某市民政局机关纪委202x年度工作总结

　　今年以来，机关坚持以为指导，深入学宣传贯彻落实的及十九届历次全会精神，全面落实全会精神和市全会工作部署，在市级机关纪检监察工委和局的领导下，在驻局纪检监察组的指导下，聚焦主责主业，忠实履行监督执纪问责职责，突出监督，加强常态化警示教育，狠抓建设，坚持系统观念，一体推进“三不腐”，为我市民政事业高质量发展提供坚强的纪律保障，较好地完成了各项工作任务。现将有关情况报告如下。

　　一、工作开展情况

　　（一）强化担当，在提升监督质效上下功夫

　　一是聚焦做到“两个维护”。突出监督的具体化、精准化、常态化，把监督融入日常，抓在经常，聚焦关于民政工作重要论述和重要指示批示精神、重大决策部署贯彻落实情况开展监督，推动各级组织深学细悟《深入学关于民政工作的重要论述》等重点书目，及时跟进学了最新讲话精神，督促各支部细化方案、分解任务、压实责任、推进落实。通过查阅资料、实地检查、调研走访等方式，加大监督检查力度，建立工作台账，定期向驻局纪检监察组报送监督贯彻落实情况。

　　二是严肃内生活。协助局印发《市民政局关于加强对“一把手”和领导班子监督的任务分工》，督促抓好落实。印发《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》，确保代表选举工作严守纪律、平稳进行。每年印发机关工作要点，明确风政建设具体工作，年终根据评分细则进行考核，现场反馈发现的问题，提出整改意见，督促推动支部层面逐项抓好落实。机关和各委员分片包干各支部，加强对各支部落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议员、主题日等组织生活制度情况进行监督，进一步提升内生活质量。

　　三是营造良好生态。印发《关于开展政谈话工作的通知》，要求各支部与班子成员、员之间开展经常性政谈话，及时提醒纠正苗头性、倾向性问题。组织开展了“洁从政，勤政为民”主题日活动，邀请专家学者作专题讲座，提高员干部的洁意识。同时，加大对违纪违法典型案例的通报力度，通过警示教育大会、案例剖析等形式，教育引导广大员干部引以为戒，自觉筑牢拒腐防变的思想防线。，机关还定期对各支部的生态进行评估，及时发现和解决存在的问题，确保生态持续向好。

　　（二）加强建设，在纠治“四风”问题上见实效

　　一是持续深化规定及其实施细则精神的贯彻落实。严格落实规定及其实施细则精神，坚决防止“四风”问题反弹回潮。通过明察暗访、专项检查等方式，加大对公款吃喝、公车私用、违规收受礼品礼金等问题的查处力度，对发现的问题严肃处理，形成有力震慑。同时，结合实际制定出台了《市民政局贯彻落实规定及其实施细则精神的若干措施》，进一步明确了具体要求和操作流程，确保各项规定落到实处。

　　二是深入开展形式主义、官僚主义专项整治。针对工作中存在的形式主义、官僚主义问题，机关牵头制定了《市民政局整治形式主义、官僚主义工作方案》，明确了整治重点和具体措施。通过召开专题会议、组织专项检查、开展问卷调查等方式，广泛听取基层单位和群众的意见建议，查找问题根源，制定整改措施。对发现的形式主义、官僚主义问题，严肃追责问责，确保整治工作取得实效。

　　三是加强日常监督，推动转变。建立健全日常监督机制，通过定期开展监督检查、听取工作汇报、进行满意度测评等方式，加强对各处室、各支部建设情况的监督。对于发现的问题，及时反馈并督促整改。同时，注重发挥群众监督作用，畅通举报渠道，鼓励广大干部职工和群众积极参与监督，共同营造风清气正的工作氛围。

　　（三）推进“三不腐”体系建设，在反腐败斗争中取得新进展

　　一是深化标本兼治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。机关坚持标本兼治，综合运用惩治震慑、制度约束、提高觉悟等多种手段，不断推进“三不腐”体系建设。通过查处违纪违法案件，形成强大震慑；通过完善制度机制，堵塞漏洞，减少腐败机会；通过加强教育引导，增强员干部的洁自律意识。同时，注重总结经验，提炼有效做法，形成可复制、可推广的经验模式。

　　二是强化线索处置，保持高压态势。机关始终保持反腐败高压态势，对收到的举报和问题线索，严格按照程序进行处置。对于反映强烈、影响恶劣的问题线索，优先办理、从严查处。同时，注重线索分析研判，及时发现问题苗头，提前介入，防止小问题演变成大问题。通过严格执纪问责，有效遏制了腐败现象的发生。

