2024年组织生活会个人对照检查发言材料

　　个人对照检查情况报告

　　根据XX组织部《关于认真开好202x年度基层组织组织生活会和开展民主评议员的通知》精神和XX铁路系统支部的具体安排，我紧紧围绕“四个带头”主题，深入学，特别是关于铁路工作的重要指示批示精神，聚焦增强组织功能和组织功能，结合自身作为一名铁路系统普通员的工作实际，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真查摆问题，深刻剖析原因，明确整改方向。现将个人对照检查情况报告如下：

　　一、存在问题及具体表现

　　（一）带头严守纪律和规矩，维护的团结统一方面

　　理论学的内化转化不足。能够按时参加支部组织的各项理论学，认真学和的精神，但在学的深入理解和融会贯通上还有差距，理论学与实际工作的结合不够紧密，存在学用脱节的现象。在学过程中，有时未能将理论知识充分应用到日常工作中，导致理论指导实践的效果不明显。在面对复杂多变的工作环境时，缺乏足够的理论支撑，影响了工作效率和质量。

　　（二）带头践行宗旨意识，服务人民群众方面

　　在落实“人民铁路为人民”的服务宗旨和“安全优质、兴路强国”的铁路精神方面存在一定差距。作为铁路系统的普通员，虽然始终牢记为人民服务的宗旨，但在实际工作中，有时未能真正做到想群众之所想、急群众之所急。特别是在应对旅客需求和服务提升方面，有时存在形式主义倾向，未能从细节入手，切实解决旅客的实际困难。，在推动铁路事业高质量发展方面，未能充分发挥员的先锋模范作用，对新理念、新技术的学和应用不够积极主动，导致服务质量和效率有待进一步提升。

　　（三）带头在遵规守纪、清正洁前提下勇于担责、敢于创新方面

　　担当作为的锐气有所不足。在面对新形势新任务时，有时存在畏难情绪和求稳心态，担当意识有所弱化，缺乏主动作为、攻坚克难的锐气。在应对突发事件和处理复杂问题时，有时存在等待上级指示、依赖他人帮助的思想，主动担当、积极作为的魄力还需增强。有时遇到矛盾绕着走，碰到困难往后退，未能充分发挥员的先锋模范作用，主动扛起责任，迎难而上。

　　创新意识和开拓精神不够强。在工作创新方面，有时存在按部就班、循规蹈矩的思想，创新意识和开拓精神不足，缺乏主动思考、积极探索的动力。在技术革新、流程优化、服务提升等方面，缺乏创新思路和有效方法，对新理念、新技术的接受和运用不够积极主动，未能充分发挥自身的主观能动性，为铁路事业发展贡献更多创新力量。

　　（四）带头履行全面从严治责任方面

　　履行员监督责任的主动性不强。对全面从严治的认识还不够深入，认为全面从严治主要是领导干部和纪检部门的事情，作为一名普通员，履行监督责任的意识还不够强。对身边员干部存在的一些苗头性、倾向性问题，有时碍于情面，不愿指出，不敢监督，未能充分发挥员在内监督中的作用，主动参与营造风清气正的生态的意识还需提升。

　　参与支部活动的积极性有待提高。在参与支部组织的活动时，有时存在被动参与、应付了事的现象，未能充分发挥员的主体作用，主动为支部工作建言献策、贡献力量的意识还不够强烈。在参加主题日、组织生活等活动时，有时抱着“完成任务”的心态，积极性和主动性不高，未能充分利用平台提升自身性修养，也未能有效促进支部工作质量的提升。

　　二、问题产生原因分析

　　（一）理论学的“挤水分”意识不强

　　在学贯彻时，存在实用主义倾向，满足于“学过了”、“知道了”，没有真正做到往深里走、往实里走、往心里走，理论学的系统性、深入性、实效性不足，“理论富养”的意识不强，导致思想理论水平提升缓慢，理论指导实践的能力不足。因此，在实际工作中，难以将所学理论转化为具体行动，影响了工作的成效和质量。

