2025年党建工作要点（审计局）

　　2025年工作要点（审计局）

　　2025年，是全面贯彻落实的二十届三中全会精神的关键之年，也是我市审计事业高质量发展的攻坚之年。做好工作，对于引领审计事业创新发展、服务全市经济社会发展大局具有重要意义。新的一年，我局工作的总体要求是：坚持以为指导，深入学贯彻的和的二十届三中全会精神，认真落实新时代的建设总要求，以建设为统领，以提升组织力为重点，以建设为抓手，全面加强的各项建设，为审计工作高质量发展提供坚强保证。

　　一、坚持引领，强化的全面领导

　　（一）把牢方向，坚定立场

　　始终把的建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保审计工作始终沿着正确方向前进。一是深入学贯彻的精神。将学的精神作为首要任务，通过组理论学中心组学、支部“三会一课”、主题日等形式，推动学走深走实，切实把学成果转化为推动审计工作的强大动力。二是严格落实意识形态工作责任制。牢牢掌握意识形态工作领导权，加强对员干部的思想引导，坚决抵制和纠正错误思想，确保意识形态领域安全稳定。

　　（二）强化担当，服务发展大局

　　坚持围绕中心、服务大局，充分发挥组织的优势和组织优势，为审计事业发展提供坚强保障。一是积极融入全市经济社会发展大局，聚焦重大决策部署，找准审计工作切入点和服务点，确保审计工作与全市经济社会发展同频共振。二是深入开展调查研究，及时了解和掌握审计工作中存在的突出问题和薄弱环节，提出针对性强、可操作性强的解决方案，为科学决策提供有力支持。三是加强与相关部门的沟通协调，形成工作合力，共同推进审计事业高质量发展。

　　二、提升组织力，夯实基层基础

　　（一）加强领导班子建设

　　坚持管干部原则，严格按照《政领导干部选拔任用工作条例》等规定，选优配强各级领导班子，确保班子结构合理、功能优化。一是加强领导班子思想建设，不断提高班子成员的判断力、领悟力、执行力，确保在重大问题上立场坚定、态度鲜明。二是健全完善领导班子议事规则和决策程序，严格执行民主集中制，提高科学决策、民主决策、依法决策水平。三是注重领导班子能力建设，通过专题培训、外出考察等方式，不断提升班子成员的专业素养和领导能力，打造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

　　（二）强化基层组织建设

　　以提升组织力为重点，突出功能，扎实推进基层组织标准化规范化建设。一是持续深化支部标准化规范化建设，建立健全支部工作制度，规范内组织生活，确保每个支部都成为坚强战斗堡垒。二是创新工作方式方法，充分利用信息化手段，拓展工作新途径，增强工作吸引力和感染力。三是加强员教育管理，严格员发展标准和程序，注重从优秀青年干部中培养入积极分子，不断壮大员队伍。四是开展丰富多彩的主题实践活动，激发员干事创业热情，发挥员先锋模范作用。

　　三、加强建设，树立良好形象

　　（一）深化建设

　　持之以恒落实规定及其实施细则精神，驰而不息纠正“四风”，营造风清气正的良好生态。一是深入开展整顿活动，查找和解决形式主义、官僚主义突出问题，切实减轻基层负担，提高工作效率。二是加强政文化建设，通过警示教育、洁文化宣传等形式，不断增强员干部洁自律意识。三是健全完善监督机制，加大对重点领域、关键环节的监督检查力度，严肃查处违纪违法行为，确保权力在阳光下运行。

　　（二）密切联系群众

　　牢固树立以人民为中心的发展思想，始终保持同人民群众的血肉联系。一是广泛开展“我为群众办实事”实践活动，深入了解群众需求，解决群众实际困难，让群众感受到和的温暖。二是畅通民意表达渠道，建立健全群众意见收集反馈机制，认真听取群众意见建议，及时回应群众关切。三是加强与基层单位的联系，定期走访调研，帮助基层解决发展中遇到的问题，推动各项政策落地见效。

　　四、推进纪律建设，维护良好秩序

　　（一）严明的纪律

　　严格遵守章规纪，切实维护的团结统一。一是加强纪律教育，通过专题讲座、案例分析等形式，引导员干部知敬畏、存戒惧、守底线。二是严格执行的纪律处分条例，对违反纪的行为严肃处理，绝不姑息迁就。三是建立健全纪律执行监督机制，加强对纪律执行情况的监督检查，确保纪律刚性约束。

　　（二）强化监督执纪

　　全面落实风政建设责任制，构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。一是加强纪检监察工作，建立健全监督体系，强化对权力运行的制约和监督。二是加大案件查办力度，严肃查处各类违纪违法案件，保持高压态势，形成有效震慑。三是深化巡视巡察整改，针对巡视巡察反馈的问题，逐条逐项抓好整改落实，确保问题整改到位。

　　五、加强思想建设，凝聚奋进力量

　　（一）强化理论武装

　　坚持以为指导，不断推进理论武装工作。一是深入开展理论学，通过集体学、个人自学、专题研讨等形式，不断提高员干部理论水平。二是加强理论研究，结合审计工作实际，深入开展课题研究，形成一批有深度、有分量的研究成果。三是注重成果转化，将理论学成果转化为指导实践、推动工作的具体举措，确保理论学取得实效。

　　（二）弘扬优良传统

　　继承和发扬的优良传统和，激发员干部的责任感和使命感。一是深入开展史学教育，通过参观红色教育基地、观看红色电影等形式，传承红色基因，赓续精神血脉。二是加强爱国主义教育，通过举办庆祝建周年系列活动，增强员干部的爱国情怀和民族自豪感。三是弘扬社会主义核心价值观，通过多种形式的宣传教育活动，引导员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。

　　六、创新工作机制，提升工作效能

　　（一）完善考核评价体系

　　建立健全科学合理的工作考核评价体系，确保工作责任落实到位。一是细化考核指标，将工作各项任务分解量化，明确具体目标和要求。二是严格考核程序，按照客观公正、公开透明的原则，进行考核评价，确保考核结果真实准确。三是强化结果运用，将考核结果与评先评优、干部任用等挂钩，激励员干部履职尽责。

　　（二）推进信息化建设

　　充分利用现代信息技术手段，提升工作信息化水平。一是建立信息平台，实现工作信息的实时更新和共享，提高工作效率。二是推广使用智慧系统，通过手机APP、微信公众号等载体，方便员干部随时随地参与工作。三是加强网络安全管理，确保信息系统安全可靠运行，防止信息泄露和网络攻击。

　　结语

　　2025年，我局将紧紧围绕的二十届三中全会精神，坚持以为指导，坚定不移地推进工作，全面提升工作质量和水平，为审计事业高质量发展提供坚强的保障。全体员干部要统一思想、提高认识，以更加饱满的热情和更加扎实的工作，努力开创工作新局面，为全市经济社会发展作出新的更大贡献。

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