某党支部书记党建工作述职报告

　　XXX年，在X委、X直机关工委的正确领导下，本人组织支部员认真学贯彻和十九届X中全会精神，紧紧围绕全X发展大局，解放思想，开拓创新，改进，强化服务，扎实抓好基层工作任务的贯彻落实，有力推动XXXX工作顺利开展，为全X发展营造了和谐稳定的社会环境。现将一年来的工作情况报告如下：

　　一、履职情况

　　（一）加强组织领导，为工作提供有力保障

　　一是高度重视工作，把机关列入了重要议事日程。XXX非常关心重视工作，把工作作为XX队伍建设的重要抓手，经常亲自参与研究工作，并带头学、带头实践。XXX亲自抓工作，定期召开支委会研究工作作出各阶段的安排部署。二是保障有力。对工作，从人力、物力、财力给予充分保障，为工作打下了坚实基础。三是健全完善了工作相关制度。制作了员活动室工作牌，健全完善了“三会一课”制度、学制度、费收缴制度等等一系列制度并上墙，进一步规范了工作。四是把的建设列入了单位全年工作计划，做到工作与业务工作同安排、同调度、同考核，确保了工作的顺利推进。

　　（二）加强理论学，提高员的综合素质

　　始终把员的理论学作为首要工作来抓，认真落实员学教育制度，组织员干部进行理论学。一是认真学了和的十九届四中全会精神，特别是视察XX讲话精神，把规定精神、X对违反规定精神案件通报等作为学的重要内容，时时警钟长鸣，并在实践工作中认真加以贯彻落实。二是积极组织参加志愿者活动。支部选派X名志愿者参与XXX活动，每月X号XXX。XX月份还参与了XXX活动，为展示瓷XXX做出了努力，同时，组织支部员参加XXX，为XXX出力，为旗添光彩。三是在群众路线教育实践中，紧密结合工作实际，广泛听取群众意见，深入查找和解决存在的问题，不断提升服务群众的能力和水平。

　　（三）强化建设，树立良好形象

　　一是严格执行规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实纠正“四风”问题。通过召开专题会议、开展警示教育等形式，不断增强员干部的纪律意识和规矩意识。二是加强风政建设，严格落实风政建设责任制，坚持把纪律和规矩挺在前面，强化监督执纪问责，严肃查处违纪违法行为，保持了风清气正的良好生态。三是积极开展“两学一做”学教育常态化制度化，引导员干部以实际行动践行的宗旨，树立良好的员形象。四是注重加强员干部的思想道德建设，通过开展理想信念教育、职业道德教育、法制教育等活动，不断提升员干部的思想境界和道德修养，为推动全X发展提供了坚强的思想保证。

　　（四）创新工作方式，提升服务水平

　　一是积极探索工作的新思路、新方法，不断创新工作方式，提高工作效率和服务质量。通过建立工作微信群、QQ群等平台，及时传达上级精神，交流工作经验，解决实际问题，增强了组织的凝聚力和战斗力。二是深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，组织员干部重温入誓词，参观红色教育基地，观看革命题材电影，撰写心得体会，进一步坚定了理想信念，激发了工作热情。三是结合部门职能，积极开展“服务企业、服务群众、服务基层”活动，主动上门服务，帮助解决实际困难，得到了广大企业和群众的好评。四是加强与兄弟单位的交流合作，共同探讨工作的新举措，取长补短，共同进步，形成了良好的工作氛围。

　　（五）加强阵地建设，夯实工作基础

　　一是加大投入力度，改善员活动场所条件，购置必要的办公设备和学资料，为员开展活动提供了便利条件。二是加强员管理，严格内组织生活，定期开展民主评议员活动，及时了解员的思想动态和工作表现，帮助员解决实际困难，增强组织的吸引力和凝聚力。三是注重发挥先进典型的示范引领作用，通过评选表彰优秀员、优秀务工作者等活动，树立了一批可亲可敬可信的先进典型，激励广大员见贤思齐、争当先锋。四是加强对外宣传，充分利用报纸、电视、网络等媒体，广泛宣传工作的好经验、好做法，扩大了工作的社会影响力，营造了浓厚的氛围。

　　二、存在问题及原因分析

　　尽管在工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题。一是部分员的思想认识还不够到位，对工作的重要性认识不足，存在重业务轻的现象。二是工作的方式方法有待进一步创新，部分活动形式单一，缺乏吸引力和实效性。三是员教育培训的针对性和实效性还需进一步增强，个别员的学态度不够端正，学效果不佳。四是工作与业务工作的结合还不够紧密，有时存在“两张皮”现象，未能充分发挥工作对业务工作的促进作用。针对上述问题，我们将深刻剖析原因，认真查找差距，采取有效措施，切实加以解决。

　　三、下一步工作打算

　　（一）进一步提高思想认识，增强做好工作的责任感和使命感

　　一是深入学，特别是关于的建设的重要论述，不断提高员干部的思想素质。二是加强宣传教育，引导员干部充分认识工作的重要性，自觉把工作放在更加突出的位置来抓。三是建立健全工作责任制，明确各级组织和员干部的责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

　　（二）进一步创新工作方式，提升工作水平

　　一是积极探索工作的新思路、新方法，不断丰富活动内容，创新活动形式，增强活动的吸引力和实效性。二是加强信息化建设，充分利用现代信息技术手段，提高工作的科学化、规范化水平。三是注重总结推广好经验、好做法，发挥典型示范作用，带动整体工作水平的提升。

　　（三）进一步加强员教育培训，提高员队伍的整体素质

　　一是制定详细的员教育培训计划，明确培训目标、内容和方式，确保培训工作有序开展。二是创新教育培训方式，采取集中学、专题讲座、在线学等多种形式，提高教育培训的针对性和实效性。三是加强对员教育培训的考核评估，建立科学合理的考核评价体系，确保教育培训取得实效。

　　（四）进一步密切联系群众，增强服务意识

　　一是深入基层、深入群众，广泛听取意见和建议，及时了解群众的所思所想所盼，切实解决群众的实际困难和问题。二是加强与企业的沟通联系，帮助企业解决生产经营中的难题，为企业健康发展创造良好环境。三是积极参与社会公益活动，展现员干部的良好形象，树立良好的社会风尚。

　　我们将以更加饱满的热情、更加务实的、更加有效的举措，扎实推进工作，为实现全X经济社会高质量发展做出新的更大贡献。

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