在2024年度非公和社会组织党组织书记抓党建述职评议会上的讲话提纲

　　在202x年度非公和社会组织组织抓述职评议会上的讲话

　　同志们：

　　根据工作安排，今天，组织召开202x年度非公和社会组织组织抓述职评议会。刚才，部分组织聚焦上年度工作，围绕“履职情况和工作亮点、存在的突出问题和原因分析、下一步工作打算”三个方面，亮成绩、摆问题、厘思路、定计划，通过述职自我审视、自我剖析、自我完善，总结经验、改进不足、谋划发展。新的一年，各基层组织要总结好抓的经验，抓好问题整改落实，坚持“引领发展，发展促进”的工作思路，主动融入到企业和商会发展中，不断提升基层组织服务企业、服务商会、服务发展的能力。充分发挥非公组织和员“两个作用”，实现和企业发展同频共振。下面，结合本次述职以及抓好2025年非公工作，我再强调几点意见：

　　持续强化引领，加强理论武装，提高素养

　　非公组织是在企业中的战斗堡垒，在企业职工群众中发挥核心作用，在企业发展中发挥引领作用。在新的历史条件下做好非公工作，关键在于把深入学贯彻作为首要任务，传承好优良传统、守护好红色根脉，引领民营企业坚定不移听话跟走。引导企业经营者和广大职工深刻领会的创新理论，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要通过开展形式多样的学教育活动，如专题讲座、集中培训、主题日等，确保的理论武装工作落到实处，切实提高全体员的素养和理论水平。

　　着力提升组织建设，夯实基层基础，增强组织功能

　　非公组织的建设是工作的重中之重，必须以提升组织力为重点，突出功能，着力解决一些基层组织弱化、虚化、边缘化的问题。要进一步优化组织设置，建立健全各级组织的工作机制，确保组织在企业决策、生产经营、文化建设等方面发挥实质性的领导作用。要注重培养和发展优秀员，特别是年轻员和技术骨干，为组织注入新鲜血液。，还要加强对员的日常管理和教育，严格内组织生活，增强员的归属感和责任感，使每个员都能成为推动企业发展的先锋模范。

　　积极创新工作方式，拓展服务领域，深化融合发展

　　面对复杂多变的市场环境和日益激烈的竞争态势，非公组织必须积极创新工作方式，不断拓展服务领域，深化与企业发展的有机融合。一方面，要积极探索与企业文化建设相结合的新路径，通过举办丰富多彩的文化活动，弘扬社会主义核心价值观，营造良好的企业氛围。另一方面，要大力推进与科技创新的深度融合，鼓励和支持企业在技术研发、产业升级等方面取得新突破。，还要注重与社会责任履行的协同推进，引导企业积极参与社会公益事业，树立良好的社会形象。

　　强化责任落实，严格考核评价，确保工作实效

　　抓关键在于抓落实，而抓落实的核心在于明确责任、严格考核。各级组织要切实担负起抓的主体责任，建立健全工作责任制，层层传导压力，确保各项任务落地生根。要将工作纳入企业年度目标管理考核体系，细化量化考核指标，定期进行检查评估，对表现优秀的组织和个人给予表彰奖励，对存在问题的单位和个人及时督促整改。要建立科学合理的评价机制，充分听取企业职工的意见建议，确保考核结果客观公正，真正发挥考核评价的导向和激励作用。

　　加强队伍建设，提升素质能力，打造过硬队伍

　　非公组织作为基层工作的第一责任人，其素质能力和工作水平直接关系到工作的成效。因此，要加强组织队伍建设，不断提高他们的综合素质和业务能力。要通过举办培训班、研讨会等形式，加强组织的教育培训，使其掌握最新的政策法规和工作方法。要建立健全选拔任用机制，选拔一批坚定、业务精通、过硬的优秀人才充实到组织队伍中来。，还要关心关爱组织的成长进步，为他们创造良好的工作条件和发展空间，激发他们的工作积极性和创造性。

　　非公工作是一项系统工程，需要我们持续用力、久久为功。希望各位组织以此次述职评议为契机，认真总结经验教训，扎实做好各项工作，努力开创非公工作新局面，为推动经济社会高质量发展作出更大贡献。

　　谢谢大家！

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