关于加强村党支部书记队伍建设的调研报告

　　农村支部是和国家在农村各项方针政策的具体执行者，是社会主义新农村建设的“领头雁”，是村级组织发挥领导核心作用的关键。近年来，XX县认真贯彻落实中组部《关于加强村支部队伍建设的意见》精神，以村级组织换届选举为契机，深入开展“基层组织建设年”活动，队伍结构持续优化，能力素质有效提升，管理机制建立健全，农村支部队伍的凝聚力、战斗力进一步增强，为发展农村经济，维护农村社会稳定，建设社会主义新农村提供了坚强的组织保障。

　　一、我县农村组织队伍的现状

　　目前，我县现有农村组织XX个，在XX位村支部中女性支部XX名。就年龄而言，XX岁以下的有XX人，占XX.XX%；XX岁以下XX人、占XX.XX%。就文化程度而言，具有大专以上文化的有XX人，占XX.XX%；高中以上文化有XX人，占XX%；初中及以下文化的有XX人，占XX.XX%；就任职时间而言，新当选的有XX人，占XX.XX%，连选连任的有XX人，占XX.XX%。有XX名支部是领办创办企业、农业基地，从事商品流通、小吃、工程建设等行业，是当地带头致富的“能人”。从以上统计数据反映了我县农村支部队伍在性别上男性占绝大多数，但随着女性“两委”成员“专职专选”制度推行，女性组织将逐届提高；就年龄而言，以中青年支部为主，老中青结构比例合理；从学历来看，高中以上学历比往届虽有所提高，但教育培训任务还很繁重。总体来看，我县村级组织队伍结构合理，能力素质强，有利于带领农村群众，实现“带富一方百姓、维护一方稳定、促进一方发展”的目标。

　　二、主要做法和成效

　　（一）注重队伍建设，选拔任用民主化

　　农村富不富，关键看支部；班子强不强，关键看领头羊。XX县高度重视农村组织的选拔任用工作，严格按照“德才兼备、以德为先”的原则，坚持把标准放在首位，确保选出的支部能够坚决贯彻的路线方针政策，坚决维护权威和集中统一领导。在选拔过程中，我们广泛听取员群众意见，通过民主推荐、公开竞选等方式，让有能力、有威信、有公心的人脱颖而出，成为农村发展的领路人。同时，我们注重后备力量的培养，通过定期培训、挂职锻炼等措施，不断提升年轻干部的能力素质，为农村组织队伍注入新鲜血液。

　　为了确保选拔过程的公正透明，XX县还建立了严格的考察评价体系，对候选人进行全面考察，包括表现、工作实绩、洁自律等方面，确保选出的支部不仅有能力，更有品德。，我们还积极探索村“两委”成员“专职专选”制度，鼓励和支持优秀女性参与竞选，逐步提高女性组织的比例，为农村发展注入更多活力。

　　（二）强化教育培训，提升能力素质

　　“打铁还需自身硬”，提升农村组织的能力素质是做好农村工作的基础。XX县始终将教育培训作为加强农村组织队伍建设的重要抓手，通过举办培训班、开展专题讲座、组织外出考察等多种形式，不断提升农村组织的素养和业务水平。特别是针对当前农村工作中面临的新情况、新问题，我们邀请专家学者进行专题辅导，帮助农村组织开阔视野、更新观念，增强解决实际问题的能力。

　　在教育培训的内容上，我们既注重理论的学，又强调业务知识的培训。理论方面，我们组织农村组织深入学了，特别是关于“三农”工作的重要论述，引导他们树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保在思想上上行动上与保持高度一致。业务知识方面，我们围绕农村经济发展、社会治理、乡村振兴等主题，开展针对性强、实用性强的培训，帮助农村组织掌握更多的实用技能，更好地服务农村经济社会发展。

