某石油公司202x年党风廉政建设和反腐败工作总结
202x年,XX公司坚持以为指导,深入学贯彻的及十九届历次全会精神,持续深化全面从严治,切实增强全面从严治永远在路上的自觉,坚持落实规定精神不动摇,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,推动全面从严治主体责任落实落地,取得新进展新成效。
(一)以建设为统领,坚持和加强的全面领导
一是坚持把的建设摆在首位。深入学贯彻,持续推进全面从严治向纵深发展。202x年组织召开会议XX次,专题研究干部队伍、组织建设、风政建设等XX个议题,“把方向、管大局、保落实”领导作用进一步发挥。制定《XX公司深入学重要指示批示精神落实机制》,进一步明确传达时限、学形式、贯彻落实要求。认真梳理的以来与集团公司、石油石化行业、能源领域和出版工作相关的重要指示批示,考察调研集团公司及所属企事业单位作出的重要指示,形成贯彻落实重要指示批示精神台账,逐条做好贯彻落实。
二是坚持用凝心铸魂。认真落实“第一议题”制度,利用会议、中心组学会、领导工作例会、办公会议等,第一时间学了重要讲话、指示批示和重要文章精神。202x年开展“第一议题”学了XX次,学议题XX个,研讨交流XX人次,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持不懈用的创新理论提升本领,中心组(扩大)学了XX次,交流发言XX人次,领导班子成员结合分管领域重点发言XX人次,领导班子的判断力、领悟力、执行力进一步增强。
三是坚持完善风政建设责任体系。认真贯彻落实集团公司风政建设和反腐败工作会议精神,定期分析研判形势,将风政建设和反腐败工作纳入公司整体工作布局,同部署、同落实、同检查、同考核。严格落实主体责任、监督责任,层层传导压力,确保责任落实到位。202x年,公司与各基层组织签订风政建设责任书XX份,明确责任清单,细化任务分解,确保责任到人、措施到位。同时,加强对重点领域、关键环节的监督检查,严肃查处违纪违法行为,始终保持惩治腐败的高压态势。全年共开展专项督查XX次,发现问题XX个,整改问题XX个,问责XX人次,有效震慑了违规违纪行为,营造了风清气正的良好氛围。
四是坚持加强干部队伍建设。按照新时期好干部标准,严格选人用人程序,注重培养选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部。202x年,公司通过公开竞聘、民主推荐等方式,选拔任用中层干部XX名,调整优化干部结构,激发了干部队伍活力。同时,加大对年轻干部的培养力度,实施“青年英才培养计划”,选派优秀年轻干部到基层一线、艰苦岗位锻炼,提高其解决实际问题的能力。全年共选派XX名年轻干部参加各类培训,组织XX次专题培训班,全面提升干部综合素质。,严格执行干部考核评价制度,建立健全干部激励约束机制,树立正确的选人用人导向,营造了干事创业的良好环境。
五是坚持加强基层组织建设。牢固树立大抓基层的鲜明导向,以提升组织力为重点,扎实推进基层组织标准化规范化建设。202x年,公司组织开展了“基层质量提升年”活动,制定了《XX公司基层组织标准化规范化建设实施方案》,明确了建设目标、主要任务和具体措施。全年共召开基层工作推进会XX次,举办基层务工作者培训班XX期,培训人员XX人次,提升了基层务工作者的业务能力和工作水平。同时,加大对软弱涣散基层组织的整顿力度,对XX个问题突出的基层组织进行了集中整治,有效解决了基层组织存在的突出问题,增强了基层组织的凝聚力和战斗力。
六是坚持加强意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。202x年,公司多次召开专题会议,研究部署意识形态工作,制定《XX公司意识形态工作责任制实施细则》,明确各级组织的职责任务,压实工作责任。同时,加强宣传思想阵地建设,充分利用公司网站、微信公众号、内部刊物等平台,广泛宣传的路线方针政策和公司改革发展成就,弘扬主旋律,传播正能量。全年共发布新闻稿件XX篇,制作专题片XX部,举办主题宣传活动XX场,营造了良好的舆论氛围。,加强对网络舆情的监测和引导,及时回应社会关切,有效防范化解意识形态风险,维护了公司的形象和稳定。
七是坚持加强企业文化建设。紧紧围绕公司发展战略,大力弘扬社会主义核心价值观,积极培育和践行企业精神,不断提升企业文化软实力。202x年,公司组织开展了“企业文化建设年”活动,制定了《XX公司企业文化建设实施方案》,明确了文化建设的目标任务和具体措施。全年共举办企业文化培训班XX期,培训人员XX人次,提升了员工的文化认同感和归属感。同时,积极开展丰富多彩的企业文化活动,如职工技能竞赛、文艺演出、体育比赛等,丰富了员工的精神文化生活,增强了企业的凝聚力和向心力。,加强对外文化交流合作,积极参与社会公益活动,展示了公司的良好形象,赢得了社会各界的广泛赞誉。
八是坚持加强群团组织建设。充分发挥工会、共青团等群团组织的作用,团结带领广大职工群众为公司改革发展贡献力量。202x年,公司支持工会开展“职工素质提升工程”,组织职工技能培训XX次,参训人员XX人次,提高了职工的专业技能和综合素质。同时,加强职工权益保障,完善劳动保护措施,改善职工工作生活环境,增强了职工的幸福感和获得感。全年共解决职工诉求XX件,调解劳动纠纷XX起,维护了职工的合法权益。,支持共青团开展“青春建功”行动,组织青年志愿者服务活动XX次,参与人员XX人次,展示了青年员工的风采和担当。
九是坚持加强建设。认真贯彻落实规定及其实施细则精神,持续深化纠治“四风”问题,树立求真务实、清正洁的新风正气。202x年,公司组织开展了“建设年”活动,制定了《XX公司建设实施方案》,明确了建设的目标任务和具体措施。全年共召开建设专题会议XX次,举办警示教育大会XX次,通报典型案例XX起,教育引导员干部严守纪律规矩,树立良好。同时,加强监督检查,严肃查处违反规定精神的问题,全年共查处问题XX起,处理责任人XX人次,形成了有力震慑。,大力倡导勤俭节约、反对铺张浪费,严格控制“三公”经费支出,全年“三公”经费同比下降XX%,有效减轻了企业负担。
202x年,在公司的坚强领导下,公司各级组织和广大员深入学贯彻,全面落实和上级组织的各项决策部署,坚定不移推进全面从严治,取得了显著成效。展望未来,公司将继续保持战略定力,发扬优良传统,勇于担当作为,为推动公司高质量发展提供坚强的保证。
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