2025年五好党支部巩固提升方案（2462字）

　　全面提升支部建设质量的实施方案

　　（2025年03月26日）

　　为深入贯彻新时代的建设总要求，进一步提升支部建设质量，充分发挥支部战斗堡垒作用和员先锋模范作用，结合单位实际，制定本实施方案。

　　一、指导思想

　　以的最新理论成果为指导，深入学贯彻重大决策部署精神，牢固树立的一切工作到支部的鲜明导向。以提升组织力为核心目标，突出功能，持续深化“五好支部”创建成果，全面提升支部建设质量，为单位事业高质量发展提供坚强组织保证。通过强化引领、加强队伍建设、规范组织生活等多方面措施，确保支部在推进各项工作中发挥核心领导作用。

　　二、工作目标

　　通过开展巩固提升工作，使支部在建设、队伍建设、组织生活、基础保障、作用发挥等方面取得新的明显成效。进一步增强支部的领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力，使支部成为宣传的方针政策、贯彻的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。确保支部各项工作规范化、制度化、科学化水平显著提高。

　　三、主要措施

　　（一）强化引领，提升功能

　　支部作为的基层组织，其首要任务是强化引领，不断提升功能。

　　1. 加强理论学

　　制定详细的年度学计划，将的最新理论成果、重大决策部署以及上级的重要指示批示精神作为重点学内容。通过“三会一课”、主题日、专题研讨、线上学平台等多种形式，组织员深入学，确保员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。每月至少安排两次集中学，每季度组织一次专题研讨，引导员撰写学心得，加深对理论的理解和把握。通过系统化的学机制，确保员始终保持思想上的先进性和行动上的统一性。

　　2. 严肃内生活

　　严格执行《关于新形势下内生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议员、谈心谈话等制度。支部委员会每季度至少召开一次会议，员大会每季度至少召开一次，小组会每月至少召开一次，课每季度至少安排一次。组织生活会和民主评议员每年开展一次，确保批评与自我批评有“辣味”，真正达到红脸出汗、排毒治病的效果。通过严格的内生活，进一步增强员的性修养和纪律意识，促进内关系健康和谐。

　　3. 加强意识形态工作

　　把意识形态工作纳入支部重要议事日程，定期分析研判意识形态领域情况，每半年至少专题研究一次意识形态工作。加强对员干部思想动态的关注和引导，及时发现和解决苗头性、倾向性问题。充分利用单位内部宣传栏、网站、微信公众号等宣传阵地，传播正能量，弘扬主旋律，营造良好的舆论氛围。通过多种形式的宣传教育活动，不断增强员干部的思想自觉和行动自觉，确保意识形态领域始终牢牢掌握在组织手中。

　　（二）加强队伍建设，提升员素质

　　员队伍是支部建设的基础，加强队伍建设对于提升支部整体素质具有关键作用。

　　1. 严格员发展

　　按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好员发展工作。注重从业务骨干、青年职工中培养和发展员，加强对入积极分子的培养教育，建立健全入积极分子培养考察机制，每年至少培养两名入积极分子，确保员队伍源头质量。通过严格的入程序和高标准的要求，确保新发展员的品质和道德品行符合组织的标准。

　　2. 加强员教育培训

　　制定员教育培训计划，丰富培训内容，创新培训方式。采取集中培训、现场教学、线上学、实践锻炼等相结合的方式，对员进行理论、性修养、业务知识等方面的培训，每年员集中培训时间不少于40学时。积极组织员参加上级组织举办的各类培训，选派优秀员参加外出学交流，拓宽员视野，提升员综合素质。通过多层次、多形式的教育培训，不断提高员的思想觉悟和业务能力，确保员在各项工作中的先锋模范作用得到充分发挥。

　　（三）规范组织生活，提升组织活力

　　规范组织生活是支部建设的重要内容，通过规范组织生活，可以有效提升支部的组织活力。

　　1. 完善组织生活制度

　　建立健全支部组织生活制度，明确各项组织生活的内容、形式和要求。通过规范的组织生活，增强员的归属感和责任感，激发员参与组织生活的积极性和主动性。定期开展主题日活动，组织员参观红色教育基地、开展志愿服务活动等，丰富组织生活形式，增强组织生活吸引力。

　　2. 创新组织生活形式

　　结合新时代特点和员需求，创新组织生活形式，采用线上线下相结合的方式，拓展组织生活空间。利用互联网技术，开展线上课、在线讨论等活动，方便员随时随地参与组织生活。通过创新的形式，吸引更多员积极参与，提高组织生活质量和效果。

　　3. 强化组织生活考核

　　建立组织生活考核机制，对组织生活开展情况进行定期检查和评估。通过考核，及时发现和解决组织生活中的问题，确保组织生活规范有序开展。将组织生活考核结果作为评先评优的重要依据，激励员积极参与组织生活，不断提升支部的组织活力。

　　（四）夯实基础保障，提升服务能力

　　基础保障是支部建设的重要支撑，通过夯实基础保障，可以有效提升支部的服务能力。

　　1. 加强阵地建设

　　完善支部活动场所建设，配备必要的办公设备和学资料，为员开展活动提供便利条件。加强支部信息化建设，建立支部信息管理系统，实现员管理、组织生活、费收缴等工作的信息化管理，提高工作效率和服务水平。

　　2. 健全工作机制

　　建立健全支部工作机制，明确支部、委员和小组长的工作职责，形成分工明确、责任清晰的工作格局。完善支部工作流程，规范各项工作程序，提高支部工作的规范化和标准化水平。

　　3. 提升服务效能

　　坚持以人民为中心的发展思想，不断提升支部的服务效能。通过开展结对帮扶、走访慰问等活动，关心关爱困难员和群众，帮助解决实际困难和问题。加强与上级组织和其他支部的沟通协作，整合资源，形成合力，共同推动支部建设和服务工作迈上新台阶。

　　四、保障措施

　　为确保支部建设质量提升工作的顺利实施，需从组织领导、经费保障、监督检查等方面采取有力措施。

　　1. 加强组织领导

　　成立支部建设质量提升工作领导小组，明确职责分工，统筹协调各项工作。支部要切实履行第一责任人职责，带头抓好落实，确保各项工作有序推进。

　　2. 落实经费保障

　　将支部建设经费纳入单位预算，确保支部开展活动、购置设备、培训员等必要支出得到有效保障。合理使用经费，提高资金使用效益，确保每一笔经费都用在刀刃上。

　　3. 强化监督检查

　　建立支部建设质量提升工作监督检查机制，定期对各项工作开展情况进行检查评估。通过监督检查，及时发现和纠正存在的问题，确保各项工作按照既定目标和要求扎实推进。

　　通过以上措施，全面推动支部建设质量提升工作，为单位事业高质量发展提供坚强组织保证。

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