在全市投资促进大会暨投资促进“五大行动”动员大会上的讲话

　　统一思想、提高认识，切实增强抓好招商引资工作的使命感和紧迫感

　　招商引资是贯穿经济工作的“生命线”。近年来，我市坚决贯彻落实、决策部署，举全市之力狠抓招商引资，面向全球搭建招商网络体系，在全省招商工作考核中连续多年名列前茅，一大批知名企业和重大项目纷纷落户xx，为我市经济社会发展注入了强大动力。、高度重视招商引资工作，多次召开会议进行部署，提出了明确要求。全市各级各部门要认真抓好贯彻落实，强化“招商为先、项目为王”的理念，特别要深化以下三个方面的认识。

　　深刻认识招商引资是推动xx经济高质量发展的关键举措

　　当前，xx正处于大有可为的战略机遇期、干事创业的发展黄金期、厚积薄发的集中释放期，赋予xx“打造现代化沿海经济带重要发展极”的新定位，提出了“建设省域副中心城市、打造现代化沿海经济带重要发展极”的发展定位，这既是对xx的极大鼓舞和鞭策，也对xx加快发展提出了更高要求。我们要实现这些宏伟目标，关键靠什么？靠产业、靠项目，归根结底还是要落到招商引资上。我们必须坚持以招商引资为“第一抓手”，以项目建设为“第一支撑”，以园区建设为“第一平台”，努力在招商引资上取得更大突破，以高质量招商引资推动xx经济高质量发展。

　　具体而言，招商引资能够带来资金、技术、人才等多方面资源，促进产业结构优化升级。通过引进一批具有国际竞争力的企业和项目，可以带动本地企业提升技术水平和管理能力，形成产业集聚效应，进而提升区域整体竞争力。招商引资还可以增加就业机会，改善民生，推动社会和谐稳定发展。因此，必须把招商引资作为推动经济高质量发展的核心任务，全力以赴抓好落实。

　　深刻认识招商引资是xx当好区域发展排头兵的必由之路

　　提出了2025年经济社会发展的主要目标，包括地区生产总值突破x000亿元、人均地区生产总值达到全省平均水平等，这些目标任务既鼓舞人心、催人奋进，又切实可行、通过努力完全可以实现。但要实现这些目标，绝非易事，需要我们付出艰辛的努力。招商引资是经济发展的“源头活水”，是实现赶超跨越的重要抓手。我们必须牢牢扭住招商引资这个“牛鼻子”，以大招商推动大发展，以项目的大突破促进经济的大跨越，努力在区域竞争中抢占先机、赢得主动，当好区域发展排头兵。

　　为此，全市各级各部门要进一步解放思想，创新招商方式，提高招商实效。一方面，要充分发挥区位优势和资源优势，吸引更多优质项目落地；另一方面，要加大政策支持力度，优化营商环境，为企业提供更加优质的服务。特别是在当前全球经济形势复杂多变的情况下，更需要我们保持定力，坚定信心，坚定不移地推进招商引资工作，确保完成各项目标任务。

　　深刻认识招商引资是xx打造高质量发展新引擎的战略路径

　　随着区域协调发展战略的深入实施，各地都在抢抓机遇、加快发展，竞争日趋激烈。xx要实现高质量发展，必须在更大范围、更宽领域、更高层次上参与区域合作与竞争，以开放促改革促发展。招商引资是扩大开放的重要抓手，是引进资金、技术、人才和管理经验的有效途径。我们要通过招商引资，引进一批高质量、高效益、高成长性的大项目好项目，培育一批新的经济增长点，打造一批新的产业集群，为xx高质量发展注入强劲动力。

　　具体来说，一是要瞄准世界500强企业和行业龙头企业，积极引进战略性新兴产业和高新技术产业项目，推动产业结构向高端化、智能化、绿色化方向发展；二是要加强与国内外知名高校、科研机构的合作，建立产学研用一体化平台，促进科技成果转化和产业化应用；三是要加快基础设施建设和公共服务配套，营造良好的投资环境和发展条件，吸引更多优质企业和项目落户xx。通过上述措施，不断提升招商引资的质量和水平，为xx高质量发展提供坚实支撑。

