2024年班子版“以案促改”专题民主生活会对照检查材料

　　202x年班子版“以案促改”专题民主生活会对照检查材料

　　根据集团公司《关于开展“以案促改”专题民主生活会的通知》要求，我带领班子成员精心制定“行动图”，确保工作方向明晰、路径清晰。通过谈心谈话“连心桥”，拓宽沟通渠道，推动思想交汇，凝聚整改共识。广泛征求意见建议，以“放大镜”式剖析问题，精准查摆短板不足，深挖症结根源。最终，我们认真撰写对照检查材料，以问题整改“施工单”明确改进方向，推动整改落实。现将领导班子及个人对照检查情况汇报如下：

　　一、领导班子对照检查情况

　　（一）在坚定立场，强化理论武装方面

　　1. 学的系统性与深入度有待提升

　　尽管班子成员能够按时参加集体学，但学方式仍存在“碎片化”倾向，系统性、深入度和实践转化尚显不足。理论学缺乏一以贯之的“主线思维”，在理解的创新理论和最新政策方面，仍存在学深悟透不够、融会贯通不强的问题。这在一定程度上削弱了理论对实践的“牵引力”，影响了破解现实问题的能力和效果。具体表现为：个别成员在学过程中注重表面形式，未能深入领会精神实质；学内容多为零散知识点，缺乏系统性和连贯性；理论学与实际工作结合不够紧密，未能有效转化为指导实践的具体措施。

　　2. 理论与实践的结合度需进一步加强

　　班子成员在坚持“原汁原味”学理论的还需进一步加强理论与实践的深度结合，确保“学有所悟、悟有所行”。当前，理论学成果向实践层面转化的效果仍有待提高。具体表现在：部分成员在学过程中，虽然掌握了理论知识，但在实际工作中未能灵活运用；理论学与业务工作的衔接不够紧密，导致理论指导实践的效果打了折扣；部分成员在面对复杂问题时，未能充分运用所学理论进行分析和解决，理论与实践之间的“耦合度”仍需提升。

　　（二）在贯彻执行决策部署方面

　　1. 执行力度需进一步加大

　　在贯彻落实决策部署过程中，领导班子总体表现良好，但在某些方面仍存在执行不到位的情况。在推进重大项目建设中，个别项目进度滞后，未能按时完成既定目标；在落实环保政策方面，部分措施落实不够彻底，存在“打折扣”现象；在优化营商环境工作中，部分改革举措未能及时落地，影响了企业的获得感和满意度。这些问题反映出我们在执行力度和执行力方面仍有提升空间。

　　2. 责任意识需进一步增强

　　在贯彻落实决策部署的过程中，部分班子成员的责任意识还不够强，存在推诿扯皮现象。具体表现为：个别成员在遇到困难和问题时，未能主动担当作为，而是选择回避或推卸责任；部分成员在工作中缺乏主动性，未能充分发挥主观能动性，导致工作进展缓慢；个别成员在面对复杂任务时，未能积极协调各方资源，影响了整体工作成效。这些问题不仅影响了工作效率，也损害了单位的整体形象。

　　（三）在建设方面

　　1. 工作需进一步改进

　　在建设方面，领导班子总体表现较好，但仍存在一些需要改进的地方。在日常工作中，部分成员存在形式主义和官僚主义倾向，重形式轻实效，重布置轻落实；在调研过程中，部分成员走马观花，未能深入基层了解实际情况，导致决策缺乏针对性；在服务群众方面，部分成员态度生硬，未能真正做到急群众之所急、想群众之所想，影响了干群关系。这些问题不仅影响了工作效率，也损害了和的形象。

　　2. 洁自律需进一步强化

　　在洁自律方面，领导班子总体表现良好，但仍需进一步加强。在公务接待中，部分成员存在超标准接待现象，违反了规定精神；在经费使用中，部分成员存在铺张浪费行为，未能做到勤俭节约；在个人生活中，部分成员存在奢侈享乐思想，未能严格要求自己。这些问题不仅影响了班子的整体形象，也损害了和的公信力。

　　二、个人对照检查情况

　　（一）在坚定立场，强化理论武装方面

　　1. 学的系统性与深入度有待提升

　　在个人学方面，本人能够积极参加各类学活动，但学的系统性和深入度仍有待提升。具体表现为：在学过程中，注重表面形式，未能深入领会精神实质；学内容多为零散知识点，缺乏系统性和连贯性；理论学与实际工作结合不够紧密，未能有效转化为指导实践的具体措施。今后，本人将进一步加强理论学，注重系统性和深入度，确保学深悟透、融会贯通。

