县委办公室2025年领导班子运行情况自查报告

　　县委办公室2025年领导班子运行情况自查报告

　　（2025年03月13日）

　　在县委的正确领导下，办公室班子深入贯彻落实以提升服务质量为引领，以推动县委工作高效运转为目标，紧紧围绕县委中心工作，不断加强自身建设，积极发挥工作职能，服务质量和整体水平得到进一步提升，各项工作取得了新成绩。

　　一、班子运行情况

　　（一）参谋助手作用显著增强

　　办公室班子始终秉持“身在兵位，心为帅谋”的理念，充分发挥参谋助手的作用。工作中，注重超前思考和主动介入，对全县的重要工作和事关全局的重大问题进行前瞻性的分析与建议，确保各项决策符合全县发展大局。我们通过深入调查研究，根据不同时期的工作重点和决策需求，为县委提供有针对性的决策依据。，通过拓宽信息渠道，丰富信息载体，及时收集和反馈各类信息，为县委科学决策提供了有力支持。

　　据统计，202x年共起草调研文章、领导讲话、会议汇报、专题发言等各类材料百余篇，为县委工作提供了坚实的文字保障。我们共收集各乡镇和县直各单位报送的信息千余条，录用信息数百条，编发《要情信息》多期，上报内网资料数十篇，调研报告若干篇，为县委全面掌握基层情况、动态提供了重要信息来源。，办公室还接收并处理了、转办的社情民意件及县委批示件，全部办结，办结率为100%，做到了件件有落实、事事有回音，有效维护了人民群众的利益。

　　（二）督促检查力度持续加大

　　面对新形势、新任务对督查工作的新要求，办公室班子不断加大督查工作力度，出台了《县重点工作督查方案》，明确了督查工作的目标、内容和方法，确保督查工作有章可循、有据可依。通过定期开展专项督查，及时发现并解决工作中的难点和堵点问题，确保县委各项决策部署落到实处。建立了督查工作台账，详细记录督查过程和整改情况，确保督查工作闭环管理，责任到人。

　　在督查过程中，办公室班子注重实效，采取多种方式相结合，包括现场检查、书面督办、电话催办等，确保督查工作不留死角。对于督查中发现的问题，及时向相关单位反馈，并跟踪整改进度，确保问题得到有效解决。通过这些措施，办公室班子在督促检查方面发挥了重要作用，推动了县委各项工作的顺利开展。

　　二、班子建设情况

　　（一）建设稳步推进

　　办公室班子高度重视建设，始终坚持把的建设摆在首位，坚决维护权威和集中统一领导，确保县委办公室各项工作始终沿着正确的方向前进。通过组织理论学、专题研讨等形式，不断提升班子成员的素养和理论水平。严格落实内生活制度，认真开展批评与自我批评，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

　　在具体工作中，办公室班子注重将建设贯穿于日常工作的各个环节，做到知行合一。通过建立健全学制度，定期组织班子成员学的最新理论成果和政策法规，确保班子成员思想上紧跟时代步伐，行动上与保持高度一致。，办公室班子还注重培养年轻干部，通过传帮带的方式，帮助年轻干部快速成长，为办公室注入新的活力。

　　（二）建设不断深化

　　办公室班子始终坚持以人民为中心的发展思想，大力弘扬求真务实的工作，坚决反对形式主义和官僚主义。通过建立健全纪律建设长效机制，强化监督检查，确保工作持续改进。注重从细节入手，从小事做起，树立良好的形象。在接待来访群众时，办公室班子始终做到热情周到、耐心细致，切实解决群众的实际困难，赢得了群众的信任和支持。

　　为了进一步深化建设，办公室班子还积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，通过学先进典型、查找自身不足等方式，不断提升服务水平和工作效率。建立和完善了考核评价机制，将建设纳入年度考核内容，确保建设取得实效。通过这些措施，办公室班子在建设方面取得了显著成效，得到了社会各界的高度认可。

　　三、存在的问题及改进措施

　　（一）存在的问题

　　尽管办公室班子在各方面都取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题。一是部分班子成员的学意识还不够强，理论水平有待提高；二是督查工作有时存在走过场的现象，未能真正做到发现问题、解决问题；三是建设还需要进一步深化，个别干部的服务意识不够强，存在形式主义倾向；四是信息收集和反馈机制还需完善，信息的质量和时效性有待提升。

　　（二）改进措施

　　针对上述问题，办公室班子将采取以下改进措施：一是加强学教育，通过举办专题讲座、组织集体学等形式，不断提升班子成员的理论水平和业务能力；二是完善督查工作机制，明确督查标准和流程，确保督查工作真正落到实处；三是继续深化建设，通过开展主题教育活动、建立考核评价机制等方式，不断提高服务水平和工作效率；四是优化信息收集和反馈机制，加强与基层单位的沟通联系，确保信息的真实性和时效性。

　　四、下一步工作计划

　　（一）强化理论武装

　　办公室班子将继续深入学贯彻的最新理论成果，通过多种形式的学活动，不断提升班子成员的素养和理论水平。注重学以致用，将理论学与实际工作相结合，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。，还将加强对年轻干部的培养，通过传帮带的方式，帮助他们快速成长，为办公室注入新的活力。

　　（二）提升服务效能

　　办公室班子将进一步提升服务效能，紧紧围绕县委中心工作，不断优化工作流程，提高工作效率。通过建立健全各项规章制度，确保各项工作有章可循、有据可依。注重创新工作方式方法，积极探索信息化办公模式，提升办公自动化水平。，还将加强与其他部门的协作配合，形成工作合力，共同推动县委各项工作的顺利开展。

　　（三）深化建设

　　办公室班子将继续深化建设，大力弘扬求真务实的工作，坚决反对形式主义和官僚主义。通过建立健全纪律建设长效机制，强化监督检查，确保工作持续改进。注重从细节入手，从小事做起，树立良好的形象。在接待来访群众时，办公室班子始终做到热情周到、耐心细致，切实解决群众的实际困难，赢得群众的信任和支持。

　　（四）优化信息机制

　　办公室班子将进一步优化信息收集和反馈机制，加强与基层单位的沟通联系，确保信息的真实性和时效性。通过拓宽信息渠道，丰富信息载体，及时收集和反馈决策需要的各类信息，为县委科学决策提供有力支持。还将加强信息的整理和分析，提高信息的质量和价值，确保信息能够真正发挥作用。

　　办公室班子将在县委的坚强领导下，继续发扬优良传统，不断加强自身建设，积极发挥工作职能，努力为县委工作提供更加优质的服务，推动全县经济社会高质量发展。

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