在2025年全局党建暨党风廉政建设工作会议上的讲话

　　在2025年全局暨风政建设工作会议上的讲话

　　（2025年03月22日）

　　同志们：刚才，XX同志全面总结回顾了202x年全局与风政建设工作，对2025年重点工作任务进行了计划安排，派驻组组长聚焦省、市最新指示精神，进行了深入细致的讲解，提出了具有极强针对性和指导性的工作要求，为我们进一步做好风政建设和反腐败工作指明了方向、提供了遵循。2025年是“十四五”规划收官之年，也是为“十五五”蓄势奠基的关键之年，深入推进全面从严治，对于我们以高质量引领高质量发展，具有重要而深远的意义。下面，我就今年工作再强调几点意见。

　　一、积极适应全面从严治新常态，切实增强抓好工作的责任感使命感

　　的以来，坚定不移推进风政建设和反腐败斗争，释放出全面从严治一以贯之、越往后越严的强烈信号。从十九届中六次全会到二十届三中全会，始终将的建设摆在突出位置，明确指出必须坚持全面从严治不动摇，确保始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

　　面对新形势新任务，我们必须深刻认识到，加强工作不仅是责任，更是推动全局高质量发展的内在需求。要通过建立健全学教育长效机制，深入学，深刻领会系列重要讲话和的、二十届三中全会精神实质和实践要求，不断提高推动工作发展的思想自觉和理论水平。加强理想信念与性教育，组织全局干部职工走进革命传统教育基地、警示教育基地，以沉浸式的学体验，增强性修养和洁自律意识。引导干部职工在学中思考、在思考中领悟，定期开展集中研讨，撰写学心得，将理论学成果转化为实际工作能力。

　　二、创新活动形式，夯实基层根基

　　（一）强化理论武装，提升思想认识

　　理论学是员干部坚定理想信念、提高站位的重要途径。全局各级组织要结合实际，制定科学合理的理论学计划，确保学内容系统化、常态化。通过专题讲座、读书班等形式，深入学的核心要义，特别是关于全面从严治和风政建设的重要论述，做到学深悟透、融会贯通。注重理论联系实际，将学成果转化为解决实际问题的能力，不断提升员干部的思想认识和业务水平。

　　（二）筑牢战斗堡垒，提升质量

　　支部作为的基础组织，是落实全面从严治的关键环节。要以建设“四强”支部为目标，从班子建设、队伍建设、阵地建设、制度建设等方面入手，全面规范支部工作流程和标准。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议等内生活制度，让员干部在严肃的内生活中锤炼性、提升能力，惯在相互监督、相互提醒中成长进步。支部要切实履行主体责任，将工作作为“一把手”工程，亲自抓、带头干，着力解决工作中的难点、堵点问题，打通全面从严治“最后一公里”。对员教育管理、组织生活开展、费收缴等工作，从时间安排、程序步骤到质量要求，都要进行精细化管理，确保工作规范化、科学化开展。

　　（三）创新内活动，激发活力

　　机关、各支部要紧密结合上级工作要求和中心任务，创新内活动形式与内容，增强活动的吸引力和实效性。围绕老干部工作特色，开展形式多样的“争先创优”活动，激发员干部的积极性和创造性。可以通过举办主题日活动、知识竞赛、演讲比赛等形式，丰富内文化生活，增强组织的凝聚力和战斗力。加强活动的梳理总结和宣传报道，充分利用新媒体平台，展示工作亮点和成果，营造良好的氛围，做到规定动作不走样、自选动作有特色，打造具有影响力的老干部工作品牌。

　　三、聚焦重点任务，筑牢风政防线

　　（一）严守纪律规矩，做到令行禁止

　　全局员干部要将纪律和规矩内化于心、外化于行，严格遵守的六大纪律，特别是把纪律和规矩摆在首位，在思想上、上、行动上同保持高度一致。坚决抵制各种错误思潮和言论，做到不信谣、不传谣，维护单位团结稳定。局属各单位负责人、各支部要以身作则，带头遵守纪律规矩，加强对本单位、本支部员干部的监督管理，对发现的倾向性、苗头性问题，及时提醒纠正，做到早发现、早处置。通过建立完善的监督机制，确保纪律规矩执行到位，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

　　（二）持续纠治“四风”，树立良好形象

　　要深刻领会关于纠治“四风”的重要部署，持之以恒落实规定及其实施细则精神，紧盯“四风”新动向、新表现，加大监督检查力度。对形式主义、官僚主义问题，要从工作部署、任务落实、成效检验等环节入手，坚决整治只表态不落实、重形式轻实效等问题；对享乐主义、奢靡之风，要露头就打，严肃查处违规吃喝、违规操办婚丧喜庆等行为，形成有力震慑。坚持标本兼治，建立健全长效机制，推动建设常态化、长效化。

　　（三）加强政文化建设，营造清风正气

　　深入推进政文化建设，创新载体，丰富内涵。利用微信公众平台定期推送政学资料，拓宽学渠道，增强学效果；在办公区域设置政文化墙，张贴政格言警句，营造浓厚的政氛围。组织开展政书画展、政征文等活动，鼓励干部职工积极参与，提升政文化的覆盖面和影响力。通过多种方式，引导干部职工树立正确的价值观、权力观、利益观，自觉抵制不良风气，营造风清气正的工作环境。

　　四、加强组织领导，确保工作落地见效

　　（一）强化领导责任，凝聚工作合力

　　各级组织要切实担负起全面从严治的主体责任，主要领导要亲自抓、负总责，分管领导要具体抓、抓具体，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。建立健全工作责任制，明确目标任务、细化责任分工，确保各项工作有序推进。要加强与纪检监察部门的沟通协作，形成工作合力，共同推动全面从严治向纵深发展。

　　（二）突出重点任务，推进工作落实

　　要紧紧围绕年度重点工作任务，精心谋划、周密部署，确保各项措施落到实处。针对薄弱环节和突出问题，制定有针对性的整改方案，明确整改时限和责任人，实行挂账销号管理，确保整改取得实效。注重总结经验教训，不断完善工作机制，提升工作质量和水平。

　　（三）加强协同配合，形成监督合力

　　纪检监察部门要充分发挥监督职能，加大对重点领域、关键环节的监督检查力度，及时发现和纠正存在的问题。建立完善的信息共享机制，加强与审计、财务等部门的协作配合，形成全方位、多层次的监督体系。畅通群众监督渠道，广泛听取意见建议，切实保障群众的知情权、参与权和监督权，推动全面从严治不断取得新成效。

　　同志们，全面从严治是一项长期而艰巨的任务，需要我们始终保持清醒头脑，坚定信心决心，以更加扎实的工作和更加有力的工作举措，推动全局和风政建设工作再上新台阶，为实现“十四五”规划圆满收官、“十五五”规划顺利开局奠定坚实基础。

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