　　为了确保教育培训的效果，XX县还建立了一套完善的考核评估机制，通过考试、调研、述职等方式，对农村组织的学情况进行全面评估，确保每一位农村组织都能学有所获、学以致用。同时，我们还注重发挥先进典型的示范带动作用，通过树立一批优秀农村组织典型，激励广大农村组织争当先进、勇创佳绩。

　　（三）完善管理机制，激发干事热情

　　农村组织的工作环境复杂多变，需要有一套科学合理的管理机制来保障他们的权益，激发他们的工作热情。为此，XX县不断探索和完善农村组织的管理机制，努力营造一个良好的工作环境。

　　首先，我们建立了农村组织的绩效考核机制，通过设定明确的目标任务，对农村组织的工作进行量化考核，考核结果作为评优评先、提拔使用的重要依据。这样既能督促农村组织积极履职尽责，又能激发他们的工作积极性和创造性。，我们注重关心关爱农村组织的生活，通过提高待遇、改善条件等方式，解决他们的后顾之忧，让他们能够安心工作、专心做事。，我们建立了农村组织的退出机制，对于不胜任现职的农村组织，及时调整岗位，确保农村组织队伍始终保持活力。

　　为了进一步激发农村组织的干事热情，XX县还积极开展“最美村支书”评选活动，通过表彰先进、树立典型，营造比学赶超的良好氛围。同时，我们还注重发挥农村组织的主观能动性，鼓励他们在工作中大胆创新、勇于实践，不断探索适合本地实际的发展路子，为农村经济社会发展贡献智慧和力量。

　　（四）加强建设，树立良好形象

　　农村组织的一言一行直接影响着在农村的形象。因此，加强农村组织的建设，树立良好的社会形象，是做好农村工作的重要保障。XX县始终坚持把建设贯穿于农村组织队伍建设的全过程，通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、“两学一做”学教育等活动，引导农村组织牢固树立宗旨意识，密切联系群众，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

　　在日常工作中，我们要求农村组织严格执行规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，带头遵守纪国法，洁自律，树立清正洁的良好形象。同时，我们还通过设立举报箱、公布监督电话等方式，畅通群众监督渠道，让农村组织在阳光下工作，接受群众的监督。

　　为了确保建设取得实效，XX县还建立了严格的监督检查机制，通过明察暗访、专项督查等形式，加强对农村组织建设的监督检查，对发现的问题严肃查处，绝不姑息。通过这些措施，农村组织的明显好转，得到了广大农民群众的认可和支持。

　　三、存在的问题与不足

　　尽管XX县在农村组织队伍建设方面取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。一是部分农村组织的思想认识还有待提高，对的路线方针政策的理解不够深刻，贯彻落实还不够到位。二是农村组织的能力素质参差不齐，特别是在应对复杂局面、解决实际问题方面的能力有待加强。三是农村组织的工作压力较大，待遇相对较低，影响了部分人的工作积极性。四是农村组织的教育培训资源有限，难以满足日益增长的需求。

　　四、下一步工作打算

　　针对存在的问题和不足，XX县将进一步加强农村组织队伍建设，不断提高农村组织的能力素质和服务水平。一是继续深化理论学，引导农村组织深入学了，特别是关于“三农”工作的重要论述，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是加大教育培训力度，丰富教育培训内容，创新教育培训方式，努力提高农村组织的能力素质。三是完善管理机制，建立健全农村组织的绩效考核、关心关爱、退出等机制，激发农村组织的工作热情。四是加强建设，引导农村组织严格遵守纪国法，洁自律，树立清正洁的良好形象。五是加大对农村组织的宣传力度，树立先进典型，营造良好的社会氛围，为农村经济社会发展提供坚强的组织保障。

　　，农村组织是农村发展的领路人，是在农村工作的中坚力量。XX县将继续按照和上级的要求，不断加强农村组织队伍建设，努力打造一支坚定、能力过硬、优良的农村组织队伍，为推进乡村振兴战略、实现农业农村现代化作出新的更大贡献。

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