某镇党委书记在全镇201x年度扶贫对象动态调整工作培训动员会议上的讲话

　　同志们，刚才，xx同志传达了全镇《201x年度扶贫对象动态调整工作实施方案》，希望大家按照方案要求，认真抓好贯彻落实。下面，就全镇扶贫对象动态调整工作，我再强调几点：一、充分认识这次扶贫对象动态调整工作的重要意义今年，、要求全省各地基本完成脱贫任务。扶贫对象动态调整工作，是检验完成今年脱贫任务的关键工作，直接关系到贫困群众的切身利益，影响到群众对扶贫工作的满意度，全省上下，都非常重视。9月26日，省扶贫办召开视频培训会议，全县各乡镇街道（工）、分管负责同志和扶贫办全体成员都参加了会议，省级层面将工作培训直接部署到乡镇，这是近些年来非常少见的。省里培训会议结束后，市、县接着召开培训会议，一直持续到12点半才结束，足见各级对本次动态调整工作的高度重视。去年以来，全镇上下坚持“真脱贫、脱真贫”，扎实开展精准扶贫、精准脱贫工作，脱贫攻坚取得了决定性进展和显著的成绩，全镇xx户、xx名贫困人口，通过项目分红、富民农户贷委托经营、孝德基金、低保以及其他保障性措施获得收益，超过了xx元的省定脱贫线，基本实现了脱贫。目前，全镇还有xx户、xx名贫困人口，虽然收入达到了省定脱贫标准，但因危房问题未脱贫。今年，这xx户贫困户将全部完成危房改造，彻底解决危房问题。所以说，全镇贫困户实现全部脱贫，进行动态调整已经非常迫切。

　　二、动态调整把握的工作重点

　　1、贫困户信息采集。信息采集是指我们帮扶责任人，也就是今天到位的所有人员，要到贫困户家中进行信息核实，核实贫困户身份信息、家庭成员信息、“两不愁三保障”、家庭收入等信息。信息采集不但包括今年未脱贫的贫困户，也包括20xx年以来已经脱贫的贫困户。镇扶贫办已经统计好贫困户享受扶贫政策的准确数据，发到了村。这项工作需要各位同志深入基层，与贫困户面对面交流，确保信息的真实性和准确性。在信息采集过程中，要特别注意以下几点：首先，要全面了解贫困户的基本情况，包括家庭成员的健康状况、教育水平、劳动能力等；，要详细记录贫困户的经济来源和支出情况，特别是各项扶贫政策的实际落实效果；最后，要关注贫困户的实际困难和需求，及时反馈给镇扶贫办，以便制定更加精准的帮扶措施。

　　2、严格审核把关。信息采集完成后，各村要组织专门力量对采集的信息进行初审，确保信息的真实性和完整性。初审通过后，由镇扶贫办进行复审，对有疑问的信息要重新核实。审核过程中，要严格按照国家和省里的相关标准和要求，做到公平公正，杜绝任何形式的弄虚作假。对于不符合脱贫标准的贫困户，要及时指出问题并指导其整改；对于符合脱贫标准的贫困户，要做好脱贫认定工作，确保每一个脱贫户都能经得起历史和群众的检验。同时，要建立健全贫困户信息档案，确保信息的可追溯性和透明度，为今后的扶贫工作提供可靠的数据支持。

　　3、加强动态管理。扶贫对象动态调整工作不是一次性的，而是一个持续的过程。因此，我们要建立和完善动态管理机制，定期对贫困户的状况进行跟踪评估，及时发现和解决新出现的问题。对于因病、因灾等原因导致收入下降的贫困户，要及时纳入帮扶范围，确保其基本生活不受影响；对于已经脱贫但仍有返贫风险的贫困户，要继续给予一定的政策支持，帮助其巩固脱贫成果。同时，要加强对已脱贫户的后续扶持，引导他们发展产业、增加就业，提高自我发展能力，防止返贫现象的发生。通过动态管理，确保扶贫工作的连续性和有效性，真正实现“脱真贫、真脱贫”。

　　三、强化责任落实

　　1、明确职责分工。扶贫对象动态调整工作涉及面广、任务重，需要各部门、各村密切配合，形成合力。镇扶贫办要发挥牵头抓总的作用，统筹协调各项工作，确保任务落实到位。各村要切实履行主体责任，明确专人负责，确保信息采集和审核工作的顺利进行。各帮扶责任人要深入一线，扎实做好帮扶工作，确保每一户贫困户都能得到有效的帮助。同时，要加强部门之间的沟通协作，形成工作合力，共同推进扶贫对象动态调整工作的深入开展。

　　2、加强组织领导。镇、要高度重视扶贫对象动态调整工作，将其作为当前的一项重要任务来抓。要成立专项工作组，由主要领导亲自挂帅，定期研究解决工作中遇到的困难和问题。要建立健全工作责任制，明确各级各部门的责任和任务，确保每一项工作都有人管、有人抓。要加大督查力度，对工作不力、进展缓慢的单位和个人，要严肃追责问责，确保各项工作落到实处。

　　3、广泛宣传发动。扶贫对象动态调整工作是一项涉及千家万户的民生工程，需要全社会的共同参与和支持。因此，要加强宣传发动，通过多种渠道和形式，广泛宣传扶贫政策和动态调整工作的意义，提高群众的知晓率和参与度。要充分发挥新闻媒体的作用，及时报道工作进展情况和先进典型，营造良好的社会氛围。同时，要注重听取群众的意见和建议，及时回应群众关切，增强工作的透明度和公信力。

　　四、确保工作质量

　　1、加强业务培训。扶贫对象动态调整工作政策性强、专业性高，需要工作人员具备较高的业务素质。因此，要加强业务培训，提高工作人员的政策水平和业务能力。镇扶贫办要组织专题培训班，邀请上级业务部门的专家进行授课，重点讲解相关政策文件和操作流程，确保每一位工作人员都能熟练掌握业务知识。同时，要注重实践锻炼，通过实地走访、案例分析等方式，提高工作人员的实际操作能力，确保信息采集和审核工作的质量和效率。

　　2、严格考核奖惩。为了确保扶贫对象动态调整工作的顺利进行，要建立健全考核奖惩机制。要将动态调整工作纳入年度目标考核体系，作为评价各单位和个人工作业绩的重要依据。对工作成绩突出的单位和个人，要给予表彰奖励，树立榜样；对工作不力、进展缓慢的单位和个人，要进行通报批评，责令限期整改。通过严格的考核奖惩，激发广大干部群众的积极性和创造性，推动扶贫对象动态调整工作取得实效。

　　3、强化监督检查。扶贫对象动态调整工作关系到贫困群众的切身利益，必须确保公开透明、公平公正。因此，要加强监督检查，确保各项工作依法依规进行。镇要加大对扶贫对象动态调整工作的监督力度，严肃查处违纪违法行为，维护群众的合法权益。同时，要畅通群众举报渠道，鼓励群众积极参与监督，形成全社会共同监督的良好局面。

　　扶贫对象动态调整工作是当前的一项重要任务，也是检验我们工作成效的重要标尺。希望大家以高度的责任感和使命感，扎实做好各项工作，确保圆满完成任务，为全面建成小康社会作出新的更大贡献。让我们紧密团结在以同志为核心的周围，深入学了，坚定信心、攻坚克难，为打赢脱贫攻坚战、实现乡村振兴贡献力量！

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