2025年第一季度专题党课：把纪律和规矩挺在前面，营造风清气正政治生态

　　2025年第一季度专题课：把纪律和规矩挺在前面，营造风清气正生态

　　（2025年03月12日）

　　同志们：今天，我们开展2025年第一季度的专题课。此次课的主题是“把纪律和规矩挺在前面，营造风清气正生态”。在全面建设社会主义现代化国家的新征程上，我们面临着诸多挑战与机遇，而纪律和规矩是我们保持战斗力、凝聚力的关键所在，是确保我们各项事业顺利推进的重要保障。领导多次强调，要把纪律和规矩挺在前面，立起来，严起来，以铁的决心、铁的手腕，治“病树”，正“歪树”，拔“烂树”，坚决清除腐败分子，营造上的青山绿水。这一重要论述为我们当前和今后的工作指明了方向，提出了明确要求。接下来，我将从三个方面与大家深入交流。

　　一、深刻认识纪律和规矩的重要意义

　　（一）纪律和规矩是的生命线

　　从历史角度来看，中国自成立之初，就高度重视纪律和规矩。在新民主主义革命时期，“三大纪律注意”成为了领导的人民军队赢得民心、克敌制胜的法宝。它规范了军队的行为，使军队与人民群众紧密相连，为革命的胜利奠定了坚实基础。在解放战争中，人民解放军严格遵守纪律，不拿群众一针一线，所到之处秋毫无犯，赢得了广大人民群众的衷心拥护和支持，为推翻国民反动统治提供了强大的群众基础。

　　进入社会主义建设时期，纪律和规矩同样发挥着不可替代的作用。改革开放以来，面对复杂多变的国际国内形势，中国始终坚持以纪律和规矩为准则，不断加强自身建设，推动经济社会发展。特别是在反腐倡斗争中，纪律和规矩成为自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的重要手段，为中国特色社会主义事业的发展提供了坚强保障。

　　（二）纪律和规矩是维护内团结统一的根本保证

　　纪律和规矩不仅是中国的生命线，也是维护内团结统一的根本保证。一个政如果没有严格的纪律和规矩，就难以形成统一意志和行动，更谈不上实现共同目标。中国之所以能够始终保持高度的凝聚力和战斗力，一个重要原因就在于始终坚持严明的纪律和规矩。

　　的以来，高度重视风政建设和反腐败斗争，通过一系列制度建设和实践探索，形成了较为完善的纪律体系。这些制度不仅明确了员领导干部的行为准则，也为广大员干部提供了行为指南，确保全在思想上上行动上同保持高度一致。通过严格执行纪律，及时纠正偏差，防止了小问题演变成大问题，避免了个别现象影响整体形象，有效维护了的纯洁性和先进性。

　　（三）纪律和规矩是推进全面从严治的必然要求

　　全面从严治是中国在新的历史条件下提出的重大战略部署，而纪律和规矩则是这一战略的核心内容之一。只有把纪律和规矩挺在前面，才能真正落实全面从严治的各项要求，确保的领导更加坚强有力。

　　近年来，出台了一系列法规文件，如《中国纪律处分条例》《中国问责条例》等，进一步细化和完善了纪律规定，为各级组织和员干部提供了明确的行为规范。这些法规文件不仅体现了对员干部的严格要求，也彰显了纪国法面前人人平等的原则。通过严格执行这些法规，可以有效预防和惩治违纪违法行为，促进员干部洁自律，树立良好的社会形象。

　　二、切实增强遵守纪律和规矩的自觉性

　　（一）强化学教育，筑牢思想防线

　　要切实增强遵守纪律和规矩的自觉性，首先需要强化学教育，筑牢思想防线。各级组织应当把学章规作为一项长期任务来抓，通过集中学、专题研讨等形式，引导员干部深刻理解章规的精神实质和基本要求，不断增强性修养和纪律意识。要注重结合实际案例进行警示教育，让员干部从中汲取教训，引以为戒，做到知敬畏、存戒惧、守底线。

　　还应加强对法律法规的学宣传，特别是与本职工作密切相关的法律法规，使员干部熟悉掌握相关知识，提高依法办事的能力水平。通过系统化、常态化的学教育活动，促使广大员干部自觉遵守纪律和规矩，养成遵纪守法的良好惯。

