2024年度县司法局专题民主生活会班子对照检查材料（四个方面+反面案例）

　　二、存在的问题及原因剖析

　　（一）在站位和理论学方面

　　局组在站位和理论学方面仍存在一些不足。尽管已通过一系列措施强化了意识，但在具体工作实践中，部分班子成员对高度的把握还不够精准，未能始终将的立场贯穿于工作的每一个环节。在处理复杂矛盾时，有时未能从全局角度出发，考虑问题不够全面。，虽然制定了多项制度文件，但在实际执行过程中，部分制度的落实效果还有待提升，特别是在法治建设考核评价办法的具体应用上，仍需进一步细化和完善。

　　针对理论学不深不透的问题，局组已经采取了一系列举措，如深入开展“铸魂溯源走心工程”，落实“三学机制”等。然而，理论学的效果尚未完全体现在实际工作中，尤其是在面对新形势、新问题时，部分干部未能真正做到带着问题学，研究举措谋划发展的精准性仍有待提高。这反映出在理论与实践结合的过程中，仍存在一定的脱节现象，需要进一步加强理论学的针对性和实效性。

　　（二）在带头增强性、严守纪律、砥砺方面

　　局组在风政建设和建设方面也暴露出一些问题。首先，风政建设的跟踪问效还不够到位，责任制的落实过于注重形式而忽视了实质效果。个别班子成员在落实风政建设责任制时，存在重部署轻落实的现象，导致工作成效不明显。，对干部的监督管理还不够严格，提醒约谈的工作做得不够实，思想防线上存在一定不稳定因素。

　　日常监管制度的完善程度也有待加强。个别班子成员认为自己做到洁自律即可，忽视了对员干部八小时以外的监督，尤其是对“朋友圈”的监督较为薄弱。对节假日值班期间玩手机等一般性问题监督较多，但对一些容易发生问题的关键岗位监督力度还不够深入。，法治思维的运用还不够充分，部分班子成员对法治思想的理解还不够透彻，未能将其完全融入到日常工作中，导致在推动司法行政工作高质量发展方面，法治基础还不够稳固。

　　（三）在勇于担责、敢于创新方面

　　局组在履行职责和创新工作方面也存在一些不足。随着工作时间的增长，个别班子成员的工作热情有所减退，特别是在推动省厅市局和县委决策部署落实方面，结合实际情况做得不够深入。在推进行政诉讼“双下降”、推动专职律师队伍增长等重点难点工作时，更多依赖老办法、老套路，缺乏创新思维，对分管领域难啃的硬骨头，有时存在畏难情绪，攻坚克难的能力还需进一步提升。

　　工作方法较为简单，通常只满足于完成上级考核任务，缺乏主动性和创造性，导致工作推进和落实不够深入基层。调研成果转化运用也不够充分，未能通过严格的监督和考核来确保落实，缺乏持续的跟踪问效。服务群众精细化程度不够，对人民群众建议诉求的认知和把握不够准确，在解决人民群众最关心、最直接、最现实的实际问题和利益问题上，落实落细还不够到位，未能让法治建设成果更多更公平地惠及人民群众。

　　（四）在履行全面从严治责任方面

　　局组在全面从严治方面还存在压力传导不到位的问题。在传导全面从严治主体责任时，有时存在“重业务、轻”的思想倾向，平时关注法治建设考核等工作较多，研究、部署分管领域风政建设偏少，压力传导上仍需持续发力。基层工作标准不高，对分管领域的员干部监管、指导力度不够，支部“三会一课”的吸引力、感染力和实效性有待提升，支部凝聚力还有待加强。

　　政风险防控意识有所不足，班子成员履行“一岗双责”责任能力还有待提高，对分管工作风政建设的直接过问和具体指导不够多，落实政谈话、警示教育的形式较为单一。班子成员对干部开展的谈心谈话还不够深入，对一些苗头性、倾向性问题的纠正力度不够，个别司法所干部出现了多次迟到、早退、外出未按规定审批等现象，反映出在政风险防控方面的漏洞。

