某市工信局202x年度机关科室抓支部党建述职报告

　　按照要求，现将202x年度支部工作报告如下：

　　一、主要做法和成效

　　（一）强化建设，坚决做到“两个维护”。一是加强学。持续学懂弄通做实，带领支部开展集体学19次、2次专题课、研讨交流7次，撰写学体会发言20多篇，第一时间及时跟进学最新重要讲话指示批示精神，重点学“七一”重要讲话、的十九届六中全会精神和有关水利工作重要指示批示精神，确保时刻在思想上、上、行动上始终同保持高度一致。二是深化史学教育。通过专题讲座、集中学、自主学、史诵读和微课拍摄等多种方式，对4本史学必读教材贯通学，深学细悟并开展心得体会交流。先后到“一大会址”、“革命纪念馆”等地开展“四史”教育参观学，不断增强学的针对性和实效性。派员参加组织的性教育培训班，积极开展向市优秀员先进事迹学，结合全国水利系统先进集体个人表彰活动，引导全组员以典型为引领，向典型看齐，以先进典型为榜样，苦练事功，振奋精神。三是注重学用结合。把史学教育激发出来的热情，转化为坚定理想信念、修炼性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动，深入学贯彻的十九届六中全会精神，学深悟透“两个确立”重大意义，运用六中全会提出的新思想新论断新要求指导工作实践，把学成果转化为升华思想境界、强化责任担当、增强履职本领的行动。

　　（二）强化组织建设，全面提升支部战斗力。一是坚持把组织建设摆在更加突出位置，虚功实做、实功细做，下足功夫，深入开展“我为群众办实事”实践活动，彰显支部战斗堡垒和员先锋模范作用。组内24名员下沉社区参加轮值，登门入户宣传的政策方针，参与基层换届选举、消防隐患排查、张贴宣传海报、防疫站岗值守、重阳节送饺子等社区志愿服务，用心用情用力解决群众的急难愁盼问题，累计服务时长超过800小时，受到了社区居民的一致好评。同时，针对支部内部存在的问题，我们开展了多次组织生活会，通过批评与自我批评的方式，查找不足，明确改进方向，增强了员的责任意识和服务意识。二是优化支部设置，完善组织架构。根据员数量和分布情况，合理调整小组，确保每个员都能在小组活动中发挥作用。建立健全支部委员分工负责制，明确职责，细化任务，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。三是加强员队伍管理。严格落实“三会一课”制度，规范内组织生活，定期开展民主评议员，评选表彰优秀员，激励全体员争当先锋模范。加强新员培养和发展工作，全年发展新员3名，为组织注入了新鲜血液。四是推进与业务深度融合。紧密结合水利工作实际，将工作融入到各项业务工作中，通过设立员示范岗、开展岗位练兵等活动，推动员在业务工作中发挥带头作用，促进工作与业务工作相互促进、共同发展。

　　（三）强化建设，营造风清气正的良好氛围。一是持续深化建设。严格落实规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义问题。通过开展纪律教育月活动，组织观看警示教育片，邀请专家进行专题辅导，引导员干部树立正确的权力观、地位观、利益观，增强洁自律意识。二是加强政文化建设。充分利用支部宣传栏、微信群等平台，广泛宣传风政建设的重要意义和先进典型，营造浓厚的政文化氛围。开展“洁从政，勤政为民”主题实践活动，组织员签订洁承诺书，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。三是严格监督执纪问责。建立健全内监督体系，加强对员干部的日常监督，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。严肃查处违纪违法行为，全年共处理违纪员1人，起到了警示震慑作用。四是强化服务意识。坚持以人民为中心的发展思想，把服务群众作为检验的重要标准，通过开展“访民情、解民忧、暖民心”活动，深入了解群众需求，解决实际困难，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。

　　（四）强化制度建设，提升工作规范化水平。一是完善工作制度。结合支部实际，修订完善了《支部工作规则》《员教育管理制度》《内组织生活制度》等文件，明确了各项工作流程和标准，为工作提供了制度保障。二是加强制度执行力度。严格落实各项制度，确保制度落地生根、见到实效。通过定期检查、随机抽查等方式，加强对制度执行情况的监督，发现问题及时整改，确保制度刚性约束。三是创新工作机制。积极探索工作新思路、新方法，推进工作信息化建设，利用网络平台开展在线学、在线交流，提高工作效率。四是健全考核评价体系。建立科学合理的工作考核评价机制，将工作纳入年度绩效考核，与评先评优挂钩，激发员干部抓好工作的积极性和主动性。

　　（五）强化宣传工作，扩大工作影响力。一是加强理论武装。深入学宣传贯彻，通过举办专题讲座、座谈会等形式，引导员干部深刻领会其丰富内涵和核心要义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是加大正面宣传力度。充分利用各种媒体资源，广泛宣传支部工作的好经验、好做法，展示员风采，树立良好形象。三是开展丰富多彩的主题活动。围绕庆祝中国成立100周年，组织开展了“永远跟走”文艺演出、“红色记忆”主题摄影展、“我和我的祖国”征文比赛等一系列主题活动，丰富了员的精神文化生活，增强了组织的凝聚力和向心力。四是拓展对外交流渠道。积极与其他单位组织建立联系，开展共建共享活动，互相学借鉴，共同提高工作水平。

　　202x年度，在上级的正确领导下，支部紧紧围绕中心工作，认真履行职责，扎实推进工作，取得了一定的成绩。但我们也清醒地认识到，与上级的要求相比，还存在一些差距和不足，如个别员的学主动性不够强，与业务融合度还需进一步提升等。下一步，我们将继续深入学贯彻，认真落实上级的各项决策部署，坚持问题导向，补齐短板弱项，不断开创工作新局面，为推动水利事业高质量发展提供坚强的组织保证。

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