某部班长骨干培训经验做法:以精细化管理促进班长骨干能力提升
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《某部班长骨干培训经验做法:以精细化管理促进班长骨干能力提升》所在栏目:优质范文 > 内容摘要:部队紧贴战备训练任务实际,坚持以精细化管理为突破口,聚焦“练、用、评”三大环节,构建科学的绩效考评体系,全面提升班长骨干的组训施教及管理教育水平,确保各项中心任务的高效完成。 一、瞄准短板“练”,在增强组训施教能力方面下功夫 首先,部队围绕战备训练的核心目标精心组织训练。为此,特制定了《精细化量。