　　三、反面典型案例剖析

　　（一）案例基本情况

　　20xx年至202x年期间，某官员利用担任多个重要职务的便利条件，参加非法团伙，拉帮结派，结营私；在重大问题上弄虚作假、欺瞒，危害的集中统一；妄议大政方针，长期结交多名“骗子”，造成恶劣影响；长期违规领用和携带枪支，形成严重安全隐患；长期搞迷信活动，对抗组织审查。无视规定精神，特权思想极为严重，生活奢靡享乐，长期违规占用多套住房、办公用房和多辆公车供个人及家庭享受，长期安排多名公职、现役人员为个人及家人提供服务，频繁接受高档宴请和旅游安排；在组织函询时不如实说明问题，在干部选拔任用工作中为他人谋取利益，严重破坏政法队伍生态；贪婪腐化，大搞权钱交易，非法收受巨额财物。最终被开除籍、开除公职，并以受贿罪判处死刑，缓期二年执行，剥夺权利终身，并处没收个人全部财产，在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑后，终身监禁，不得减刑、假释，以徇私枉法罪判处有期徒刑十四年，决定执行死刑，缓期二年执行，剥夺权利终身，并处没收个人全部财产，在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑后，终身监禁，不得减刑、假释。

　　（二）原因剖析

　　该官员背弃理想信念，从未真正忠诚于和人民，彻底丧失性原则，毫无“四个意识”，背离“两个维护”。野心极度膨胀，品行极为卑劣，投机钻营，利令智昏，为达到个人目的不择手段。其行为严重违反的纪律和规矩，损害了的形象和权威，破坏了生态，造成了严重的社会影响。这一案例警示我们，必须始终保持高度的警觉，坚决维护的集中统一领导，严格遵守的纪律和规矩，坚决反对任何形式的腐败行为，切实筑牢思想防线，确保的领导核心地位不动摇。

　　四、整改措施及今后努力方向

　　（一）强化站位，提升理论水平

　　局组将继续强化站位，坚持从的立场思考问题，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。将进一步完善《法治XX建设考核评价办法》《XX县矛盾纠纷多元调解工作机制》等制度，确保各项制度落地见效。继续深入开展“铸魂溯源走心工程”，落实“三学机制”，通过多种形式的学活动，全面提升班子成员的理论水平，确保理论学与实际工作紧密结合，不断提升理论指导实践的能力。

　　（二）严格纪律要求，加强建设

　　局组将严格落实风政建设责任制，注重实际效果，杜绝形式主义。加强对干部的监督管理，建立健全日常监管制度，特别是对关键岗位和“朋友圈”的监督，确保监督无死角。强化法治思维，深入学法治思想，将其贯穿于日常工作中，确保各项工作在法治轨道上有序推进。通过定期开展政谈话、警示教育等活动，增强班子成员的洁自律意识，营造风清气正的良好氛围。

　　（三）勇于担当作为，推动创新发展

　　局组将进一步激发班子成员的工作热情，特别是在推动省厅市局和县委决策部署落实方面，结合实际情况，深入研究，提出切实可行的实施方案。鼓励创新思维，打破传统工作模式，积极探索新的工作方法，确保各项工作推进更加深入基层。加强调研成果转化运用，通过严格的监督和考核，确保各项措施落实到位。聚焦人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断提升服务群众的精细化水平，让法治建设成果更多更公平地惠及人民群众。

　　（四）压实主体责任，强化基层

　　局组将切实履行全面从严治责任，确保压力传导到位，避免“重业务、轻”的思想倾向。加强对分管领域员干部的监管和指导，提升基层标准化水平，增强支部的凝聚力和战斗力。进一步完善政风险防控机制，提高班子成员履行“一岗双责”的能力，加强对苗头性、倾向性问题的纠正力度，确保风政建设落到实处。通过多种方式开展政教育，增强员干部的洁自律意识，筑牢思想防线，确保全面从严治的各项要求得到全面落实。

　　局组将以此次专题民主生活会为契机，认真查找问题，深刻剖析原因，明确整改方向，确保各项整改措施落实到位，推动司法行政工作高质量发展，为实现法治XX建设目标作出更大贡献。

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