某国企集团公司负责人党的政治建设心得体会

  XX月XX日,有幸聆听了XX领导为集团全体员所做的题为《以建设为统领,做好创造性贯彻落实文章》的课授课,感触颇深、受益良多,发现了问题、找到了差距,在浓厚的“学新知新”学氛围中,树立了更为鲜明的“业务至上”工作导向。一、深刻理解建设的基本含义,筑牢“固本培元”宗旨意识。XX领导在授课中强调:中国作为马克思主义政,具有崇高理想、高尚追求、纯洁品质、严明纪律,必须始终把准方向、坚持领导、夯实根基、涵养生态、防范风险、永葆本色、提高能力。建设旨在通过正确的纲领、路线、立场、目标,以及严明的纪律,保证全体员具有高度的觉悟,坚持正确方向,维护的团结统一,实现肩负的使命。在的建设总体布局中,建设是“灵魂”和“根基”,是管总、管根本的,对的其他建设具有统领提携、纲举目张的作用。建设是统领的其他方面建设的灵魂,深刻体现在立场、方向、原则、道路、纪律、规矩、能力、文化等各个方面,有着实实在在的要求。当前,加强建设,把保证全服从、坚持权威和集中统一领导作为首要任务,尤其要在坚守立场、严肃生活、提升能力上下功夫。作为国企,建设是最重要的,是统领、是核心;的其他建设最终的着眼点和落脚点必须在建设上。没有建设这个“灵魂”和“根基”,其他建设都成了无用功。建设抓好了,方向、立场、大局把握住了,能力提高了,的建设就铸了魂、扎了根。建设抓好了,对的其他建设可以起到纲举目张的作用。因此,建设是的根本性建设。

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  二、牢牢把握加强建设的必然要求,筑牢“信念坚定”的思想防线。建设不仅需要从理论上深刻认识其重要性,更需要在实践中不断强化和落实。作为国有企业的一员,我们应当在日常工作中,自觉践行建设要求,不断提升自身的素养和业务能力。首先,要坚定理想信念,深入学,将其作为行动指南,确保在思想上、上、行动上与保持高度一致。,要严格遵守纪律和规矩,坚决做到令行禁止,不折不扣地执行的各项决策和部署。,要加强性修养,不断提高自己的鉴别力和敏锐性,善于从的高度观察问题、分析问题、解决问题。最后,要勇于担当作为,面对复杂多变的市场环境和艰巨繁重的改革发展任务,始终保持昂扬向上的精神状态和务实高效的工作,敢于直面挑战,善于破解难题,为推动企业高质量发展贡献智慧和力量。

  三、全面落实加强建设的具体措施,打造“忠诚干净担当”的干部队伍。建设不是空洞的口号,而是具体的行动。为了将建设要求落到实处,我们必须采取一系列切实可行的措施。一是强化理论武装,定期组织员学的最新理论成果和方针政策,特别是深入学,引导广大员干部坚定理想信念,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是严格组织生活,按照《关于新形势下生活的若干准则》的要求,严格落实“三会一课”制度,开展批评与自我批评,增强生活的性、时代性、原则性、战斗性。三是加强监督管理,建立健全干部选拔任用机制,严格执行《政领导干部选拔任用工作条例》,坚持德才兼备、以德为先的原则,注重选拔那些过硬、优良、业绩突出的干部,同时加大对违纪违法行为的查处力度,营造风清气正的生态。四是深化建设,继续巩固和拓展落实规定精神成果,坚决反对形式主义、官僚主义,着力解决群众反映强烈的突出问题,不断提升服务群众的能力和水平。五是强化责任落实,明确各级组织作为第一责任人,亲自抓、负总责,班子成员按照分工抓好分管领域的建设工作,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

  四、以建设为引领,推动企业高质量发展。建设是企业发展的“定盘星”和“压舱石”。只有把建设抓实抓好,才能为企业高质量发展提供坚强的保障。一是要坚持的领导,充分发挥组织在企业中的领导核心和核心作用,确保企业改革发展的正确方向。二是要强化战略引领,围绕国家重大发展战略,结合企业自身实际,制定科学合理的发展规划,不断提升企业的核心竞争力。三是要深化改革创新,坚定不移推进供给侧结构性改革,优化产业结构,加快转型升级,不断增强企业的创新能力和市场应变能力。四是要注重人才强企,坚持管人才原则,建立健全人才培养、引进、使用机制,努力打造一支高素质的专业化人才队伍。五是要履行社会责任,积极投身公益事业,助力乡村振兴,支持地方经济社会发展,树立良好的企业形象。六是要加强企业文化建设,传承红色基因,弘扬社会主义核心价值观,培育具有企业特色的企业文化,为企业发展注入强大的精神动力。

  建设是一项长期而艰巨的任务,需要我们持续用力、久久为功。作为国有企业的一分子,我们要深刻认识到建设的重要性,自觉把建设要求融入到工作的方方面面,以实际行动践行初心使命,为推动企业高质量发展作出新的更大贡献。


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