某人民法院政治部自身建设情况汇报
XX市两级法院共设有X个中级人民法院部、X个基层人民法院部(处),配备政工干部X人。从年龄结构来看,25岁以下X人,26岁至35岁X人,36岁至45岁X人,46岁至55岁X人,55岁以上X人。从学历层次来看,研究生学历X人,本科学历X人,大专及以下学历X人。从专业分布来看,法律类X人,理工科类X人,其他专业类X人。从面貌来看,员X人,共青团员X人,群众X人。从性别来看,男性干警X人,女性干警X人。从民族来看,汉族X人,满族X人。从行政级别来看,副县级X人,乡科级正职X人,乡科级副职X人,其他X人。
中级人民法院部内设组织人事处、法官管理处、教育培训处和宣传处4个处室,配备政工干部X人。从年龄结构来看,35岁以下X人,36岁至45岁X人,46岁至55岁X人,55岁以上X人。从学历层次来看,研究生学历X人,本科学历X人。从专业分布来看,法律类X人,理工科类X人,其他专业类X人。从面貌来看,均为员。从性别来看,男性干警X人,女性干警X人。从民族来看,均为汉族。从行政级别来看,副县级X人,乡科级正职X人,其他X人。
近年来,中级人民法院部坚持以新时代中国特色社会主义政法工作思想为指导,以法院的建设为核心,以落实组主体责任为抓手,紧盯“讲、重公道、业务精、好”的模范部门目标要求,狠抓自身建设,服务保障作用显著增强,涌现出了一批如一等功臣XX等先进典型。
一、抓建的主要措施
(一)加强学,努力提升政工干部自身素质
中级人民法院部始终牢牢把握建设这一根本,将上的绝对可靠、对的绝对忠诚作为对政工干部的根本要求。政工干部们坚持在理论学上先学一步、深学一层,为全院干警树立榜样。常态化开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,全员参与“两学一做”学教育,跟进掌握十九届四中全会精神、《中国政法工作条例》等重要文件和会议精神,真正做到学深悟透、真学真信。
结合最高人民法院开展的突出问题专项整治活动,中级人民法院部定期组织专题学研讨会,邀请专家学者进行辅导讲座,帮助政工干部深化对新时代政法工作要求的理解和把握。通过开展形式多样的学活动,政工干部的素养和业务能力得到了全面提升。
(二)强化培训,不断提升政工干部履职能力
中级人民法院部高度重视政工干部的教育培训工作,制定详细的年度培训计划,确保每一位政工干部都能接受系统的培训。每年定期举办政工干部培训班,邀请上级法院领导和知名专家授课,重点围绕务知识、法律法规、心理学等方面进行培训,帮助政工干部拓宽视野、更新知识、提高技能。
,中级人民法院部还积极选派优秀政工干部参加上级法院组织的各种培训班和研讨会,鼓励他们外出学交流,借鉴先进经验,提升综合素质。通过这些举措,政工干部的履职能力得到了显著提升,为更好地服务法院工作奠定了坚实基础。
(三)严格管理,切实增强政工队伍的凝聚力和战斗力
中级人民法院部坚持从严治警,严格落实各项规章制度,确保政工队伍始终保持良好的纪律。建立健全政工干部考核评价机制,定期开展绩效考核,将考核结果与评优评先、职务晋升挂钩,激发政工干部的工作积极性和主动性。
同时,中级人民法院部注重人文关怀,关心政工干部的思想动态和生活状况,及时解决他们的实际困难和问题。通过开展谈心谈话、心理疏导等活动,帮助政工干部缓解工作压力,保持良好的心态。通过这些措施,政工队伍的凝聚力和战斗力得到了显著增强,为推动法院各项工作顺利开展提供了有力保障。
(四)创新方法,不断提高政工工作的实效性
中级人民法院部积极探索政工工作的新思路、新方法,不断创新工作方式,提高工作的针对性和实效性。充分利用现代信息技术手段,建立政工工作信息化平台,实现信息资源共享和工作流程优化,提高工作效率。
