某县税务局202x年工作总结及2024年工作计划

　　202x年，县税务局在县委、的正确领导下，坚持以为指导，深入贯彻的精神，聚焦抓好务、干好税务、带好队伍，按照“引领+抓落实、抓业务、抓队伍”的“1+3”工作思路，全面落实上级各项工作部署，统筹抓好组织收入、减税降费、征管改革、纳税服务等各项税收重点工作，为全县经济社会发展贡献了税务力量。

　　一、202x年度工作开展情况

　　（一）突出“三项重点”，的建设提质增效。以史学教育、机关建设、全面从严治三项重点工作为有力抓手，全力推动的建设取得新成效。一是史学教育稳步推进。自第二批史学教育开展以来，县局精心组织、周密部署，认真落实“学思想、强性、重实践、建新功”的总要求，推动以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干在我单位落地见效。截至目前为止，会专题研究史学教育工作12次、召开史学教育工作领导小组会议8次、各支部共组织员开展集中学研讨20次、挂点联系领导讲史课10次、青年理论集中学了15次、专项督促检查6次。二是机关建设成效彰显。坚持第一议题制度，严格落实“三会一课”、主题日、员过生日、民主评议员等制度，内生活严格规范；每月与全县财税商贸系统其他单位联合开展“五联一体”联建共建活动，先后开展工作流动现场会5次、联合主题日7次、讲课活动6次、演讲联赛3次；开展讲“七一”专题课，强化干部机关意识教育；对照机关建设工作方案和工作任务清单，压茬推进各项任务落实落地。三是全面从严治纵深推进。立足“六位一体”新格局，落实“1+7”“1+6”“1+2+N”制度体系，持续更新完善县局《构建一体化综合监督体系实施细则》。抓牢“一把手”关键，制定加强对各部门“一把手”监督重点事项清单，压实管治责任。做好“常体检”，落实季度报告制度，定期分析研判风政建设形势，及时发现和纠正问题，确保全面从严治各项任务落到实处。

　　（二）紧扣“三大目标”，税收业务稳步提升。围绕组织收入、优化服务、防控风险三大目标，全面提升税收业务水平。一是组织收入稳中有进。面对复杂多变的经济形势，县税务局坚持依法依规组织收入，确保税收收入稳定增长。202x年，全县累计完成税收收入XX亿元，同比增长XX%。其中，增值税收入XX亿元，企业所得税收入XX亿元，个人所得税收入XX亿元。通过加强税源管理、优化税收征管流程、提高税收征管信息化水平，确保税收收入应收尽收。二是优化服务持续深化。深入推进“放管服”改革，全面落实减税降费政策，进一步优化营商环境。202x年，县税务局共办理各类减免税XX亿元，惠及企业XX户，切实减轻了企业负担，激发了市场活力。同时，积极推广电子税务局、移动办税APP等线上办税渠道，实现90%以上涉税事项网上办理，大大提高了办税效率。三是风险防控不断加强。建立健全风险防控机制，加强税收风险管理，提升税收征管质效。202x年，县税务局共开展税收风险分析XX次，推送风险应对任务XX项，有效防范和化解了税收风险。通过开展税收专项检查、日常巡查等工作，严厉打击偷逃税行为，维护了良好的税收秩序。

　　（三）强化“三个支撑”，队伍建设不断加强。以教育培训、建设、人才建设为支撑，不断提升干部队伍综合素质。一是教育培训扎实有效。按照“缺什么、补什么”的原则，有针对性地开展教育培训，全面提升干部业务能力和综合素质。202x年，县税务局共举办各类培训班XX期，培训干部XX人次。通过邀请专家授课、组织外出考察、开展岗位练兵等方式，丰富培训形式，增强培训效果。二是建设持续改进。深入贯彻落实规定及其实施细则精神，持之以恒纠治“四风”，营造风清气正的工作氛围。202x年，县税务局共开展纪律检查XX次，发现并整改问题XX个，进一步增强了干部洁自律意识。三是人才建设稳步推进。坚持管干部原则，健全干部选拔任用机制，注重培养年轻干部，为税收事业长远发展储备人才。202x年，县税务局共提拔任用干部XX名，其中35岁以下年轻干部占XX%。通过实施“青蓝工程”、“导师制”等措施，加大对年轻干部的培养力度，为他们成长成才搭建平台。

　　二、202x年度存在的问题及原因分析

　　尽管202x年县税务局在各方面取得了显著成绩，但也存在一些不容忽视的问题。一是部分干部对新政策理解不深，执行过程中存在偏差。二是税收征管信息化水平有待进一步提高，特别是在大数据应用方面还需加强。三是部分基层税务所服务意识不强，群众满意度有待提升。四是干部队伍建设仍需加大力度，特别是年轻干部的培养和使用还需进一步加强。

　　针对上述问题，县税务局进行了深入分析，认为主要原因有以下几点：一是学培训不够系统，部分干部对新政策的理解和掌握不够全面。二是信息化建设投入不足，技术手段相对落后。三是服务理念更新滞后，部分干部的服务意识不强。四是人才培养机制不健全，年轻干部的成长环境需要进一步优化。

　　三、202x年度工作打算

　　202x年，县税务局将继续在县委、的坚强领导下，坚持以为指导，深入贯彻的精神，按照“引领+抓落实、抓业务、抓队伍”的“1+3”工作思路，扎实推进各项工作，努力为全县经济社会发展作出新的更大贡献。

　　（一）深化的建设，筑牢根基。一是持续深化史学教育，巩固拓展史学教育成果，引导员干部坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是进一步加强机关建设，严格落实内生活各项制度，不断提高内生活质量。三是深入推进全面从严治，严格落实风政建设责任制，坚决纠正“四风”问题，营造风清气正的生态。

　　（二）强化税收征管，确保收入稳定。一是加强税源管理，完善税源监控体系，提高税源管理水平。二是优化税收征管流程，推进税收征管信息化建设，提升税收征管效率。三是加大税收风险防控力度，建立健全风险防控机制，有效防范和化解税收风险。

　　（三）优化纳税服务，提升群众满意度。一是继续深化“放管服”改革，全面落实减税降费政策，进一步优化营商环境。二是推广线上办税渠道，提高办税便利化水平，减少纳税人办税时间和成本。三是加强纳税服务队伍建设，提升服务意识和服务能力，提高纳税人满意度。

　　（四）加强队伍建设，提升综合素质。一是加大教育培训力度，创新培训方式，提高培训实效，全面提升干部业务能力和综合素质。二是持续改进工作，严格落实规定及其实施细则精神，持之以恒纠治“四风”，营造风清气正的工作氛围。三是加大人才培养力度，完善干部选拔任用机制，注重培养年轻干部，为税收事业长远发展储备人才。

　　202x年县税务局将以更加饱满的热情、更加务实的，全面推进各项工作，为全县经济社会发展作出新的更大贡献。

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