中铁某局某党支部书记述职报告

  一、履职工作主要情况

中铁某局某党支部书记述职报告

  过去的一年,在上级的正确指导下,作为一名支部,深入学贯行精神和系列讲话精神,认真贯彻和各级代会部署要求,积极履行基层工作“第一责任人”职责,全面加强了、思想、组织、政和制度建设,进一步提升了基层组织的凝聚力、组织力、战斗力,为单位持续发展提供了坚强组织和纪律保障。现将一年来本人工作情况汇报如下。

  (一)抓重点、强措施,全面落实基层各项任务

  一是坚持带头谋划部署,带头督查指导。先后召开多次会议安排部署基层工作,同时狠抓员思想教育,凝聚攻坚克难力量,分析解决实际问题13个,完成领办的基层项目1个。针对202x年抓基层时领导点出和自己查摆的11个问题,研究制定方案,建立整改台账,从严从实抓好整改,11个问题已全部整改。二是抓责任、促落实。全面聚焦组织领导,加强工作领导部署,全面贯彻“领导、组织协调、支部负责、干部参与”的工作领导工作机制,支部成立了工作领导小组,由支委成员全面负责工作组织协调、督导检查,并坚持召开工作部署会,将工作情况纳入员年度考核内容,组织召开了年度工作会议,把责任分工、学教育、夯实组织、队伍建设等任务分解到了每位员,做到了分工到岗、责任到人,促进了责任落实。三是广泛开展教育活动。按照“经常性教育与实时性辅导并重、集中学和个人自学同抓”原则,有步骤、有组织地开展员干部学教育。以“三会一课”为基本形式,以落实员教育管理制度为基本依托,先后组织集体学3次,指导个人学5次,上课2次,开展学交流、专题研讨3次。通过筑牢真抓实干、建功XX地铁项目的思想根基,从而压紧压实责任,推动基层中各项工作任务的落实。

  (二)强化引领,提升员队伍素质

  在新的历史条件下,基层组织的功能更加突出,员队伍的素质直接影响到组织的战斗力和凝聚力。为此,我始终将建设放在首位,强化员的意识、大局意识、核心意识和看齐意识。一是深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。结合“两学一做”学教育常态化制度化,组织全体员系统学了《谈治国理政》《纲要》等重要文献,引导员坚定理想信念,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是加强员教育培训。充分利用课、专题讲座、主题日等形式,邀请专家学者进行专题辅导,帮助员掌握的最新理论成果和政策要求。全年共组织专题培训5次,参训员达150人次。三是开展员志愿服务活动。鼓励员积极参与社区服务、扶贫帮困、环境整治等志愿服务活动,树立员的良好形象。全年共组织志愿服务活动8次,参与员达120人次,累计服务时间超过200小时。

  (三)优化组织结构,增强组织活力

  为了适应新形势下的工作需要,我注重优化组织结构,增强组织的活力和战斗力。一是完善组织设置。根据单位实际情况,调整优化了支部的设置,增设了2个小组,确保组织覆盖到每一个工作环节。二是加强员管理。严格落实员发展程序,确保新员的质量。全年共发展员5名,转正预备员4名,对不合格员进行了严肃处理。三是推进务公开。建立健全务公开制度,定期向员和群众通报组织的工作情况,接受监督,提高透明度。全年共发布务公开信息30余条,收到了良好的社会反响。

  (四)深化建设,营造风清气正氛围

  建设是的建设的重要组成部分,关系到的形象和战斗力。为此,我始终将建设作为一项长期任务抓紧抓好。一是严格贯彻落实规定及其实施细则精神,坚决反对形式主义、官僚主义,切实减轻基层负担。全年共组织专项检查3次,发现问题10个,均已整改到位。二是加强洁自律教育。通过课、警示教育片等形式,教育引导员树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制腐败诱惑。全年共组织洁自律教育活动4次,参训员达100人次。三是严肃生活。严格执行民主集中制,规范生活,增强生活的性、时代性、原则性和战斗性。全年共召开民主生活会2次,组织生活会4次,批评与自我批评深入开展,达到了红脸出汗的效果。

  (五)创新工作方法,提升工作水平

  面对新时代的新要求,我积极探索工作的新方法、新路径,努力提升工作水平。一是推进智慧。利用互联网、大数据等现代信息技术手段,搭建智慧平台,实现工作的信息化、智能化。全年共开发上线APP1个,建立了员管理、学教育、活动管理等多个模块,方便员随时随地参与组织生活。二是开展特色活动。结合单位实际,组织开展了一系列特色鲜明的活动,如“红色经典诵读”“知识竞赛”等,丰富了员的精神文化生活,增强了组织的吸引力和凝聚力。全年共组织特色活动6次,参与员达180人次。三是加强对外交流。积极与其他先进单位开展交流活动,学借鉴先进经验,取长补短,共同提高。全年共组织交流活动3次,与兄弟单位签订了共建协议2份。

  二、存在问题及改进措施

  尽管在过去的一年里,我在基层工作中取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。一是部分员的思想认识还有待进一步提高,个别员的学积极性不高,存在应付了事的现象。二是工作创新力度不够,一些传统做法沿用较多,缺乏新的思路和举措。三是工作与业务工作的融合还不够紧密,存在“两张皮”现象,影响了工作的实际效果。

  针对上述问题,我将在今后的工作中采取以下改进措施:

  一是加强思想教育,提高员的思想认识。继续深入学,引导员深刻领会的创新理论,增强学的主动性和自觉性。二是加大创新力度,探索工作新路径。结合单位实际,积极探索工作的新方法、新举措,不断提升工作的科学化、规范化水平。三是强化与业务工作的融合。将工作与业务工作紧密结合,做到同部署、同推进、同考核,确保工作与业务工作相互促进、相得益彰。

  三、下一步工作打算

  新的一年,我将继续在上级的领导下,以更高的标准、更严的要求,扎实做好基层工作,努力为单位的发展提供坚强的组织保障。一是进一步加强理论学。深入学,不断提高员的觉悟和理论素养。二是扎实推进基层组织建设。完善组织设置,优化员管理,提升组织的凝聚力和战斗力。三是持续深化建设。严格落实规定及其实施细则精神,坚决反对“四风”问题,营造风清气正的良好氛围。四是不断创新工作方法。利用现代信息技术手段,推进智慧,提升工作的信息化水平。五是加强对外交流与合作。积极与其他先进单位开展交流活动,学借鉴先进经验,共同提高工作水平。

  我将以更加饱满的热情、更加务实的,投入到基层工作中,为推动单位高质量发展作出新的更大贡献。


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