某高校党支部党建工作经验材料
以“四抓四促”推进机关高质量发展
支部现有员XX人,支部由组织部、宣传部、工会、离退休处等单位员组成,主要承担学校、思想工作、精神文明建设、工会、离退休等工作。在校、机关总支的领导下,严格遵循新时代的建设总要求,牢固树立的一切工作到支部的鲜明导向,切实把从严教育管理员落到支部、把教职工思想工作落到支部,在引领、规范工作、凝心聚力、促进发展等方面发挥了有效作用。
一、抓统领,促思想引领力
认真贯彻落实、和厅组、校的重大决策部署,以建设为统领,自觉将建设贯穿到基层工作的全过程,牢牢把握基层工作的方向,全面从严从实推进基层工作。深入学了,严格落实理论学和日活动制度,拓展学载体和平台,广泛开展在线学、知识竞赛及各类读书活动,通过举办报告会、座谈会、研讨会、专题讲座等不同形式,推动入脑入心,坚决维护以同志为核心的权威和集中统一领导,引导员干部进一步强化“四个意识”,增强“四个自信”,践行“两个维护”,坚定执行的路线,严格遵守纪律和规矩,在立场、方向、原则、道路上同保持高度一致。
二、抓组织引领,促队伍凝聚力
实施工作“对标争先”计划,按照组织健全、制度完善、运行规范、活动经常、档案齐全、作用突出的标准,积极推进支部工作创新。一是建强干部队伍。规范和优化支部设置,支部班子现有支部、组织委员、宣传委员3人,班子健全,人员素质优良、班子结构合理、成员责任明确。在选优配齐支部和支部委员的基础上,切实加强员队伍建设,201x年新增转入X名年轻员,注入了新的活力。二是强化教育培训。定期开展员教育培训,提升员的思想素质和业务能力,通过专题培训、主题课、参观学等形式,增强员的使命感和责任感。三是完善制度机制。建立健全内生活制度,严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议员等制度,确保内组织生活规范化、常态化。四是丰富活动形式。结合实际,开展丰富多彩的主题日活动,如志愿服务、红色教育基地参观、先进典型事迹学等,增强组织的吸引力和凝聚力。
三、抓引领,促服务效能
坚持问题导向,以建设为抓手,着力解决机关中的突出问题,不断提升服务效能。一是深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,持续开展“两学一做”学教育,引导员干部牢记初心使命,增强服务意识。二是加强风政建设。严格落实规定及其实施细则精神,坚决纠正“四风”问题,严肃查处违纪违法行为,营造风清气正的生态。三是提升服务水平。优化工作流程,简化办事程序,提高工作效率,更好地服务师生、服务基层。四是强化考核评价。建立科学合理的考核评价体系,将工作与业务工作同部署、同检查、同考核,确保各项工作落实到位。
四、抓文化引领,促和谐氛围
注重文化建设,营造积极向上的工作氛围,增强组织的凝聚力和战斗力。一是弘扬优秀传统文化。组织员学中华优秀传统文化,传承红色基因,增强文化自信。二是开展丰富多彩的文化活动。举办文艺演出、体育比赛、书画展览等文化活动,丰富员的精神文化生活,增进彼此间的交流与理解。三是加强思想工作。定期开展谈心谈话,及时了解员的思想动态,帮助解决实际困难,激发员的工作热情。四是推进精神文明建设。积极参与文明城市创建、文明校园建设等活动,树立良好的社会形象,为学校的发展营造良好的外部环境。
,通过“四抓四促”举措,机关支部在统领、组织引领、引领、文化引领等方面取得了显著成效,为学校各项事业的高质量发展提供了坚强保障。未来,我们将继续坚持以为指导,不断探索和创新工作的新思路、新方法,努力开创机关新局面。
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