某区应急管理局党支部书记202x年度抓基层党建工作述职报告

　　今年来，在、组织部和局组的坚强领导下，应急管理局支部坚持以为指导，全面贯彻的和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，坚持“抓、带队伍、促工作、树形象、创一流”总体工作思路，努力推动工作走在前列，现将一年来的工作述职如下：

　　一、履职工作情况

　　（一）担起培根铸魂之责，拧好理想信念“总开关”。坚持从初心和使命入手，围绕庆祝的百年华诞这一大事喜事，以史学教育为抓手，多措并举，引导员干部筑牢忠诚。一是抓创新理论铸魂。通过组中心组学、支部集中学和员干部个人自学等形式，认真学领会史学教育动员大会、中国成立100周年庆祝大会等重要讲话精神，深入学贯彻的十九届六中全会精神，原原本本学史学教育四本指定书目等书籍，推动学贯彻走深走实、入心入脑。今年共牵头承办组理论学中心组学研讨x次，指导各支部开展专题研讨x次，增强了学成效。二是抓思政教育固本。开展立体式、全方位的思政教育，先后3次外请xxx院校、xxx校专家教授，来局进行史宣讲辅导；落实“一把手”带头上课，局领导分别为所在支部员上了一次史专题课，组织全局干部职工收听收看中国成立100周年庆祝大会；灵活运用“夜间课堂”、“视频学”、“线上课堂”、“听书领读”等多种形式，打造在线离线、线上线下“24小时学教育圈”，积极为员干部的思想“补钙”、“充电”、“鼓劲”。三是抓意识形态培元。通过弘扬主旋律、传播正能量，积极抢占意识形态领域的制高点。牵头制定了《培养选树先进典型实施办法》，选树干部身边看得见的先进典型，大力营造见贤思齐、比学赶超的浓厚氛围。今年有x个集体、x名干部荣获市级以上表彰奖励，弘扬了正气，振奋了精气神。依托微博、微信公众号，广泛宣传应急管理工作中的先进事迹和优秀人物，进一步提升社会公众对应急管理工作的认知和支持度。

　　（二）强化组织建设，夯实战斗堡垒作用。始终把加强基层组织建设作为提升战斗力的重要抓手，不断优化组织设置，增强组织活力。一是健全组织体系。按照“应建尽建”的原则，及时调整和优化支部设置，确保每一个员都能纳入组织管理之中，实现了组织全覆盖。同时，注重发挥支部的战斗堡垒作用，通过定期召开支部会议，研究解决工作中的难点问题，不断提升支部的凝聚力和战斗力。二是严格组织生活。严格执行“三会一课”制度，规范内生活，确保组织生活严肃认真、富有实效。今年共召开支部大会x次，支委会x次，小组会x次，讲授课x次，通过丰富多彩的组织生活，增强了员的性意识和组织观念。三是加强员教育管理。制定《员积分管理制度》，通过量化考核，激发员的积极性和主动性。同时，严格落实员教育培训计划，全年组织员参加各类培训x人次，提高了员的素质和业务能力。四是注重发展员。严格按照章规定的程序和标准，做好员发展工作，今年共发展员x名，为组织注入了新鲜血液。五是深化“双报到”活动。积极组织员到社区报到，参与社区治理和服务，今年共开展志愿服务活动x次，服务群众x人次，展现了应急管理局员的良好形象。

　　（三）聚焦主责主业，全面提升应急管理水平。紧紧围绕、的决策部署，以防范化解重大安全风险为主线，扎实推进各项重点工作，为维护社会稳定和保障人民群众生命财产安全作出了积极贡献。一是完善应急预案体系。结合我区实际，修订完善了各类突发事件应急预案，形成了较为完善的预案体系。今年共修订应急预案x项，新增预案x项，提高了应对突发事件的能力。二是加强应急队伍建设。按照“专常兼备、反应灵敏、过硬、本领高强”的要求，加强应急救援队伍建设，定期开展应急演练，提高队伍的实战能力。今年共组织应急演练x次，参演人员x人次，有效检验了应急预案的可行性和队伍的协同作战能力。三是强化安全隐患排查整治。坚持预防为主，深入开展安全生产专项整治三年行动，加大隐患排查力度，确保各类安全隐患早发现、早整改。今年共检查企业x家，发现隐患x处，整改完成x处，有效遏制了重特大事故的发生。四是推进信息化建设。充分利用现代信息技术手段，提升应急管理的智能化水平。今年共投入资金x万元，用于应急指挥平台的建设和升级，实现了应急资源的高效调度和快速响应。五是加强宣传教育。通过多种渠道和形式，广泛宣传应急管理和安全生产知识，提高全社会的安全意识。今年共举办各类宣传活动x场次，发放宣传资料x万份，受益群众x万人次，营造了良好的社会氛围。

　　（四）坚持从严治局，营造风清气正的生态。始终保持清醒头脑，严格落实风政建设责任制，坚定不移推进全面从严治向纵深发展。一是压实主体责任。局组切实履行全面从严治主体责任，组带头履行第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。二是强化纪律规矩。坚持把纪律和规矩挺在前面，严格执行规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，营造风清气正的良好环境。今年共开展政教育x次，组织观看警示教育片x次，进一步增强了员干部的洁自律意识。三是加强监督执纪。积极配合纪检监察机关开展监督检查，严肃查处违纪违法行为，保持高压态势，形成有力震慑。今年共受理举报x件，立案查处x件，给予纪处分x人，有效维护了纪国法的权威。四是推进建设。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，持续整治形式主义、官僚主义，树立求真务实的工作。今年共开展明察暗访x次，发现问题x个，整改完成x个，进一步提升了工作效率和服务质量。

　　（五）注重人文关怀，构建和谐温馨的机关文化。坚持以人为本，注重人文关怀，努力构建和谐温馨的机关文化，不断增强干部职工的归属感和幸福感。一是关心职工成长。制定《青年干部培养计划》，通过举办培训班、组织外出考察等方式，拓宽年轻干部的成长空间，促进其全面发展。今年共举办培训班x期，组织外出考察x次，参加人员x人次，为青年干部提供了广阔的学交流平台。二是丰富文化生活。积极开展丰富多彩的文化体育活动，丰富干部职工的精神文化生活。今年共举办篮球赛、乒乓球赛、书法比赛等文体活动x次，参与人员x人次，增强了干部职工的团队协作精神和身体素质。三是改善工作条件。加大投入力度，改善办公环境，为干部职工创造良好的工作条件。今年共投入资金x万元，用于办公设施的更新改造，进一步提升了机关的工作效率。四是落实福利待遇。严格按照政策规定，落实干部职工的福利待遇，让干部职工感受到组织的温暖。今年共发放节日慰问品x次，组织健康体检x次，为x名退休干部举办了荣退仪式，增强了干部职工的荣誉感和归属感。

　　今年来，在、组织部和局组的坚强领导下，应急管理局支部坚持以为指导，全面贯彻落实的和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，围绕“抓、带队伍、促工作、树形象、创一流”的总体工作思路，扎实开展各项工作，取得了显著成效。在新的一年里，我们将继续发扬优良传统，进一步强化责任担当，努力开创应急管理工作新局面，为推动我区经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

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