打造“多样课堂”让党员教育有滋有味
打造“多样课堂”让员教育有滋有味
积极探索员教育新途径,创新教育方式,丰富学载体,着力打造“理论课堂”、“指尖课堂”、“实践课堂”,为员教育提“质”增“味”,不断提升员队伍整体素质。
打造“理论课堂”,靶向发力锁“原味”。坚持把学、的精神融入员教育管理的全过程,严格落实“第一议题”制度,依托理论中心组学、“三会一课”、主题日等载体,开展集中学862场次、专题课354场次、宣讲活动300余场次,引导员干部坚定理想信念、增强性修养。结合纪学教育,精准制定“必学课程”,采取课堂讲授、现场教学等形式,举办务干部、村(社区)组织等不同主体培训班20余场次,有计划、分层次、培训员干部8000余人,让员干部进一步筑牢理想根基。
打造“指尖课堂”,丰富载体提“鲜味”。充分发挥新媒体资源丰富、便捷高效、受众广泛等优势,积极整合学资源与载体把课堂搬到“云端”,用好用活员网、学强国、甘肃、酒泉员之窗等新媒体资源,在组工网、组工微信公众号等平台,开设“一周速递”、“课开讲啦”、“喜迎乡村振兴”、“三抓三促行动进行时”等特色栏目30余个,发布信息750余篇,转发推送时政要闻、务知识等各类信息380篇,制作发布优秀课微视频20个,构建起人人皆学、时时可学、处处能学的员学教育“指尖课堂”,让员教育“鲜味十足”。
打造“实践课堂”,知行合一添“实味”。实践出真知,行动见成效。在员教育中,我们始终注重理论联系实际,将学成果转化为实际行动,通过开展形式多样的实践活动,让员在实践中检验真理、提升能力。一是组织员参与志愿服务活动。每年定期开展“员志愿服务月”活动,组织员深入社区、农村、学校等地,开展环境整治、法律咨询、健康义诊等志愿服务活动,累计服务群众超过10万人次。二是实施“员先锋工程”。围绕脱贫攻坚、乡村振兴、社会治理等重点领域,设立员先锋岗、示范岗,鼓励员在急难险重任务中冲锋在前,发挥模范带头作用。三是开展“双报到”活动。推动机关企事业单位组织和在职员到社区报到,参与社区治理和服务,解决居民实际困难,密切群关系。四是举办“我是员我承诺”活动。组织员公开承诺,接受群众监督,确保承诺事项落实到位,增强员的责任感和使命感。五是实施“员创业带富工程”。支持和引导员领办创办经济实体,带动周边群众共同致富,为乡村振兴注入动力。六是开展“红色之旅”主题教育活动。组织员参观革命纪念馆、烈士陵园等红色教育基地,重温入誓词,缅怀革命先烈,传承红色基因,激发爱爱国情怀。
强化组织领导,确保员教育工作有序推进。一是健全工作机制。成立员教育工作领导小组,明确职责分工,形成统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门各负其责的工作格局。二是加强阵地建设。加大对基层校、员活动室等教育培训阵地的投入力度,改善硬件设施,优化学环境,确保员教育有场所、有保障。三是强化师资队伍建设。选聘素质高、业务能力强的专家学者、先进典型人物担任兼职教师,建立员教育讲师库,定期开展培训交流,提高授课质量。四是严格考核评估。建立健全员教育培训效果评估机制,通过问卷调查、座谈交流、实地考察等方式,了解掌握员学情况和培训效果,及时调整完善教育内容和方式方法。五是加大宣传力度。充分利用报刊、广播、电视、网络等媒体,广泛宣传员教育工作的先进经验和典型做法,营造浓厚的学氛围,激发广大员的学热情。
注重分类指导,提升员教育的针对性和实效性。针对不同群体员的特点和需求,采取差异化、个性化的教育方式,确保教育内容贴近实际、易于接受。对于机关事业单位员,重点加强理论、政策法规、业务技能等方面的教育培训,提高履职尽责的能力;对于农村员,重点加强实用技术、市场经营、法律法规等方面的知识培训,提升带领群众增收致富的本领;对于非公企业和社会组织员,重点加强的基本理论、基本路线、基本方略的教育培训,增强性观念和社会责任感;对于流动员,通过建立流动员支部、开展线上学等方式,确保员离乡不离、流动不流失;对于老年员,通过送学上门、结对帮扶等方式,确保他们能够跟上时代步伐,继续发挥余热。
创新教育模式,增强员教育的时代感和吸引力。一是开展情景式教育。利用现代信息技术手段,如虚拟现实、增强现实等技术,创设逼真的学情境,使员身临其境地感受历史事件、体验革命斗争,增强学的沉浸感和代入感。二是开展互动式教育。通过设置讨论环节、组织辩论赛、开展案例分析等活动,激发员的参与热情,促进思想碰撞,提高学效果。三是开展体验式教育。组织员参与社会实践活动,如扶贫帮困、环境保护、文明创建等,让员在实践中锤炼性、增长才干。四是开展竞赛式教育。举办知识竞赛、演讲比赛、征文比赛等活动,以赛促学、以学促用,激发员的学兴趣和积极性。五是开展网络化教育。充分利用互联网平台,开发在线课程、微课等教育资源,实现员教育的全天候、全覆盖。
通过打造“多样课堂”,我们不仅丰富了员教育的形式和内容,更提升了员教育的质量和效果。未来,我们将继续坚持以为指导,不断创新员教育的方式方法,努力培养一支坚定、素质优良、过硬的员队伍,为推进经济社会高质量发展提供坚强的组织保证。
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