全市2024年组织生活会和民主评议党员会后综合情况报告(2413字)
全市202x年组织生活会和民主评议员会后综合情况报告
(2025年03月27日)
根据组织部《关于召开202x年度基层组织组织生活会和开展民主评议员的通知》要求,全市各级组织认真组织开展了202x年度组织生活会和民主评议员工作。本次活动旨在深入学贯彻,全面贯彻落实的、二十届二中、三中全会精神,进一步增强组织功能和组织功能,提升员队伍整体素质。现将全市组织生活会和民主评议员工作综合情况报告如下:
一、基本情况
全市共有xx个基层组织,xx名员参加了此次组织生活会和民主评议员活动。各基层组织严格按照规定程序和要求,精心组织、周密安排,确保了活动的顺利开展。在组织生活会上,员们认真开展批评与自我批评,深入查摆问题,剖析原因,明确整改方向。民主评议员环节,按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四个等次,对员进行了客观公正的评价。
经统计,评定为“优秀”等次的员xx名,占员总数的xx%;评定为“合格”等次的员xx名,占员总数的xx%;评定为“基本合格”等次的员xx名,占员总数的xx%;评定为“不合格”等次的员xx名,占员总数的xx%。
二、主要做法与成效
(一) 强化组织领导,确保活动有序开展
为确保本次组织生活会和民主评议员工作的顺利进行,组织部提前部署,下发了具体实施方案,明确了任务目标、时间节点和工作要求。各基层组织迅速响应,成立专门的工作小组,制定详细的实施计划,并结合本单位实际,细化分工,压实责任,形成了上下联动、齐抓共管的良好局面。
各区县及市直机关工委充分发挥统筹协调作用,通过召开专题会议、实地督导等方式,及时掌握工作进展,解决遇到的问题,确保各项任务落实到位。,还建立了信息报送机制,定期汇总上报工作动态,为领导决策提供了重要参考依据。
(二) 深入学研讨,筑牢思想根基
各基层组织以此次组织生活会为契机,组织员深入学和的精神,引导广大员深刻领会核心要义,把握精神实质。通过集中学、专题辅导、交流研讨等多种形式,不断增强员的意识、大局意识、核心意识和看齐意识。
特别是在学过程中,注重理论联系实际,紧密结合当前经济社会发展形势和本地区本部门工作实际,引导员把学成果转化为推动工作的强大动力。部分组织还创新学方式方法,利用新媒体平台开展线上学,扩大覆盖面,提高实效性。
(三) 认真查摆问题,深入开展批评与自我批评
在组织生活会上,员们紧紧围绕主题,结合自身思想和工作实际,认真查找存在的突出问题,深入剖析根源,明确努力方向。大家坦诚相见,开诚布公地指出彼此存在的不足,既达到了红脸出汗的效果,又增进了团结协作的精神。
特别是针对一些长期未能解决的老大难问题,员们不回避、不遮掩,敢于直面矛盾,勇于承担责任,展现了人应有的担当精神。对于提出的意见建议,能够虚心接受,积极整改,切实做到知行合一。
(四) 严格标准程序,规范民主评议过程
民主评议员环节,各基层组织严格按照规定的程序步骤,精心组织实施。首先,由支部代表支部委员会向员大会述职,汇报一年来支部工作情况,接受员评议。随后,全体员逐一进行个人自评,其他员对其进行互评,最后由支部委员会综合分析员日常表现,提出初步评定意见。
在此基础上,召开支委会或员大会,集体研究确定每名员的等次评定结果,并及时向员本人反馈。整个过程公开透明,公平公正,充分保障了员的知情权、参与权和监督权,得到了广大员的一致认可。
三、存在问题与不足
(一) 部分组织重视程度不够
尽管总体上此次活动取得了显著成效,但仍有个别基层组织对组织生活会和民主评议员工作的重要性认识不足,存在走过场、形式化的现象。主要表现为准备工作不够充分,会议内容流于表面,缺乏深度剖析和实质性交流。
个别组织在组织学时,简单照搬文件精神,未能紧密结合实际,导致学效果打了折扣。这些问题的存在,不仅影响了活动的质量,也削弱了组织的凝聚力和战斗力。
(二) 批评与自我批评力度有待加强
从实际情况来看,部分员在开展批评与自我批评时,存在避重就轻、点到为止的情况。一方面,自我批评时往往局限于表面问题,触及思想灵魂深处的少;另一方面,相互批评时碍于情面,不愿指出实质性问题,致使批评效果大打折扣。
这种现象的存在,反映出部分员性观念有所弱化,原则性战斗性不够强,需要引起高度重视并采取有效措施加以改进。
(三) 整改落实机制尚需完善
虽然大多数组织都能够针对查摆出的问题制定整改措施,但具体执行过程中仍存在一定差距。主要表现在整改措施不够具体可行,缺乏明确的时间表和路线图,导致整改进度缓慢,效果不佳。
后续跟踪问效机制不健全,对整改落实情况监督检查不到位,容易造成问题反弹回潮,影响整改的实际成效。
四、下一步工作打算
(一) 进一步强化责任担当
各级组织要进一步提高站位,充分认识到组织生活会和民主评议员工作的重要意义,将其作为加强的建设、提升员素质的有效载体,切实抓紧抓好。要建立健全相关制度机制,明确职责分工,层层传导压力,确保各项工作有人抓、有人管。
要加强督促检查,定期对活动开展情况进行评估考核,及时发现和纠正存在的问题,推动活动不断取得新成效。
(二) 持续深化学教育
要把学贯彻作为首要任务,贯穿于日常工作始终。通过多种形式的学活动,不断提升员的思想觉悟和理论水平,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
特别要注重学以致用,紧密结合实际,把学成果转化为解决实际问题的能力,转化为推动事业发展的实际行动。
(三) 不断优化活动方式
针对活动中存在的不足,积极探索创新方式方法,增强活动的吸引力和感染力。可以适当增加互动交流环节,鼓励员畅所欲言,充分表达自己的观点和看法;也可以引入第三方评估机制,邀请专家教授进行点评指导,提高活动的专业性和权威性。
要充分利用现代信息技术手段,搭建网络平台,实现资源共享、信息互通,为员提供更加便捷高效的服务。
(四) 健全整改落实机制
要建立和完善整改落实长效机制,将整改任务分解细化,明确责任主体和完成时限,实行清单式管理、销号式推进。要加强跟踪问效,定期对整改落实情况进行督查通报,确保各项整改措施落地见效。
对于整改不力、敷衍塞责的行为,要严肃追责问责,形成有力震慑,营造风清气正的良好氛围。
全市各级组织将以此次组织生活会和民主评议员工作为契机,进一步巩固拓展活动成果,持续推动工作高质量发展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
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