区社会事业发展局党组书记履行全面从严治党主体责任述职报告

  202x年,在区的正确领导下,我带领局组班子成员深入贯彻落实国家、省市区各级会议精神,严格履行全面从严治第一责任人责任,强意识、建机制、激活力,扎实推进全区民生领域基层政、行风建设等工作,形成了引领、事业创优的良好局面。现将履行全面从严治主体责任情况报告如下:

区社会事业发展局党组书记履行全面从严治党主体责任述职报告

  一、履职工作情况

  (一)落实主体责任,从严管。树牢责任观念。把抓好作为自己的主责和看家本领,引领所属XX个支部落实从严管主体责任,层层签订政建设责任书,积极适应全面从严治新生态。强化机构和阵地建设。成立政工科,理顺了全系统组织体系,实现了工作专人、专责、专门办公场所的“三专”,形成了民生领域“大”格局。为实现从严治全覆盖,以街道为依托成立XX个离退休教师支部;如期完成教育系统XX个支部的换届选举;年度新吸收预备员XX名、积极分子XX名,收缴费XX元,基层组织和员队伍不断壮大。明晰责任清单。厘清自己抓的责任清单,明确学校、医院责任清单,促使领航工程,营造系统内“抓、抓”的氛围,将从严治的要求落实到每个领域、每个环节。推动责任落地有声。为抓班子、带队伍,我坚持每季度深入学校、医院支部调研、指导、督查、考核,推动管责任“落地生根”,为全面从严治提供坚实的保证。

  (二)加强干部管理,提高员素质。坚持问题导向。围绕全区整顿和能力提升年活动要求,督导全系统干部职工坚持问题导向,以整风精神集中解决了激情不足、能力不强、不实的问题。加强风险防范。加大全系统重点领域和关键环节的风险防控管理,全面梳理权力事项,排查出岗位政风险点XX项,个人风险点XX项,提出风险防控措施XX余条。抓好思想建设。围绕学型机关建设,全年组织学政方面的系列讲话、文件和查处违反工作纪律的典型案例,增强了员干部的纪律意识和规矩意识。通过开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,进一步深化了对的理解和把握,提高了全体员干部的站位和理论素养。同时,我们注重发挥先进典型的示范引领作用,评选表彰了一批在教育教学、医疗服务等岗位上表现突出的优秀员,树立了良好的榜样,激发了广大员的工作热情和创造力。

  (三)推进建设,优化服务环境。以提升服务质量和效率为目标,深入推进建设。一是加强窗口单位和服务行业建设。针对群众反映强烈的办事难、办事慢等问题,组织开展了“微笑服务”、“一次办好”等活动,通过简化流程、优化服务,切实提高了群众的满意度。二是深化机关内部建设。严格执行规定及其实施细则精神,坚决纠正“四风”问题,特别是形式主义、官僚主义的新表现,确保和上级各项决策部署落到实处。三是强化监督执纪问责。建立健全监督体系,加强对员干部的日常管理和监督,严肃查处违纪违法行为,维护了的纪律的严肃性。通过一系列举措,全系统的建设取得了显著成效,为推动各项工作顺利开展提供了坚强保障。

  (四)深化反腐倡,净化生态。始终保持惩治腐败高压态势,坚定不移推进政建设和反腐败斗争。一是深入开展警示教育。利用各类会议、培训等时机,组织员干部观看警示教育片,参观政教育基地,通过正反两方面的案例教育,警醒员干部知敬畏、存戒惧、守底线。二是强化制度建设。完善了《局组议事规则》《重大事项报告制度》等多项规章制度,扎紧了制度的笼子,从源头上预防和治理腐败。三是加大案件查办力度。支持纪检监察部门依法依规履职,严肃查处违纪违法案件,形成强大震慑。四是推进洁文化建设。结合实际,开展了“洁文化进校园”、“洁文化进医院”等活动,营造了崇尚洁的良好氛围。通过这些努力,全系统的生态更加清明,为事业发展营造了风清气正的环境。

  二、存在的主要问题及原因分析

  虽然我们在全面从严治方面取得了一定成绩,但仍存在一些不容忽视的问题。一是部分员干部的思想认识还不到位,对全面从严治的重要性和紧迫性缺乏深刻理解,存在“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。二是基层工作水平有待提高,个别基层组织战斗堡垒作用发挥不够充分,组织生活不规范,员教育管理存在薄弱环节。三是建设还需持续用力,尽管“四风”问题得到有效遏制,但隐形变异问题仍然存在,需要久久为功、常抓不懈。四是政建设仍需加大力度,一些重点领域和关键环节的政风险依然较高,制度执行还需更加严格。这些问题的存在,既有主观因素也有客观因素,需要我们在今后的工作中认真研究、着力解决。

  三、下一步工作打算

  面对新形势新任务,我们将继续深入学贯彻,按照和上级的部署要求,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高全面从严治的能力和水平。

  一是强化理论武装,筑牢思想根基。持续深入学,特别是关于全面从严治的重要论述,引导员干部坚定理想信念,增强自觉、思想自觉、行动自觉,始终保持忠诚干净担当的本色。

  二是压实责任,夯实组织基础。严格落实全面从严治主体责任,健全完善工作责任制,层层传导压力,推动各级组织切实履行好“第一责任人”职责,确保工作有人抓、有人管、有人负责。加强基层组织建设,推进标准化规范化建设,充分发挥基层组织的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用。

  三是持续改进,提升服务效能。巩固拓展建设成果,持之以恒纠治“四风”,特别是形式主义、官僚主义问题,让广大员干部养成实事求是、求真务实的工作。深化“放管服”改革,优化服务流程,提高工作效率,切实解决好群众最关心最直接最现实的利益问题,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

  四是深化反腐倡,构建长效机制。坚持标本兼治,综合治理,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。继续保持惩治腐败高压态势,严肃查处违纪违法案件,形成强大震慑。深化政风险防控,完善制度体系,堵塞管理漏洞,从源头上减少腐败现象的发生。加强洁文化建设,营造风清气正的生态,为全区经济社会高质量发展提供坚强保障。

  我们将以更加坚定的决心、更加扎实的举措、更加严明的纪律,推动全面从严治向纵深发展,为建设富裕美丽幸福和谐的新XX贡献智慧和力量。


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