针对年轻干警较多的特点,中级人民法院部积极开展青年干警成长成才工程,通过举办青年论坛、青年沙龙等活动,为青年干警搭建展示自我、交流学的平台。同时,注重发挥老同志的传帮带作用,通过结对帮扶、导师制等方式,帮助年轻干警快速成长。
在工作方面,中级人民法院部积极探索与业务工作深度融合的新路径,通过开展主题日、员志愿服务等活动,引导广大干警在审判执行工作中践行的宗旨,树立良好形象。通过这些创新举措,政工工作的实效性得到了显著提升,为推动法院各项工作创新发展提供了有力支撑。
二、取得的主要成效
(一)政工队伍的整体素质显著提升
通过一系列学培训和管理措施,中级人民法院部的政工队伍整体素质得到了显著提升。政工干部的意识、大局意识、核心意识、看齐意识不断增强,业务能力和工作水平明显提高。在各类考核评比中,多名政工干部荣获表彰,成为全院干警学的楷模。
(二)工作水平稳步提高
中级人民法院部紧紧围绕工作主线,不断创新工作思路和方法,工作水平稳步提高。组织的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用得到充分发挥,组织的凝聚力和战斗力显著增强。在全市工作考核中,中级人民法院多次获得优秀等次,成为全市工作的一面旗帜。
(三)服务保障作用更加突出
中级人民法院部始终坚持以服务保障法院中心工作为己任,充分发挥职能作用,为推动法院各项工作顺利开展提供了有力支持。在队伍建设、人才培养、文化建设等方面取得了显著成效,为法院审判执行工作提供了坚强保障。特别是在应对重大案件、突发事件等关键时期,政工部门能够迅速反应、有效应对,确保了法院工作的顺利进行。
(四)社会影响力不断扩大
中级人民法院部通过加强对外宣传,不断提升法院的社会影响力。利用新闻媒体、网络平台等多种渠道,广泛宣传法院的先进典型和工作经验,树立了良好的社会形象。在各类法治宣传教育活动中,中级人民法院多次被评为先进单位,赢得了社会各界的广泛赞誉。
三、下一步工作打算
(一)继续加强理论学
中级人民法院部将继续把理论学摆在首位,深入学,特别是关于政法工作的重要论述,确保政工干部始终保持正确的方向。通过开展形式多样的学活动,进一步提高政工干部的理论水平和思想觉悟,为做好各项工作提供强大的思想保证。
(二)进一步完善培训体系
中级人民法院部将进一步完善政工干部培训体系,丰富培训内容,创新培训方式,提高培训效果。加大对年轻政工干部的培养力度,通过轮岗锻炼、挂职锻炼等方式,帮助他们积累实践经验,提升综合素质。同时,加强对老同志的关心关爱,发挥他们的传帮带作用,形成老中青相结合的良好局面。
(三)不断深化工作
中级人民法院部将继续深化工作,创新工作思路和方法,提升工作水平。通过开展丰富多彩的主题日活动,增强组织的凝聚力和战斗力。进一步加强员教育管理,严格内组织生活,确保组织始终保持先进性和纯洁性。同时,注重与业务工作的深度融合,引导广大干警在审判执行工作中践行的宗旨,树立良好形象。
(四)持续提升服务保障能力
中级人民法院部将继续坚持服务保障法院中心工作不动摇,充分发挥职能作用,为推动法院各项工作顺利开展提供有力支持。在队伍建设、人才培养、文化建设等方面继续加大工作力度,确保法院审判执行工作有序推进。特别是在应对重大案件、突发事件等关键时期,政工部门要迅速反应、有效应对,确保法院工作的顺利进行。
(五)进一步扩大社会影响
中级人民法院部将继续加强对外宣传,提升法院的社会影响力。利用新闻媒体、网络平台等多种渠道,广泛宣传法院的先进典型和工作经验,树立良好的社会形象。积极参与各类法治宣传教育活动,提高全社会的法治意识,为推进法治社会建设作出积极贡献。
,中级人民法院部将在新的历史起点上,继续坚持以为指导,以法院的建设为核心,以落实组主体责任为抓手,不断加强自身建设,提升服务保障能力,为推动法院各项工作创新发展作出新的更大贡献。
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