国有企业典型发言:深入开展“两学一作” 力促企业转型升级

  深入开展“两学一做” 力促企业转型升级

国有企业典型发言:深入开展“两学一作” 力促企业转型升级

  各位领导、同志们:

  大家下午好!非常荣幸能代表XX公司在此发言,我的主题是:深入开展“两学一做”,力促企业转型升级。20xx年10月10日至11日,在全国国有企业的建设工作会议上,领导同志发表了一系列重要讲话,从坚持和发展中国特色社会主义、巩固的执政基础与执政地位的角度,深刻阐述了涉及国有企业改革与发展及的建设的一系列重要问题,为新时代国有企业的建设指明了方向,提供了根本遵循。

  为了实现国企的转型升级,确保其持续健康发展,我们必须始终坚持围绕发展抓,抓好促发展的战略思路。XX公司以“两学一做”学教育为契机,深入学并贯彻领导同志的重要讲话精神,全面从严加强国企的建设。通过真学、真想、真做,我们着力提升员队伍的思想素质,努力将工作的独特优势转化为企业的创新优势、竞争优势和发展优势,从而推动企业的转型升级。

  坚持学为基础,增强思想自觉。作为推进思想建设常态化、制度化的重要实践,“两学一做”学教育对我们来说意义重大。为此,XX公司积极组织学规,强调知行合一的重要性,旨在明确基本标准、树立行为规范。我们制定了详细的学计划,以一线支部为核心,组建了由新老员组成的学小组共36个,利用业余时间组织员进行学,并要求每位员认真记录学心得,以此不断提升对规的尊重、敬畏和遵守意识,确保每一名员都能坚守做人做事的基本准则和底线。

  学系列讲话,注重学用结合。我们特别重视理论武装和思想统一的作用,组织开展了“我是如何在工作中学实践系列讲话”的演讲比赛。这一活动不仅让员们更加深入地理解了系列讲话的丰富内涵和核心要旨,还帮助他们掌握了贯穿其中的马克思主义立场、观点和方法,从而更好地武装自己的头脑,指导实践,推动工作,促进发展。通过此类活动,我们希望每一位员都能成为理论联系实际的模范,真正做到学以致用,用以促学。

  坚持以知促行,确保员行动有目标。古人云:“不知不能行,不行不可谓真知。”这句古训深刻揭示了知识与行动之间的辩证关系。在开展“两学一做”学教育的过程中,我们始终强调知行合一的重要性,鼓励员不仅要学理论,更要将其运用到实际工作中去。为此,公司制定了一系列措施,如定期举办员先进事迹报告会,分享优秀员在工作中的经验和做法;开展“员先锋岗”评选活动,激励广大员在各自岗位上发挥模范带头作用;实施“员项目攻关”计划,针对企业面临的技术难题,组织员组成攻关小组,集中力量解决关键问题。这些举措有效地促进了员理论水平和实践能力的双提升,为企业转型升级注入了强大的动力。

  强化组织保障,夯实基础。为确保“两学一做”学教育取得实效,XX公司高度重视组织建设,不断健全和完善基层组织体系。一方面,我们加强对基层支部的培训,提高他们的履职能力和业务水平;另一方面,注重发挥支部战斗堡垒作用和员先锋模范作用,通过开展丰富多彩的主题日活动,增强员的归属感和荣誉感。,我们还建立了员考核评价机制,将工作成效纳入绩效考核范围,确保工作与生产经营同部署、同落实、同检查、同考核,形成齐抓共管的良好局面。

  注重文化引领,营造浓厚氛围。企业文化是企业的灵魂,也是推动企业发展不可或缺的精神支柱。在“两学一做”学教育中,XX公司充分认识到企业文化建设的重要性,致力于打造具有鲜明特色的企业文化品牌。我们倡导诚信经营、创新发展、服务社会的核心价值观,通过举办道德讲堂、文化展览等活动,传播正能量,弘扬主旋律,营造了风清气正的工作环境。同时,我们还注重员工关怀,积极开展“送温暖”活动,帮助困难职工解决实际问题,增强了企业的凝聚力和向心力。

  加强监督执纪,确保风清气正。政建设是企业健康发展的坚强保障。XX公司严格按照关于全面从严治的要求,建立健全监督体系,严肃查处违纪违法行为,坚决维护纪国法的权威。我们坚持预防为主、标本兼治的原则,通过开展洁从业教育、签订洁承诺书等形式,提高全体员干部的洁自律意识。同时,我们还设立了举报箱和热线电话,畅通群众监督渠道,形成了上下联动、内外结合的监督网络,确保企业风清气正、健康发展。

  ,“两学一做”学教育是一项长期而艰巨的任务,需要我们持之以恒、久久为功。XX公司将继续按照的要求,扎实推进学教育各项工作,不断提升工作水平,为实现企业转型升级提供坚强的保证。让我们紧密团结在周围,不忘初心、牢记使命,以实际行动迎接20xx年的到来,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量!

  谢谢大家!


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