情景模拟面试


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情景模拟面试》所在栏目:优质范文 > 内容摘要:情景模拟面试也是人才测评中广泛应用的一种方法,它主要测试应试者的实际操作能力和应对复杂情境的能力。通过设置特定的情境,要求应试者扮演某一角色并融入其中,处理各种事务及矛盾,从而全面评估其综合素质和潜在能力,判断其是否适合或胜任目标岗位。  情景模拟面试的特点  1 针对性  情景模拟面试的一个显著特。