组织部长在某县202x年发展党员工作调度暨党建工作推进会上的讲话

　　同志们：

　　经研究决定，今天召开xx县202x年发展员工作调度暨全面推开排查整顿农村发展员违规违纪问题工作动员部署培训会，主要任务是调度全县发展员工作，对下半年工作进行动员部署。今年是中国成立100周年，和省州把发展员工作作为“从大局出发作出的重要决策”的高度来部署该项工作，同时，在试点的基础上，和省州组织部全面推开排查整顿农村发展员违规违纪问题工作。刚才，xxx同志通报了目前发展员指导性计划执行情况，xxx、xxx、xxx、xxx、xx工委、xxx、xx、xxx作了表态发言，希望发展员工作推进缓慢的（工）委采取有力措施，加快推进力度，确保高标准高质量完成年度发展员工作任务。下面，我就发展员工作和基层工作重点任务再作几个方面的强调。

　　一、关于高质量高标准做好发展员工作方面

　　发展员工作是的建设的一项经常性、基础性工作。近年来，全县各级组织认真落实“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求，发展员工作进一步规范，发展员质量进一步提升，员队伍结构进一步优化。但我们绝对不能掉以轻心，必须经常分析研判存在问题，持之以恒、一以贯之地抓好发展员工作。

　　（一）高度重视发展员工作存在的突出问题。从平时工作调研、巡视巡察的情况看，发展员工作还存在一些不容忽视的问题。主要表现在：一是源头储备不足。有的基层组织入申请人和入积极分子储备严重不足，不重视源头培养，没有按照“主动联系、广泛培养、全面考察、择优发展”的思路，储备一批数量充足、结构合理、素质较高的入积极分子队伍，落实发展员指导性计划捉襟见肘、难以完成。二是责任没有压实。有的基层组织对发展员工作重视不够，满足于一般性的部署，缺乏有效的督促检查机制，导致发展员工作推进缓慢，甚至出现“空档期”。三是程序执行不严。部分组织在发展员过程中，程序意识淡薄，存在简化程序、走过场的现象，影响了发展员工作的严肃性和规范性。四是档案管理不规范。个别组织对员档案管理不够重视，档案材料缺失、信息不准确等问题时有发生，影响了员身份的认定和管理。五是教育培训不到位。一些组织对入积极分子和发展对象的教育培训不够系统、深入，导致新发展的员在思想素质、业务能力等方面存在短板，影响了员队伍的整体素质。

　　针对上述问题，我们要采取有效措施，切实加以解决。首先，要加强入积极分子队伍建设，注重从产业工人、青年农民、高知识群体中发现和培养入积极分子，不断扩大的群众基础。，要严格落实发展员工作责任制，明确各级组织为第一责任人，层层传导压力，确保责任到人、任务落实。，要严格遵守发展员程序，严格按照《中国发展员工作细则》的要求，做到程序不减、标准不降，确保每一名新发展的员都符合员标准。，还要加强员档案管理，建立健全员档案管理制度，确保员档案的真实、完整、准确。最后，要强化教育培训，通过举办培训班、开展主题日活动等形式，加强对入积极分子和发展对象的教育培训，帮助他们坚定理想信念，增强性修养，提高综合素质。

　　二、关于全面推开排查整顿农村发展员违规违纪问题工作

　　和省州组织部决定全面推开排查整顿农村发展员违规违纪问题工作，这是加强农村基层组织建设、纯洁员队伍的重要举措。各乡镇要高度重视，精心组织，确保排查整顿工作取得实效。

　　（一）认真开展自查自纠。各乡镇要对照《中国纪律处分条例》《中国发展员工作细则》等内法规，对202x年以来的发展员工作进行全面自查，重点查找是否存在违反规定程序发展员、档案资料不齐全、员身份认定不准确等问题。对于自查发现的问题，要建立问题清单，逐一整改到位。特别是对于违反规定程序发展员的问题，要坚决予以纠正，该撤销的撤销，该重新发展的重新发展，确保每一名员都经得起历史和人民的检验。

　　（二）加强督促检查。县委组织部将组成专项督查组，对各乡镇排查整顿工作进行督导检查，重点检查自查自纠是否彻底、整改措施是否到位、问题整改是否有效。对于敷衍塞责、整改不力的，将严肃追责问责，确保排查整顿工作不走过场、不流于形式。

　　（三）建立健全长效机制。排查整顿工作不仅要解决当前存在的问题，更要着眼长远，建立健全防止违规违纪问题发生的长效机制。要完善发展员工作制度，细化工作流程，明确责任分工，确保发展员工作有章可循、有据可依。要加强员教育培训，提高员的思想素质和遵纪守法意识，引导广大员自觉遵守章规纪，永葆员的先进性和纯洁性。

　　三、关于深入推进基层工作

　　基层组织是的全部工作和战斗力的基础。我们要按照的指引，深入推进基层工作，不断提升基层组织的凝聚力、战斗力和服务力。

　　（一）强化基层组织功能。基层组织要充分发挥战斗堡垒作用，教育引导广大员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移听话、跟走。要深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导员干部深入学了的创新理论，传承红色基因，弘扬革命精神，始终保持人的初心和使命。

　　（二）提升基层组织组织力。要按照“六有”标准，扎实推进支部标准化规范化建设，确保每个支部都有健全的组织体系、规范的工作制度、活跃的组织生活、坚强的领导班子、稳定的员队伍、显著的工作成效。要注重选优配强基层组织，加大对基层组织的培训力度，提高他们的素质和履职能力。要积极开展软弱涣散基层组织整顿工作，采取有效措施，解决基层组织存在的突出问题，不断增强基层组织的凝聚力和战斗力。

　　（三）增强基层组织服务功能。基层组织要坚持以人民为中心的发展思想，切实解决好群众最关心最直接最现实的利益问题。要深入开展“我为群众办实事”实践活动，聚焦教育、医疗、就业、社保等民生领域，推出一批便民利民惠民举措，让群众切身感受到的关怀和温暖。要推动引领社会治理创新，建立健全组织领导下的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，促进社会和谐稳定。

　　四、关于加强务工作者队伍建设

　　务工作者是的事业的重要组织者、推动者和实践者。我们要加强务工作者队伍建设，打造一支高素质专业化的务干部队伍。

　　（一）加强教育培训。要将务工作者教育培训纳入干部教育培训总体规划，定期举办务工作培训班，邀请专家学者、优秀务工作者授课，提高务工作者的理论水平和业务能力。要注重实践锻炼，有计划地选派务工作者到基层一线、急难险重岗位挂职锻炼，让他们在实践中增长才干、积累经验。

　　（二）完善激励机制。要建立健全务工作者考核评价体系，将务工作实绩作为评先评优、提拔使用的重要依据，激发务工作者的积极性、主动性、创造性。要关心关爱务工作者，帮助他们解决工作生活中的实际困难，营造良好的工作环境和氛围，让他们安心、安业、安家。

　　（三）强化监督管理。要加强对务工作者的日常管理和监督，建立健全务工作者个人有关事项报告、述职述等制度，督促他们严格遵守章规纪，始终保持清正洁的本色。要严肃查处务工作中存在的不作为、慢作为、乱作为等问题，维护务工作的严肃性和权威性。

　　同志们，做好202x年发展员工作和基层工作，责任重大、使命光荣。让我们紧密团结在以同志为核心的周围，深入学贯彻，不忘初心、牢记使命，真抓实干、锐意进取，以优异的成绩向中国成立100周年献礼！

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