经验交流:聚焦政治引领 坚持以文化人 强化思政工作筑牢发展基石
经验交流:聚焦引领 坚持以文化人 强化思政工作 筑牢发展基石
近年来,X集团高度重视思想建设,坚持以为指导,深入学贯彻关于思想工作重要论述,认真学贯彻《关于新时代加强和改进思想工作的意见》,始终聚焦引领,坚持以文化人,围绕生产经营,强信心、聚人心、筑同心,不断夯实思想基石,确保集团发展行稳致远。
一、建立健全机制,压实思政工作责任
集团建立健全工作机制,积极构建统一领导、群团部门分工负责、职工共同参与的思想工作大格局。认真落实“第一议题”制度,深入学了关于思想工作的重要论述,提高站位和理论武装。定期召开会议,研究部署集团思想工作。将员工思想分析研判作为意识形态工作的重要内容,多形式广泛听取员工的意见建议,准确了解员工所思所想,及时处理解决员工思想、工作、生活等方面的问题。班子成员定期听取分管领域干部员工思想工作情况汇报,抓好分管领域有关单位和人员的思想教育,及时掌握员工的实际需求与思想变化,切实维护好员工的合法权益。坚持把思想工作与生产经营同研究、同部署、同检查、同考核。围绕集团的建设、改革发展、重点项目和国企改革三年行动等方面,确保思想工作贯穿于各项工作的全过程。
二、强化理论武装,提升员队伍素质
集团始终把理论武装作为思想工作的首要任务,通过多种途径和方式,不断提升员队伍的素养和理论水平。一是加强集中学培训。每年制定详细的学计划,组织全体员干部参加各类培训班、专题讲座和研讨会,系统学了的基本理论、基本路线、基本方略以及的最新理论成果,特别是深入学了,确保员队伍始终保持坚定的理想信念和正确的方向。二是开展形式多样的自主学活动。充分利用互联网资源,建立在线学平台,鼓励员利用业余时间进行自学,拓宽知识视野,增强理论自信。三是加强基层组织建设。通过开展主题日、组织生活会等活动,增强基层组织的凝聚力和战斗力,使每个支部都成为坚强的战斗堡垒,每名员都成为一面鲜红的旗帜。四是注重实践锻炼。结合集团实际,组织员参与重大项目建设、技术创新、市场开拓等重点工作,通过实践锤炼性,提升能力。
三、创新工作方法,增强思政工作实效
面对新时代的新要求,集团不断创新思想工作的方法和手段,努力提升工作的针对性和实效性。一是丰富宣传教育载体。充分利用企业网站、微信公众号、内部刊物等新媒体平台,及时宣传的方针政策和集团发展成就,营造浓厚的舆论氛围。同时,开展丰富多彩的文化活动,如演讲比赛、征文比赛、文艺演出等,寓教于乐,增强员工的归属感和认同感。二是建立心理健康服务体系。关注员工的心理健康,设立心理咨询服务热线,定期举办心理健康讲座,帮助员工缓解压力,保持良好的心态。三是实施精准帮扶。针对不同群体的需求,开展个性化思想工作,如对新入职员工进行职业规划指导,对中层管理人员进行领导力培训,对一线员工进行技能提升培训,确保思想工作贴近实际、贴近群众。四是强化典型示范引领。选树一批先进典型,通过事迹报告会、专题片等形式,广泛宣传他们的先进事迹和崇高精神,激励广大员工见贤思齐、奋发有为。
四、深化文化融合,凝聚企业发展合力
企业文化是企业的灵魂,是推动企业持续发展的不竭动力。集团高度重视企业文化建设,将其作为思想工作的重要抓手,通过深化文化融合,凝聚企业发展合力。一是传承红色基因。深入挖掘企业历史中的红色资源,讲好红色故事,传承红色精神,激发员工的爱国情怀和奋斗精神。二是弘扬核心价值观。将社会主义核心价值观融入企业文化的各个方面,通过制定员工行为规范、评选优秀员工等方式,引导员工树立正确的人生观、价值观。三是打造特色品牌。结合集团主营业务和发展战略,精心打造具有行业特色的企业文化品牌,提升企业的社会形象和市场竞争力。四是开展对外文化交流。积极参与国内外文化交流活动,展示企业形象,扩大企业影响力,促进国际国内双循环。
五、加强队伍建设,提升思政工作水平
思想工作的关键在于人,拥有一支高素质的思想工作队伍是做好工作的根本保证。集团注重加强思想工作队伍建设,不断提升队伍的整体素质和专业能力。一是优化队伍结构。按照德才兼备、以德为先的原则,选拔一批坚定、业务精通、过硬的同志从事思想工作,形成一支老中青相结合的工作队伍。二是加强教育培训。定期组织思想工作人员参加业务培训和经验交流,学先进的工作理念和方法,提升专业能力和业务水平。三是完善激励机制。建立健全思想工作人员的考核评价体系,将工作实绩与评优评先、职务晋升挂钩,激发工作积极性和创造性。四是强化建设。严格落实规定及其实施细则精神,坚决反对形式主义、官僚主义,树立求真务实、清正洁的良好形象,赢得员工的信任和支持。
六、总结经验,展望未来
经过近年来的不懈努力,X集团在思想工作方面取得了显著成效,为集团的高质量发展提供了坚实的思想保障。展望未来,集团将继续坚持以为指导,坚定不移地推进思想工作,为实现集团“十四五”规划目标和长远发展战略提供强大的精神动力和智力支持。一是进一步巩固思想阵地。加强意识形态领域的管理,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权,确保正确的方向。二是进一步深化理论学。持续深入学了,不断提高员队伍的理论素养和觉悟。三是进一步创新工作方式。积极探索适应新时代特点的思想工作新方法、新路径,不断提升工作的吸引力和感染力。四是进一步加强队伍建设。加大思想工作队伍的培养力度,建设一支强、业务精、硬的专业化队伍。五是进一步优化文化环境。继续深化企业文化建设,营造积极向上的工作氛围,凝聚起推动集团高质量发展的强大合力。
,思想工作是一项长期而艰巨的任务,需要我们常抓不懈、久久为功。X集团将始终牢记初心使命,坚定理想信念,以更加饱满的热情和更加扎实的,扎实推进思想工作,为实现集团的发展目标而不懈奋斗。
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