　　三是加强警示教育，筑牢思想防线。机关高度重视警示教育工作，通过组织观看警示教育片、参观政教育基地、开展政知识测试等多种形式，教育引导广大员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时，注重发挥先进典型的示范引领作用，大力宣传表彰洁奉公、勤政为民的先进典型，营造崇尚洁的良好氛围。

　　（四）加强自身建设，在提升履职能力上求突破

　　一是强化理论武装，提高素养。机关始终把理论武装作为首要任务，深入学了，特别是关于全面从严治的重要论述，不断提高判断力、领悟力、执行力。通过举办专题培训班、开展集中学、进行个人自学等多种方式，不断提升全体纪检干部的理论水平和业务能力。

　　二是加强业务培训，提升履职本领。机关注重加强业务培训，通过邀请上级监委领导和专家授课、组织外出考察学、开展内部交流研讨等方式，不断提升纪检干部的业务能力和综合素质。同时，注重实战锻炼，通过参与重大案件查办、重要监督检查等工作，锤炼纪检干部的实际工作能力，确保能够胜任新形势下纪检监察工作的需要。

　　三是严格自我约束，树立良好形象。机关始终把自身建设放在首位，严格遵守纪国法和洁自律各项规定，坚决杜绝以权谋私、滥用职权等行为。通过开展自查自纠、接受外部监督等方式，及时发现和纠正自身存在的问题，确保队伍的纯洁性和战斗力。同时，注重树立良好形象，通过开展志愿服务、扶贫帮困等活动，展现纪检干部的良好风貌，赢得广大干部职工的信任和支持。

　　二、存在的问题和不足

　　尽管机关在推进全面从严治方面取得了一定成效，但与上级要求和人民群众的期待相比，仍存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：

　　一是监督的深度和广度还需进一步拓展。虽然我们在监督方面做了一些工作，但还存在监督不够深入、覆盖面不够广等问题，需要进一步提高站位，拓宽监督视野，增强监督的针对性和有效性。

　　二是建设的长效机制还需进一步健全。虽然我们制定了一些制度措施，但在执行过程中还存在落实不到位、效果不明显等问题，需要进一步完善制度体系，强化制度执行，确保建设取得长效。

　　三是反腐败斗争的力度还需进一步加大。虽然我们在查处违纪违法案件方面取得了一定成效，但反腐败斗争形势依然严峻复杂，需要继续保持高压态势，不断加大惩治力度，确保反腐败斗争取得更大胜利。

　　四是自身建设的水平还需进一步提升。虽然我们在加强自身建设方面做了一些工作，但与新形势新任务的要求相比，还存在能力不足、不硬等问题，需要进一步加强理论学和业务培训，提升纪检干部的整体素质和履职能力。

　　三、下一步工作打算

　　面对新形势新任务，机关将坚持以为指导，深入贯彻落实的及十九届历次全会精神，全面落实全会精神和市全会工作部署，进一步强化担当，加强建设，推进“三不腐”体系建设，不断提升履职能力，为我市民政事业高质量发展提供坚强的纪律保障。具体工作打算如下：

　　一是进一步强化监督。继续把监督摆在首位，聚焦关于民政工作的重要论述和重要指示批示精神、重大决策部署贯彻落实情况，加大监督检查力度，确保政令畅通、令行禁止。同时，加强对“一把手”和领导班子的监督，推动全面从严治责任落实到位。

　　二是进一步深化建设。严格落实规定及其实施细则精神，持续纠治“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义问题。通过完善制度机制、强化日常监督、加强宣传教育等多种方式，推动建设取得长效。

　　三是进一步推进“三不腐”体系建设。坚持标本兼治，综合运用惩治震慑、制度约束、提高觉悟等多种手段，不断推进“三不腐”体系建设。通过查处违纪违法案件、完善制度机制、加强警示教育等多种方式，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。

　　四是进一步加强自身建设。继续把理论武装作为首要任务，深入学了，特别是关于全面从严治的重要论述，不断提升全体纪检干部的素养和业务能力。同时，注重实战锻炼，通过参与重大案件查办、重要监督检查等工作，锤炼纪检干部的实际工作能力，确保能够胜任新形势下纪检监察工作的需要。

　　机关将在市级机关纪检监察工委和局的领导下，在驻局纪检监察组的指导下，不忘初心、牢记使命，忠诚履职、担当作为，为我市民政事业高质量发展作出新的更大贡献。

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