　　（二）宗旨意识和责任意识的弦绷得不够紧

　　随着参加工作时间增长，工作环境相对安逸，服务旅客、奉献铁路的宗旨意识有所淡化，为人民服务的初心有所松懈，责任意识、担当精神有所减退，导致标准不高、要求不严，缺乏精益求精、追求卓越的动力，与新时代铁路高质量发展的要求存在差距。这种现象不仅影响了个人的工作表现，也在一定程度上影响了团队的整体战斗力。

　　（三）自我革命精神有所松懈

　　对自身存在的问题，缺乏刀刃向内的勇气和自我革新的决心，有时自我批评蜻蜓点水，对自身缺点和不足，认识不到位、剖析不深刻、整改不到位，自我革命精神有所松懈，导致一些问题长期存在，未能得到有效解决。这不仅影响了个人的成长进步，也在一定程度上影响了组织的凝聚力和战斗力。

　　（四）批评与自我批评的武器运用不够娴熟

　　对批评与自我批评的认识存在偏差，认为批评与自我批评是“得罪人”、“伤和气”的事情，不敢动真碰硬，开展批评与自我批评不够主动、不够经常、不够有效，导致批评与自我批评的武器作用弱化，未能有效发挥其自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的功能。这不仅影响了个人的思想觉悟，也在一定程度上影响了组织的纯洁性和先进性。

　　三、整改措施和下步努力方向

　　（一）强化理论武装，提升素养

　　坚持把学贯彻作为首要任务，制定个人学计划，创新学方式方法，深入学领会的创新理论的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。通过集中学、专题研讨、在线学等多种形式，不断提升理论水平，确保理论学与实际工作紧密结合，真正做到学以致用、知行合一。注重理论联系实际，将所学理论应用于解决实际问题，不断提高理论指导实践的能力，为铁路事业的发展提供坚强的思想保障。

　　（二）坚定宗旨意识，践行服务承诺

　　牢固树立“人民铁路为人民”的服务宗旨，时刻牢记为人民服务的初心使命，以更高的标准、更严的要求，扎实做好本职工作。在日常工作中，注重从细节入手，切实解决旅客的实际困难，不断提升服务质量。积极参与铁路事业高质量发展的各项工作，勇于担当、敢于创新，为铁路事业的发展贡献更多智慧和力量。加强与旅客的沟通交流，倾听群众呼声，了解群众需求，不断改进工作方法，提高工作效率，真正让人民群众感受到铁路服务的温度和力度。

　　（三）增强担当精神，勇于创新突破

　　面对新形势新任务，坚决克服畏难情绪和求稳心态，增强担当意识，发扬斗争精神，敢于直面问题、破解难题。遇到矛盾不绕道，碰到困难不退缩，主动扛起责任，迎难而上，展现员的先锋模范作用。树立创新意识，积极探索工作的新思路、新方法，敢于打破常规，勇于尝试新技术、新理念，为铁路事业的发展注入新的活力。特别是在技术革新、流程优化、服务提升等方面，要积极发挥主观能动性，为铁路事业的发展贡献更多创新力量。

　　（四）强化监督责任，营造良好氛围

　　深刻认识到全面从严治的重要性和紧迫性，增强履行员监督责任的自觉性和主动性。在日常工作中，敢于指出身边的不良现象和问题，做到早发现、早提醒、早纠正，充分发挥员在内监督中的作用。积极参与支部组织的各类活动，主动为支部工作建言献策，贡献自己的力量。严格遵守纪国法，始终保持清正洁的良好形象，营造风清气正的生态。

　　（五）深化自我革命，提升综合素质

　　勇于开展批评与自我批评，敢于直面问题、刀刃向内，深入剖析自身存在的问题和不足，制定切实可行的整改措施，确保问题得到彻底解决。通过自我批评，不断提高思想觉悟和性修养，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。积极参与组织的各项活动，虚心接受同志们的批评意见，不断改进工作，提升综合素质，为铁路事业的发展作出更大贡献。

　　通过此次对照检查，我深刻认识到自身存在的问题和不足，并明确了整改方向。今后，我将以更加饱满的热情、更加务实的，扎实做好各项工作，不断提升自身素质和能力，为铁路事业的发展贡献更多力量。

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