　　2. 理论与实践的结合度需进一步加强

　　在理论与实践结合方面，本人能够坚持“原汁原味”学理论，但在实践中应用理论的能力仍有待提高。具体表现为：在学过程中，虽然掌握了理论知识，但在实际工作中未能灵活运用；理论学与业务工作的衔接不够紧密，导致理论指导实践的效果打了折扣；在面对复杂问题时，未能充分运用所学理论进行分析和解决。今后，本人将进一步加强理论与实践的结合，确保“学有所悟、悟有所行”。

　　（二）在贯彻执行决策部署方面

　　1. 执行力度需进一步加大

　　在贯彻落实决策部署过程中，本人能够按照要求做好各项工作，但在某些方面仍存在执行不到位的情况。在推进重大项目建设中，个别项目进度滞后，未能按时完成既定目标；在落实环保政策方面，部分措施落实不够彻底，存在“打折扣”现象；在优化营商环境工作中，部分改革举措未能及时落地，影响了企业的获得感和满意度。今后，本人将进一步加大执行力度，确保各项决策部署落到实处。

　　2. 责任意识需进一步增强

　　在贯彻落实决策部署的过程中，本人的责任意识较强，但在某些方面仍需进一步增强。具体表现为：在遇到困难和问题时，未能主动担当作为，而是选择回避或推卸责任；在工作中缺乏主动性，未能充分发挥主观能动性，导致工作进展缓慢；在面对复杂任务时，未能积极协调各方资源，影响了整体工作成效。今后，本人将进一步增强责任意识，勇于担当作为，确保各项工作顺利推进。

　　（三）在建设方面

　　1. 工作需进一步改进

　　在建设方面，本人能够严格要求自己，但在某些方面仍需进一步改进。在日常工作中，存在形式主义和官僚主义倾向，重形式轻实效，重布置轻落实；在调研过程中，走马观花，未能深入基层了解实际情况，导致决策缺乏针对性；在服务群众方面，态度生硬，未能真正做到急群众之所急、想群众之所想，影响了干群关系。今后，本人将进一步改进工作，真正做到务实为民。

　　2. 洁自律需进一步强化

　　在洁自律方面，本人能够严格遵守纪国法，但在某些方面仍需进一步强化。在公务接待中，存在超标准接待现象，违反了规定精神；在经费使用中，存在铺张浪费行为，未能做到勤俭节约；在个人生活中，存在奢侈享乐思想，未能严格要求自己。今后，本人将进一步强化洁自律意识，严格遵守纪国法，树立良好的个人形象。

　　三、整改措施及努力方向

　　（一）强化理论武装，提升素养

　　针对理论学存在的问题，领导班子将进一步强化理论武装，提升素养。一是建立健全学制度，定期组织集中学，确保学常态化、制度化；二是丰富学形式，采取专家讲座、专题研讨、实地考察等多种形式，增强学的吸引力和感染力；三是注重学成果转化，将理论学与实际工作紧密结合，确保学有所用、用有所成。

　　（二）增强责任意识，加大执行力度

　　针对执行力度不足的问题，领导班子将进一步增强责任意识，加大执行力度。一是明确责任分工，细化目标任务，确保每项工作都有专人负责；二是建立督查机制，定期检查工作进展情况，及时发现问题并督促整改；三是强化考核评价，将执行情况纳入绩效考核体系，确保各项工作落到实处。

　　（三）改进工作，密切联系群众

　　针对工作存在的问题，领导班子将进一步改进工作，密切联系群众。一是深入基层调研，广泛听取群众意见，确保决策科学民主；二是简化办事流程，提高工作效率，切实为企业和群众提供便捷高效的服务；三是加强建设，坚决反对形式主义和官僚主义，树立务实为民的良好形象。

　　（四）强化洁自律，树立良好形象

　　针对洁自律存在的问题，领导班子将进一步强化洁自律，树立良好形象。一是严格执行纪国法，自觉遵守规定精神，杜绝违规违纪行为；二是加强政教育，提高班子成员的洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线；三是规范经费使用，严格控制公务接待和经费开支，杜绝铺张浪费现象。

　　领导班子将以此次专题民主生活会为契机，深刻剖析问题根源，制定切实可行的整改措施，确保问题得到有效解决。班子成员将以此为鉴，不断提高自身素质和能力，为推动单位高质量发展作出更大贡献。

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