市委书记在党委理论学习中心组关于力戒形式主义的发言材料

　　认清“以‘贯彻落实’之名行‘形式主义’之实”的危害

　　在实际工作中，我们常常看到一些干部打着“贯彻落实”的旗号，大搞形式主义。这种行为不仅严重影响了政策的有效执行，也损害了和在人民群众心中的形象。

　　（一）只重文件传达，不重实际行动

　　一些地方和部门在接到上级文件后，只是简单地层层转发，开个会传达一下文件精神，就算是完成了“贯彻落实”的任务。至于文件中的要求如何在本地本部门落地生根，却缺乏具体的措施和行动。这种做法表面上看似积极，实际上却忽视了政策的实际效果，导致政策停留在纸面上，无法真正惠及广大人民群众。长此以往，不仅影响了政策的权威性和公信力，也削弱了的治理效能，进而损害了和在群众中的形象和信任度。

　　（二）表面功夫做足，实质问题未解

　　还有一些单位在推进工作时，过于注重表面文章，忽视了实际问题的解决。在开展各类检查、评比活动中，往往存在走过场的现象，检查人员只看台账、听汇报，而对实际情况了解甚少。这样的检查不仅不能发现和解决问题，反而助长了虚报浮夸、弄虚作假的不良风气。这种形式主义的做法，不仅浪费了大量的人力、物力和财力，还可能导致问题积压，最终影响到政策目标的实现和社会稳定。

　　（三）考核评估流于形式，责任落实不到位

　　在一些考核评估中，部分单位为了应付上级检查，采取临时抱佛脚的方式，突击整理材料、补录数据，甚至出现编造虚假数据的情况。这种做法使得考核评估失去了应有的严肃性和公正性，无法真实反映工作成效，也无法有效推动问题的整改。由于责任落实不到位，一些问题长期得不到解决，形成了恶性循环，严重影响了工作的整体质量和效率。

　　增强反对形式主义的自觉、思想自觉和行动自觉

　　要从根本上解决形式主义问题，必须从思想根源入手，切实增强反对形式主义的自觉、思想自觉和行动自觉。

　　（一）提高站位，树立正确政绩观

　　各级领导干部要深入学贯彻的理论和路线方针政策，不断提高判断力、领悟力、执行力，牢固树立正确的政绩观。要认识到，形式主义的本质是违背的宗旨和群众利益，是对和人民事业的不负责任。因此，必须坚决摒弃形式主义的做法，坚持实事求是的原则，把人民群众的利益放在首位，以实际行动赢得群众的信任和支持。

　　（二）强化理论学，提升思想认识

　　加强理论学是提高员干部思想素质的重要途径。要通过理论学中心组学、专题研讨班等形式，深入学的创新理论，特别是关于反对形式主义的重要论述，深刻理解其内涵和要求。要引导广大员干部树立科学的世界观、人生观、价值观，增强反对形式主义的思想自觉，做到知行合一，确保各项工作落到实处。

　　（三）完善制度机制，严格监督问责

　　建立健全反对形式主义的长效机制是确保工作实效的关键。要完善相关制度规定，明确责任分工，细化工作流程，确保每一项工作都有章可循、有据可依。要加强监督检查，定期开展专项督查，及时发现和纠正形式主义问题。对于违反规定、造成严重后果的单位和个人，要严肃追责问责，形成强有力的震慑作用，确保反对形式主义的各项措施真正落到实处。

　　推动转变，确保政策落地见效

　　反对形式主义，关键在于转变工作，确保各项政策能够真正落地见效。

　　（一）聚焦重点任务，精准施策发力

　　各级各部门要结合自身实际，聚焦经济社会发展的重点领域和关键环节，制定具体可行的工作方案，确保每一项任务都能得到有效落实。要加强对政策实施过程的跟踪问效，及时调整和完善政策措施，确保政策的针对性和有效性。要注重工作方式方法的创新，善于运用信息化手段提高工作效率，确保政策红利能够快速释放，真正惠及广大群众。

　　（二）深入基层调研，倾听群众心声

　　调查研究是做好各项工作的基本功。要大力弘扬求真务实的优良，深入基层、深入群众，广泛听取意见和建议，了解实际情况和存在问题。要善于发现问题、分析问题、解决问题，做到心中有数、手中有策。要建立健全常态化的调研机制，确保调研工作常态化、制度化，为科学决策提供有力支撑。

　　（三）优化营商环境，激发市场活力

　　良好的营商环境是促进经济高质量发展的重要保障。要持续深化“放管服”改革，进一步简政放权，减少不必要的审批环节，降低企业办事成本。要加快构建公平透明的市场环境，依法保护各类市场主体的合法权益，激发市场活力和社会创造力。要积极搭建政企沟通平台，及时回应企业的合理诉求，帮助企业解决实际困难，为企业发展创造更加有利的条件。

　　强化组织领导，凝聚合力攻坚克难

　　反对形式主义是一项系统工程，需要各级各部门密切配合、协同推进。

　　（一）压实领导责任，发挥示范引领作用

　　各级组织要切实担负起反对形式主义的主体责任，主要领导同志要亲自抓、负总责，带头查摆问题、带头整改落实，充分发挥示范引领作用。要建立完善的责任体系，明确各级各部门的具体职责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。要将反对形式主义纳入年度考核评价体系，作为衡量领导班子和领导干部工作实绩的重要内容，确保各项工作任务落到实处。

　　（二）加强宣传引导，营造良好氛围

　　要充分利用各种媒体资源，广泛宣传反对形式主义的重要意义和具体举措，营造浓厚的社会舆论氛围。要及时总结推广先进经验和典型做法，发挥正面典型的示范带动作用。要加大对反面典型的曝光力度，形成强大的警示效应，促使广大员干部引以为戒、自觉抵制形式主义。

　　（三）强化统筹协调，形成工作合力

　　要建立健全反对形式主义的协调机制，加强部门之间的沟通协作，形成工作合力。要定期召开联席会议，研究解决工作中的重大问题，确保各项工作有序推进。要充分发挥纪检监察机关的职能作用，加强对反对形式主义工作的监督检查，确保各项措施落实到位。

　　反对形式主义是加强的建设的重要内容，是确保政策落地见效、推动经济社会高质量发展的必然要求。各级各部门要以高度的责任感和使命感，扎实做好各项工作，不断开创反对形式主义的新局面，为实现新时代中国特色社会主义伟大胜利作出新的更大贡献。

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