　　（二）坚持以上率下，发挥示范作用

　　领导干部作为关键少数，在遵守纪律和规矩方面具有重要的示范引领作用。各级领导干部应当带头学章规，严格遵守各项纪律规定，以身作则，率先垂范，为广大员干部树立榜样。具体而言，要在日常工作生活中严格要求自己，做到言行一致、表里如一；在处理公务时，严格按照程序办事，杜绝任何形式的特权思想和官僚主义；在涉及个人利益的问题上，始终保持清醒头脑，正确对待权力、地位和利益，坚决抵制各种诱惑。

　　与此还要建立健全监督机制，加强对领导干部执行纪律情况的监督检查，及时发现并纠正存在的问题，确保其始终走在前列，发挥好模范带头作用。通过以上率下，带动全体员干部共同遵守纪律和规矩，形成良好的生态。

　　（三）加强监督检查，严肃执纪问责

　　为了确保纪律和规矩得到有效执行，必须加强监督检查，严肃执纪问责。各级纪检监察机关要充分发挥职能作用，加大对违反纪律行为的查处力度，形成强有力的震慑效应。具体来说，要建立健全巡视巡察、专项检查、日常监督等多种形式相结合的监督体系，拓宽发现问题的渠道，提高监督效能。

　　对于查实的违纪行为，要严格按照相关规定进行处理，做到有案必查、有错必纠，决不姑息迁就。特别是对那些顶风违纪、情节严重的案件，要坚决予以查处，并公开曝光，起到警示震慑作用。通过严格执纪问责，促使广大员干部时刻绷紧纪律这根弦，自觉遵守各项规章制度，营造风清气正的环境。

　　三、着力构建长效工作机制

　　（一）完善制度建设，健全制度体系

　　构建长效工作机制，首先要从完善制度建设入手，健全制度体系。各级组织应当根据实际情况，不断完善现有的章规，制定出台符合时代要求和发展需要的新制度，确保各项工作的规范化、科学化。具体而言，要围绕干部选拔任用、财务管理、工程建设等重点领域，建立健全相应的管理制度，堵塞漏洞，防范风险；要针对容易滋生腐败的重点环节，建立有效的防控措施，做到关口前移，防患于未然。

　　还要注重制度的可操作性和执行力，确保各项制度能够落到实处，见到实效。为此，要定期对现有制度进行评估修订，及时调整完善，使其更加适应新形势新任务的要求。通过不断完善制度建设，为纪律和规矩的有效执行提供坚实的制度保障。

　　（二）深化体制改革，创新监督方式

　　深化体制改革是构建长效工作机制的重要途径之一。各级组织应当积极探索创新监督方式方法，不断提高监督工作的针对性和有效性。具体来说，要加快推进公开透明化进程，扩大公众参与度，接受社会各界监督；要充分利用现代信息技术手段，建立智能化、网络化的监督平台，实现信息共享和实时监控；要建立健全第三方评估机制，引入专业机构和社会力量参与监督评价，增强监督工作的权威性和公信力。

　　还要注重发挥舆论监督的作用，鼓励媒体曝光各类违纪违法行为，形成全社会共同关注和支持的良好氛围。通过深化体制改革和创新监督方式，不断提升监督工作的质量和水平，为纪律和规矩的有效执行创造有利条件。

　　（三）强化责任落实，推动工作落地

　　构建长效工作机制，最终还是要靠强化责任落实来推动各项工作落地生根。各级组织应当严格落实主体责任和监督责任，建立健全责任追究机制，确保每项工作任务都有人负责、有人落实。具体而言，要层层签订责任书，明确目标任务和时间节点，形成一级抓一级、层层传导压力的工作格局；要加强对重点任务进展情况的跟踪问效，及时解决遇到的问题和困难，确保各项工作有序推进；要严格考核奖惩，对成绩突出的单位和个人给予表彰奖励，对敷衍塞责、推诿扯皮的严肃追责问责。

　　通过强化责任落实，促使各级组织和员干部认真履行职责，积极主动作为，确保纪律和规矩的各项要求不折不扣地得到贯彻执行，为营造风清气正的生态奠定坚实基础。

　　把纪律和规矩挺在前面，营造风清气正的生态，是一项长期而艰巨的任务。各级组织和广大员干部要深刻认识其重要意义，切实增强遵守纪律和规矩的自觉性，着力构建长效工作机制，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大贡献。

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