　　突出重点、精准发力，全面提升招商引资工作水平

　　招商引资是一项系统工程，涉及面广、任务艰巨。全市各级各部门要紧紧围绕确定的目标任务，突出重点、精准发力，全面提升招商引资工作水平。具体要做好以下几个方面的工作：

　　强化顶层设计，完善招商引资工作机制

　　建立健全科学合理的招商引资工作体系，明确各部门职责分工，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。一是要制定和完善招商引资相关政策文件，进一步优化政策措施，提高政策吸引力和竞争力；二是要建立招商引资工作联席会议制度，定期研究解决重大问题，协调推进重点项目落地；三是要加强招商引资队伍建设，选派素质高、业务能力强的干部充实到招商一线，提升队伍专业化水平。

　　创新招商方式，拓展招商引资渠道

　　积极探索新形势下招商引资的新思路、新方法，不断拓宽招商引资渠道。一是要充分利用各类展会、论坛等平台，积极开展对外宣传推介活动，提升xx知名度和影响力；二是要借助互联网、大数据等现代信息技术手段，开展线上招商洽谈会、云签约等活动，实现招商工作线上线下融合发展；三是在巩固传统招商模式的基础上，积极探索产业链招商、以商招商、驻点招商等多种形式，提高招商精准度和成功率。

　　优化营商环境，提升服务保障能力

　　良好的营商环境是吸引投资的重要因素之一。全市各级各部门要持续深化“放管服”改革，着力营造法治化、国际化、便利化的营商环境。一是要简化审批流程，压缩办事时限，推行“一站式”服务，为企业提供高效便捷的服务体验；二是要加强知识产权保护，维护公平竞争市场秩序，增强企业投资信心；三是要完善基础设施建设，提升城市综合承载力和服务功能，满足企业发展需求。通过以上措施，不断提高服务质量和效率，打造一流的投资环境。

　　加强项目管理，确保招商成果落地见效

　　招商引资的关键在于项目落地和实际产出。全市各级各部门要加强对招商项目的跟踪管理和后续服务，确保项目顺利推进并取得实效。一是要建立项目库管理制度，对引进项目实行分类管理、动态更新，及时掌握项目进展情况；二是要健全项目评估机制，严格筛选优质项目，避免盲目引进低效或不符合发展方向的项目；三是要强化项目落地后的跟踪服务，帮助企业解决实际困难和问题，确保项目早开工、早投产、早见效。通过以上措施，切实提高招商引资的实际效果和经济效益。

　　凝心聚力、真抓实干，确保完成全年招商引资目标任务

　　招商引资工作任务艰巨、责任重大。全市各级各部门要凝心聚力、真抓实干，确保完成全年招商引资目标任务。为此，提出以下几点要求：

　　提高站位，增强责任感和使命感

　　招商引资工作不仅关系到经济发展大局，更关乎社会稳定和民生福祉。全市各级领导干部要深刻认识到招商引资的重要性，切实增强责任感和使命感，把招商引资作为当前和今后一个时期的重要任务来抓。要牢固树立“招商为先、项目为王”的理念，以高度的责任感和历史使命感，全力以赴做好招商引资各项工作。

　　明确目标任务，层层压实责任

　　根据确定的年度招商引资目标任务，各地各部门要结合自身实际，细化分解任务，明确时间节点和责任人，确保每一项任务都有人抓、有人管。要建立健全目标责任制和考核评价体系，将招商引资工作纳入年度绩效考核重要内容，对完成任务出色的单位和个人给予表彰奖励，对未完成任务的严肃问责追责，形成比学赶超的良好氛围。

　　强化协同配合，形成工作合力

　　招商引资是一项综合性、系统性工程，需要各方共同努力、密切协作。各地各部门要加强沟通协调，打破部门壁垒，形成工作合力。特别是市直相关部门要发挥职能作用，主动靠前服务，帮助基层解决实际困难和问题；各区、园区要发挥主体作用，积极承担起招商引资主体责任，确保各项工作有序推进。通过上下联动、齐心协力，共同推动招商引资工作取得新进展、新成效。

　　加强舆论宣传，营造良好氛围

　　良好的舆论环境是推动招商引资工作的重要保障。全市各级宣传部门要加大宣传力度，通过多种渠道广泛宣传我市招商引资政策、投资环境和发展前景，提升xx知名度和美誉度。要及时总结推广先进经验和典型做法，树立正面典型，激发广大干部群众的积极性和创造性。要正确引导社会舆论，营造全社会关心支持招商引资工作的良好氛围，为招商引资工作创造有利条件。

　　同志们，招商引资工作事关全局、意义重大。让我们紧密团结在周围，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的，全力推进招商引资工作，为实现xx高质量发展作出新的更大贡献！

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