公安分局2025年政治工作要点

　　公安分局2025年工作要点

　　（2025年03月13日）

　　2025年是“十四五”规划收官、“十五五”规划谋划之年，也是进一步全面深化改革的重要一年。分局工作要坚持以为指导，全面落实的和二十届二中、三中全会精神，深入学贯彻法治思想和关于新时代公安工作的重要论述，认真贯彻政法工作会议、全国公安工作会议、全国公安厅局长会议、北京市“两会”、北京市公安工作会议、政法工作会议精神和全区公安工作会议精神，坚持和加强对公安工作的绝对领导、全面领导，坚持新时代的建警治警方针，坚持“四个第一”理念，坚持守正创新、强化系统思维、做实基层基础，紧紧围绕服务首都公安工作现代化主题主线，以推动落实公安工作服务保障公安工作现代化行动计划为抓手，全面深入推进分局工作创新发展，为持续打造首都公安五张“金名片”，为忠实履行维护XX地区安全和稳定、守护人民群众幸福和安宁职责使命，提供坚强有力的组织保证和队伍保障。

　　一、以严在平时为导向，持续固本培元

　　1. 加强对公安工作的绝对领导

　　严格执行《中国政法工作条例》和相关规定，不断加强和完善理论学中心组学制度规定，拓展学内容和形式，固化“双考模拟”“学测考”等机制，优化“每周理论学重点”，丰富基层学资料，健全完善学计划、学督查等制度，督促基层组织开展好“三会一课”，推动理论学常态化制度化规范化。突出首课主课必修课定位，确保各类培训班次中的创新理论和性教育比例合理。

　　2. 坚持全面从严管治警

　　深化风政建设和反腐败斗争，严格落实规定精神及实施细则，持续整治“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义新表现。加强纪律建设，强化监督执纪问责，构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。深入开展警示教育活动，定期通报典型案例，形成强大震慑力。

　　3. 严格落实意识形态工作责任制

　　建立健全意识形态工作责任制体系，明确各级组织和领导干部的责任清单，确保意识形态领域阵地不失守。加强对网络舆情的监测与引导，及时处置不良信息，营造清朗网络空间。强化新闻发言人制度建设，提高新闻发布质量和效果。

　　4. 强化领导干部监督管理

　　完善干部选拔任用机制，注重培养选拔忠诚干净担当的好干部。建立健全干部考核评价体系，将素质考察贯穿于干部选拔任用全过程。加强日常管理监督，严格执行请示报告制度，规范领导干部个人有关事项报告。

　　二、以管在日常为抓手，赓续红色基因

　　5. 持续抓好理论武装

　　深入学领会的创新理论，结合实际开展专题研讨交流，提升员干部理论水平。充分发挥校主渠道作用，举办各类专题培训班，增强教育培训针对性实效性。鼓励和支持广大民警自学成才，营造浓厚的学氛围。

　　6. 积极培育忠诚警魂

　　推动基层支部联系点工作走深走实，结合重要节点，依托区域化协作等机制，深挖辖区红色革命资源，开展纪念公安英烈等活动，鼓励基层创建特色品牌，积极开展“三讲”活动，赓续红色血脉，涵养忠诚品格。深化重大安保动员，为任务完成提供思想保证。

　　7. 深耕细作宣传阵地

　　深化先进典型评选推树活动，充盈“先进典型库”，举办宣讲会，开展主题宣讲进社区等活动，开拓典型宣传“下沉市场”。挖掘先进典型参加主题活动，向上推荐参评，持续占领评选高地。加大正面宣传力度，组建宣传员队伍，提升宣传质效。

　　8. 大力弘扬警营文化

　　深入学贯彻文化思想，大力弘扬新时代北京公安精神，突出职业荣誉激励，规范组织荣誉仪式，增强队伍职业荣誉感。加强文化氛围营造，因地制宜打造富有地域及警种特色的文化阵地。

　　9. 动态调整警力配置

　　积极争取上级支持，最大限度保障自然减员与招录有效衔接。加大内部挖潜，优先向重点领域和地区倾斜，严格控制红线，优化结构，提升派出所综合能力。

　　10. 选优配强领导干部

　　坚持把标准放在首位，持续优化干部队伍结构，增强班子整体功能。大力培养优秀年轻干部，注重选配专业素质好的干部，推进多岗位交流历练，为公安工作积蓄力量。

　　三、以抓在小处为突破，持续提升战力

　　11. 落实好基层组织建设要求

　　抓好支部标准化规范化建设工作指引执行落地，规范完善各项制度，积极推动基层组织建设“健康生态监测”。加强基层支部创建，坚持强基固本、功能提升、融合发展，严密组织体系。

　　12. 积极助力青年成长成才

　　召开团代会，落实市局规范团员发展和共青团推优入实施细则，推动育人链条衔接贯通。加强青年民警思想引领，搭建成长平台，促进全面发展。

　　四、以爱警暖警为依托，继续凝心聚力

　　13. 完善从优待警措施

　　建立健全从优待警政策体系，关心关爱民警身心健康，解决实际困难。加强心理健康服务体系建设，定期开展心理测评和辅导，提升民警心理素质。落实带薪休假制度，合理安排轮休调休，保障休息权益。

　　14. 提升队伍凝聚力战斗力

　　通过丰富多彩的文化体育活动，增进民警之间的沟通交流，增强团队协作精神。组织开展节日慰问、走访帮扶等活动，传递组织温暖。加强离退休干部工作，发挥老同志余热，传承优良传统。

　　以上各项工作需紧密围绕公安工作现代化目标，细化责任分工，强化督导检查，确保各项措施落到实处，取得实效。

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