组织部春节期间廉洁自律工作情况报告

　　组织部春节期间洁自律工作情况报告

　　春节期间，是人情往来密集、“四风”问题易发高发的特殊时期，抓好洁自律工作对维护和形象、营造风清气正的生态至关重要。2025年春节期间，组织部认真贯彻落实规定精神及上级有关洁自律的各项要求，紧密围绕加强领导、强化教育、完善制度、整顿规范等方面，扎实推进洁自律工作，取得了阶段性成效。现将工作情况报告如下：

　　一、工作开展情况

　　（一）加强领导，从组织源头上把紧政关

　　一是强化组织领导与责任落实。组织部高度重视春节期间洁自律工作，将其作为一项重要任务来抓。节前，部务会专门召开会议，专题研究部署春节期间洁自律工作，结合实际制定了详细的工作方案，明确了工作目标、任务和责任分工，确保各项工作有序推进。成立了以部主要领导为组长，各分管领导为副组长，各科室负责人为成员的洁自律工作领导小组，负责统筹协调、指导监督全市组织系统春节期间洁自律工作。要求各级组织切实扛起主体责任，组织认真履行“第一责任人”职责，班子成员严格落实“一岗双责”，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

　　二是开展政谈话与提醒。为进一步增强员干部的洁自律意识，组织部在节前集中开展了政谈话活动。通过一对一、面对面的方式，对全体机关干部进行洁自律教育，提醒大家严格遵守各项纪律规定，坚决抵制各种不正之风。向各级组织发放了《洁过节倡议书》，要求广大员干部自觉做到洁自律，树立良好形象。，还通过短信平台发送洁提醒短信，及时传递洁过节的要求和注意事项，确保每位员干部都能时刻绷紧洁自律这根弦。

　　（二）强化教育，筑牢思想防线

　　一是加强性教育。组织部充分利用春节前夕的时间节点，组织开展了形式多样的性教育活动。通过举办专题讲座、观看警示教育片、参观政教育基地等形式，引导广大员干部深刻认识洁自律的重要性和必要性，进一步增强性修养和宗旨意识。特别是在春节期间，组织部分员干部赴市政教育馆参观学，通过实地参观、听取讲解、互动体验等方式，使员干部直观感受到违纪违法带来的严重后果，从而更加自觉地遵守洁自律各项规定。

　　二是深化宣传教育。为扩大洁自律工作的覆盖面和影响力，组织部积极创新宣传方式，广泛利用新媒体平台开展宣传教育活动。通过官方网站、微信公众号、微博等渠道，发布了一系列洁过节的宣传文章和视频资料，内容涵盖规定精神解读、典型案例剖析、洁文化故事等，为广大员干部提供了丰富的学资源。在全市范围内开展了“洁过节”主题征文活动，鼓励员干部撰写心得体会，分享洁自律的经验做法，营造了浓厚的洁文化氛围。

　　（三）完善制度，健全长效机制

　　一是修订完善规章制度。组织部根据和省、市关于洁自律的新要求，结合实际对原有规章制度进行了全面梳理和修订完善。重点围绕礼品礼金收送、公务接待、公车使用等方面，制定出台了《春节期间洁自律若干规定》等一系列具体措施，进一步细化了纪律要求，增强了制度的可操作性和约束力。建立健全了违规违纪行为查处机制，明确了责任追究的具体情形和处理程序，确保各项制度能够落到实处、见到实效。

　　二是加强监督检查。为确保各项制度执行到位，组织部加大了监督检查力度。春节期间，成立专项督查组，采取明察暗访相结合的方式，对各单位贯彻落实规定精神情况进行全面检查。重点检查是否存在公款吃喝、公车私用、收受礼品礼金等违规违纪行为，发现问题及时纠正并严肃处理。畅通举报渠道，设立了举报电话和邮箱，广泛接受社会各界监督，形成了全方位、多层次的监督网络。

　　（四）整顿规范，净化节日风气

　　一是整治突出问题。针对春节期间容易出现的“四风”问题，组织部采取有力措施予以整治。对公款吃喝、公车私用、违规发放津补贴等突出问题，坚持露头就打、严查快处，始终保持高压态势。特别是对顶风违纪的行为，一律从严从重处理，并公开曝光，形成强大震慑。加强对员干部的日常监督管理，建立完善个人事项报告制度，要求员干部如实报告婚丧嫁娶、出国（境）、房产购置等情况，杜绝隐形变异的“四风”问题发生。

　　二是弘扬新风正气。组织部大力倡导文明过节、勤俭节约的良好风尚，引导广大员干部树立正确的价值观和生活方式。通过多种形式的宣传活动，宣传移风易俗、反对铺张浪费的理念，号召员干部带头践行社会主义核心价值观，以实际行动影响和带动身边群众。春节期间，许多员干部积极响应号召，主动参与志愿服务活动，关心关爱困难群众，传递正能量，树立了良好的社会形象。

　　二、取得的成效

　　通过一系列扎实有效的工作，组织部在春节期间洁自律方面取得了显著成效。广大员干部的思想认识得到进一步提高，洁自律意识明显增强，普遍能够自觉遵守各项纪律规定，做到洁过节。全市范围内未发生一起违反规定精神和洁自律要求的事件，实现了“零投诉、零举报”的良好局面。通过深入开展洁自律工作，进一步巩固了风清气正的生态，为推动全市经济社会高质量发展提供了坚强保障。

　　三、存在的不足

　　尽管春节期间洁自律工作取得了一定成绩，但也存在一些不足之处。一是部分员干部对洁自律的认识还不够深入，个别单位在落实相关制度时存在走过场现象；二是宣传教育的形式和内容还需要进一步丰富，针对性和实效性有待提升；三是监督检查的广度和深度还有待拓展，对一些隐蔽性强的问题发现不够及时。这些问题需要在今后的工作中加以改进和完善。

　　四、下一步工作打算

　　为进一步做好洁自律工作，组织部将在总结经验的基础上，继续加大工作力度，努力实现洁自律工作的常态化、长效化。一是持续加强思想教育，不断提高员干部的洁自律意识和拒腐防变能力；二是不断完善制度体系，确保各项纪律规定更加科学合理、易于操作；三是强化监督检查，构建全方位、多层次的监督网络，确保洁自律工作不留死角；四是注重正面引导，大力弘扬新风正气，营造风清气正的良好氛围。

　　2025年春节期间，组织部在洁自律工作中采取了一系列有力措施，取得了明显成效。但也要清醒认识到存在的问题和不足，不断改进工作方法，确保洁自律工作始终走在前列，为全市经济社会发展提供坚强保障。

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