某局党组202x年上半年履行党风廉政建设主体责任情况报告
今年以来,xx局组坚持以XXXXXXX为指导,认真贯彻落实十九届四次全会和省市全会的决策部署与工作要求,以落实风政建设责任制为抓手,切实加强组织领导,扎实履行主体责任,不断细化目标任务,健全完善制度建设,规范权力运行、严肃的纪律、全面从严治,有力地推动了全局风政建设向纵深发展,为各项工作持续快速推进提供了坚强的纪律保障,营造了风清气正的良好氛围。
一、上半年履责情况和工作亮点
(一)强化自觉意识,落实组主体责任。一是率先垂范,局领导班子坚持认真落实风政建设主体责任,严格执行风政建设责任制报告制度,按照“打铁自身硬”“正人先正己”的要求,力求讲性、重品行、做表率,坚决做到“个人重要事项及时报告,重大工作事项集体讨论”,严格执行民主集中制。二是责任分解,按照“一岗双责”“一把手”负总责、“谁主管谁负责”“五个不直接分管”和“末位表态”的原则,强化自觉意识,制定了《202x年度局风政和建设工作要点及领导班子成员责任分工》、《202x年度xx局风政建设和反腐败工作责任分工》、《实施风政建设责任制“三书两报告”制度》,将风政建设和反腐败工作逐项分解、落到实处,形成了主要领导负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管的良好局面。三是以问题为导向,根据市对我局开展风政建设工作巡察后提出的“问题四论”要求,局班子会议专题研究风政建设和反腐败工作2次,局长分别与其他班子成员交流3次,分管领导和科室负责人谈话7次,解决存在的问题,有力推动了主体责任、制度建设等方面的落实。
(二)强化正风肃纪,着力纠治纪律。按照提出的抓常、抓细、抓实的要求,深入贯彻落实关于“规定”的精神,把纪律挺在前面,坚决纠正“四风”问题。一是深化教育引导,通过组织全体员干部学了《中国洁自律准则》《中国纪律处分条例》等内法规,进一步增强员干部的纪律意识和规矩意识。二是严格监督检查,成立了专项督查组,对全局各部门的纪律执行情况进行定期检查,发现问题及时整改,确保各项纪律要求落到实处。三是加大问责力度,对违反规定精神和“四风”问题的典型案例进行通报曝光,严肃处理违纪行为,形成强大的震慑效应。四是加强建设,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,持续开展“建设年”活动,推动员干部转变工作,提高服务效能,树立良好的形象。
(三)强化制度建设,筑牢政防线。一是完善制度体系,修订和完善了《xx局风政建设责任制实施细则》《xx局领导干部洁从政若干规定》等制度文件,进一步明确了各级领导干部的职责和义务,增强了制度的可操作性和执行力。二是强化制度执行,通过召开专题会议、组织学培训等方式,加强对制度的学宣传,确保每一名员干部都能熟悉掌握并严格执行相关制度。三是建立长效机制,建立健全风政建设考核评价机制,将风政建设纳入年度目标考核,与评先评优挂钩,形成激励约束机制,促进制度的有效落实。四是加强风险防控,针对关键岗位和重点环节,开展政风险排查,制定防控措施,堵塞管理漏洞,有效防范政风险。
(四)强化警示教育,提升政意识。一是丰富教育形式,通过举办政讲座、观看警示片、参观政教育基地等多种形式,增强教育的针对性和实效性。二是深化警示教育,选取近年来发生的典型案例,编印《政警示教育读本》,组织员干部深入学,汲取教训,引以为戒。三是开展谈心谈话,局领导班子成员与中层干部、关键岗位人员进行谈心谈话,了解思想动态,及时提醒纠正苗头性、倾向性问题,防止小问题演变成大问题。四是营造浓厚氛围,充分利用局网站、微信公众号等平台,发布政信息,宣传先进典型,弘扬正能量,营造崇尚洁的良好氛围。
通过以上措施,xx局组在上半年的风政建设工作中取得了显著成效,为全局各项工作的顺利开展提供了坚实的保障。下一步,我们将继续坚持以XXXXXXX为指导,坚定不移地推进全面从严治,不断巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利成果,为实现高质量发展提供坚强的保证。
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