民政局群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作汇报含成效问题总结报告

　　民政局群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作汇报

　　在县委的坚强领导下，在县监委的指导支持下，县民政局按照全县统一部署要求，以解决困难群众“急难愁盼”问题，持续改进工作，不断提高人民群众的获得感、幸福感、安全感为目标，在群众最“盼”处出实招、在群众最“想”处见行动、在群众最“急”处抓整改，深入推进民政领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作。按照本次会议精神，现就相关工作开展情况汇报如下：

　　一、工作开展情况

　　(一)坚持统领，“三责体系”增强“推进合力”

　　一是建章立制“强责”。成立工作分专班，由县民政局组主要领导负总责，分管领导各负其责、科室负责人具体负责，主动联络驻办派驻纪检组，共同抓好民政领域整治工作。建立分片督导、月度会议研究2项机制，有效发挥指导、督办作用。通过这些措施，确保了整治工作的有序推进和责任落实到位。

　　二是统筹部署“明责”。向派驻纪检组专题汇报x次、书面呈报x次。组织召开民政系统民政领域集中整治专题部署会、推进会、月例会x次，传达学了20xx年x月x日、20xx年x月x日全县集中整治会议精神，部署民政领域专项整治相关工作，确保整治工作取得实效。通过这些会议，不仅明确了各级各部门的责任分工，也提高了全体工作人员的思想认识和工作积极性。

　　三是靶向聚焦“履责”。制定“1+4”工作方案、下发《关于开展民政领域群众身边不正之风和腐败问题抽查检查的通知》，明确目标任务、整治重点、实施步骤和工作要求，强化统筹协调、细化责任分解。针对低保、特困人员救助供养、临时救助、残疾人两项补贴等重点领域的突出问题，开展专项治理，确保各项政策落实到位，切实维护困难群众的合法权益。

　　(二)深化建设，提升服务效能

　　一是加强教育引导，提高思想认识。深入学贯彻，特别是关于全面从严治的重要论述，不断增强员干部的意识、大局意识、核心意识、看齐意识。通过集中学、专题培训、警示教育等多种形式，引导广大干部职工树立正确的权力观、利益观和服务观，自觉抵制不正之风和腐败现象。

　　二是优化服务流程，提升办事效率。针对群众反映强烈的办事难、办事慢等问题，进一步简化审批程序，压缩办理时限，推行“一站式”服务和“最多跑一次”改革。建立健全首问责任制、限时办结制、一次性告知制等制度，确保群众办事顺畅高效。同时，利用信息化手段，推动服务网上办理，让数据多跑路、群众少跑腿，真正实现便民利民。

　　三是强化监督检查，严肃执纪问责。加大对民政领域不正之风和腐败问题的查处力度，对发现的问题线索，坚决做到发现一起、查处一起、通报一起，形成强有力的震慑效应。通过设立举报箱、公布举报电话、开展明察暗访等方式，广泛收集问题线索，及时回应群众关切。同时，建立健全长效机制，从源头上预防和减少不正之风和腐败问题的发生。

　　(三)聚焦民生热点，解决实际问题

　　一是精准识别对象，确保应保尽保。严格按照国家和省市有关政策规定，认真做好低保、特困人员救助供养、临时救助等社会救助对象的认定工作，确保符合条件的困难群众全部纳入保障范围。通过入户调查、邻里访问、信息核对等多种方式，全面掌握申请对象的家庭经济状况，杜绝“人情保”、“关系保”等现象发生，确保救助资金真正用于需要帮助的人。

　　二是加大投入力度，改善基础设施。积极争取上级财政支持，加大对农村敬老院、社区服务中心、儿童福利机构等民政服务机构的建设投入，不断提升服务能力和水平。同时，鼓励和引导社会力量参与民政事业，通过购买服务、公建民营等方式，引入优质资源，满足群众多样化、多层次的服务需求。

　　三是创新服务模式，提升服务质量。积极探索“互联网+”服务模式，利用大数据、云计算等现代信息技术，为困难群众提供更加便捷高效的救助服务。如，开发社会救助综合服务平台，实现救助申请、审核、审批、发放等环节的全流程线上办理；建立困难群众动态监测预警机制，及时发现并解决潜在的风险隐患，防止因病致贫、因灾返贫等问题的发生。

　　(四)加强队伍建设，打造洁高效队伍

　　一是强化理论武装，筑牢思想防线。组织全体干部职工深入学的精神，深刻领会的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。通过专题讲座、读书班、研讨交流等形式，引导广大干部职工坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终保持忠诚干净担当的本色。

　　二是严格日常管理，规范行为准则。严格执行规定及其实施细则精神，严格落实风政建设责任制，加强对干部职工的日常管理和监督。通过定期开展谈心谈话、政家访等活动，及时了解掌握干部职工的思想动态和生活状况，发现问题苗头及时提醒纠正，防止小问题演变成大问题。

　　三是注重能力培养，提升业务水平。针对民政工作涉及面广、政策性强的特点，定期举办业务培训班，邀请专家学者进行授课辅导，帮助干部职工掌握最新的法律法规和政策文件，提高依法行政的能力和水平。同时，注重实践锻炼，选派优秀年轻干部到基层一线挂职锻炼，增强解决实际问题的能力，为民政事业发展储备人才力量。

　　二、存在的主要问题及原因分析

　　虽然我们在整治民政领域群众身边不正之风和腐败问题方面取得了一定成效，但也存在一些不容忽视的问题。一是部分干部职工的思想认识还不够到位，对整治工作的重要性、紧迫性认识不足，存在走过场、敷衍应付的现象。二是工作机制还需进一步完善，个别环节的责任落实不够到位，导致一些问题得不到及时有效的解决。三是监督制约机制还不健全，对不正之风和腐败问题的查处力度还需进一步加大。

　　针对上述问题，我们进行了深入剖析，认为主要原因有以下几点：一是思想教育不够深入，部分干部职工对整治工作的意义和目的理解不透彻，缺乏主动性和积极性。二是制度执行不够严格，少数单位和个人存在打折扣、搞变通的现象，影响了整治工作的整体效果。三是监督手段相对单一，对不正之风和腐败问题的发现和查处还缺乏有效的手段和方法。

　　三、下一步工作打算

　　为进一步巩固和扩大整治成果，我们将继续按照县委的统一部署，采取更加有力的措施，扎实推进民政领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作。

　　一是持续深化思想教育，增强整治工作的责任感和使命感。通过开展形式多样的学教育活动，引导广大干部职工深刻认识整治工作的重要性和必要性，自觉把思想和行动统一到县委的决策部署上来，以实际行动践行“民政为民、民政爱民”的宗旨理念。

　　二是不断完善工作机制，确保整治工作取得实效。进一步细化责任分工，明确工作标准和完成时限，建立健全考核评价体系，确保各项任务落到实处。同时，加强与相关部门的沟通协作，形成工作合力，共同推动整治工作深入开展。

　　三是强化监督制约，严肃查处违纪违法行为。加大监督检查力度，拓宽问题线索来源渠道，对发现的问题线索实行“零容忍”，坚决予以查处。通过公开曝光典型案例，形成强有力的震慑效应，营造风清气正的良好氛围。

　　四是注重总结提升，形成长效机制。及时总结整治工作中好的经验做法，提炼形成可复制、可推广的工作模式。同时，针对存在的问题和薄弱环节，不断完善相关制度规定，堵塞管理漏洞，防止类似问题发生。

　　在县委的坚强领导下，我们将以更高的标准、更严的要求、更实的举措，深入推进民政领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作，努力为全县经济社会发展创造良好的环境，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

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