别力和应对能力，确保在任何情况下都能站稳立场，坚定正确方向。

　　（二）带头践行以人民为中心的发展思想方面

　　一是群众观念树立不够牢固。部分班子成员在工作中更多关注上级要求和部门利益，对基层群众的实际需求重视不够，深入一线调研的时间和频率不足，导致一些政策措施在执行过程中出现偏差，未能真正惠及广大群众。例如，在推进某项民生工程时，由于前期调研不够充分，方案设计未能充分考虑群众的意见建议，实施过程中遇到不少阻力。今后，我们将牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，把群众满意作为检验工作的根本标准，通过建立常态化联系机制，广泛听取民意，确保各项政策更加贴近实际、更富成效。

　　二是服务意识有待增强。个别班子成员在工作中存在官僚主义，对群众反映的问题推诿扯皮，解决问题效率低下，影响了形象和公信力。对此，我们将大力弘扬求真务实的工作，建立健全责任追究机制，对不作为、慢作为的行为严肃问责，切实提高工作效率和服务质量，让群众感受到和的温暖与关怀。

　　（三）带头履行全面从严治责任方面

　　一是主体责任落实不到位。少数班子成员对全面从严治的重要性认识不足，认为只要抓好业务工作就足够了，忽视了风政建设，导致一些单位和部门出现了违规违纪现象。具体表现为，个别下属单位在财务报销、物资采购等方面存在管理漏洞，给国家财产带来损失。为此，我们将严格落实“一岗双责”，加强对所属单位的监督检查，严肃查处各类违纪违法行为，营造风清气正的生态。

　　二是内生活不够严肃。有的班子成员参加组织生活流于形式，批评与自我批评缺乏深度和力度，未能真正触及灵魂深处，影响了组织的凝聚力和战斗力。今后，我们将严格按照《关于新形势下内生活的若干准则》要求，认真开展组织生活，增强内生活的性、时代性、原则性和战斗性，不断提高班子的整体素质和战斗力。

　　（四）带头贯彻执行规定精神方面

　　一是形式主义、官僚主义问题依然存在。部分班子成员在工作中存在重形式轻实效的现象，惯于开会发文，注重表面文章，忽视实际效果，导致一些工作浮于表面，难以取得实质性进展。例如，在推进某项重点工作中，多次召开会议部署任务，但实际落实情况不尽如人意，影响了整体工作进度。对此，我们将坚决反对形式主义、官僚主义，倡导实事求是、务求实效的工作，减少不必要的会议和文件，集中精力解决实际问题，确保各项工作落到实处、见到实效。

　　二是洁自律意识还需进一步强化。个别班子成员在洁自律方面存在松懈思想，对一些小节问题不够重视，容易滋生腐败风险。比如，在公务接待中偶尔出现超标准接待的情况，虽然金额不大，但违反了相关规定，损害了和的形象。为此，我们将持续加强性修养，严格遵守洁自律各项规定，时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑，永葆人的本色。

　　二、原因剖析

　　上述问题的存在，既有客观因素的影响，更有主观方面的深层次原因。通过对标对表，我们深刻认识到：

　　一是理论武装不够扎实。部分班子成员对的学还不够深入，未能真正做到入脑入心、知行合一，导致在实际工作中运用理论指导实践的能力不足，难以从更高层次、更宽视野思考和解决问题。

　　二是宗旨意识有所淡化。随着工作环境的变化和职务的升迁，部分班子成员逐渐远离了基层群众，对群众的感情淡漠了，服务意识也随之减弱，未能始终牢记的宗旨，把人民放在心中最高位置。

　　三是责任担当不够到位。面对复杂严峻的形势和艰巨繁重的任务，个别班子成员存在畏难情绪，不敢担当、不愿负责，缺乏攻坚克难的决心和勇气，导致一些工作推进缓慢，甚至停滞不前。

　　四是制度执行不够严格。虽然建立了较为完善的规章制度，但在执行过程中存在打折扣、搞变通的现象，未能真正发挥制度的刚性约束作用，影响了全面从严治的实际效果。

　　三、整改措施

　　针对查摆出的问题，我们将坚持问题导向，立行立改，着力从以下几个方面加以改进：

　　一是强化理论武装，筑牢思想根基。将学贯彻作为首要任务，坚持不懈地用的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。通过中心组学、专题研讨、个人自学等多种形式，不断提升班子成员的理论水平和思维能力，确保在任何时候任何情况下都保持定力，坚定理想信念。

　　二是增强宗旨意识，厚植为民情怀。牢固树立以人民为中心的发展思想，把群众路线贯穿到各项工作中去，深入基层、深入群众，倾听民声、了解民意，切实解决好群众最关心最直接最现实的利益问题。建立健全民意反馈机制，及时回应群众关切，不断增进民生福祉，让人民群众有更多的获得感、幸福感、安全感。

　　三是压实主体责任，勇于担当作为。严格落实全面从严治要求，层层传导压力，压紧压实责任，确保管治各项任务落到实处。班子成员要以身作则、率先垂范，敢于直面矛盾，善于破解难题，带领广大员干部勇挑重担、冲锋在前，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

　　四是健全制度体系，强化执行力度。完善各项规章制度，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制。加强对制度执行情况的监督检查，严肃查处违反制度的行为，确保制度的权威性和严肃性。同时，注重制度的科学性和可操作性，根据实际情况及时修订完善，使制度更加符合工作需要和发展要求。

　　我们将以此次民主生活会为契机，进一步统一思想、凝聚共识，坚定不移地推进全面从严治，不断提升班子的凝聚力、战斗力和创造力，为实现经济社会高质量发展提供坚强的保证。

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